starszy specjalista

WARUNKI PRACY

ZAKRES ZADAŃ

• Analizowanie uchwał i innych dokumentów organów Polskiej Izby Biegłych Rewidentów (PIBR) dotyczących systemu kontroli jakości w celu realizacji skutecznego nadzoru publicznego nad systemem zapewnienia jakości badania sprawozdań finansowych.
• Uczestniczenie w postępowaniach administracyjnych pozostających we właściwości Komisji Nadzoru Audytowego (KNA) dotyczących w szczególności udzielania zwolnień z wymogów dotyczących limitów na wynagrodzenia za wykonywanie usług dozwolonych na rzecz badanej jednostki oraz nakładania sankcji na firmy audytorskie za naruszenie przepisów prawa lub innych norm.
• Bieżąca współpraca z samorządem biegłych rewidentów w zakresie monitorowania działania systemu wewnętrznej kontroli jakości.
• Analizowanie zapadłych wobec biegłych rewidentów orzeczeń w postępowaniach dyscyplinarnych pod kątem oceny stosowania przepisów prawa i standardów.
• Podejmowanie działań w ramach współpracy z innymi podmiotami oraz organami nadzoru publicznego, w tym z Komisją Nadzoru Finansowego (KNF), w zakresie otrzymanych zawiadomień o naruszeniu przez biegłych rewidentów i firmy audytorskie przepisów ustawy o biegłych rewidentach lub rozporządzenia nr 537/2014 oraz przedstawianie projektów opinii i propozycji działań do podjęcia przez KNA.
• Utrzymywanie kontaktów z organami nadzoru publicznego państw członkowskich UE oraz z państw trzecich i instytucjami międzynarodowymi aktywnymi w obszarze nadzoru nad firmami audytorskimi, w tym udział w pracach grup roboczych Komitetu Europejskich Organów Nadzoru Audytowego (CEAOB).
• Prowadzenie analizy prawidłowości wnoszonych przez podmioty uprawione do badania sprawozdań finansowych opłat z tytułu nadzoru.
• Przygotowywanie wkładu do projektu planu działania KNA i projektu rocznego sprawozdania KNA w zakresie działań nadzorczych wobec firm audytorskich.

WYMAGANIA NIEZBĘDNE

• Wykształcenie: wyższe z dziedziny nauk ekonomicznych lub prawnych
• doświadczenie zawodowe: 2 lata w obszarze rachunkowości lub rewizji finansowej
• Znajomość przepisów z zakresu rewizji finansowej
• Znajomość Międzynarodowych Standardów Badania, Międzynarodowego Standardu Kontroli Jakości
• Znajomość zasad funkcjonowania i zadań Komisji Nadzoru Audytowego
• Znajomość prawa administracyjnego, w tym KPA
• Umiejętność formułowania pisemnych i ustnych wypowiedzi
• Umiejętność wyciągania wniosków i proponowania rozwiązań
• Umiejętność analitycznego myślenia
• Umiejętność argumentowania
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

WYMAGANIA DODATKOWE

• doświadczenie zawodowe: 1 rok w obszarze prawa administracyjnego
• Przeszkolenie z zakresu Międzynarodowych Standardów Badania
• W trakcie postępowania kwalifikacyjnego na biegłego rewidenta lub ACCA
• Znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym reprezentowanie KNA podczas spotkań grup roboczych CEAOB
• Znajomość prawa karnego

DOKUMENTY I OŚWIADCZENIA NIEZBĘDNE

• Życiorys/CV i list motywacyjny
• Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
• Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego (kopie świadectw pracy, zaświadczeń o zatrudnieniu, opisów stanowisk pracy, zakresów czynności, referencji lub kopie innych zaświadczeń potwierdzających zamknięty okres i obszar doświadczenia zawodowego)
• Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego albo kopia dokumentu potwierdzającego posiadanie polskiego obywatelstwa
• Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów naboru
• Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
• Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

DOKUMENTY I OŚWIADCZENIA DODATKOWE

• Kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatów
• Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie doświadczenia zawodowego (kopie świadectw pracy, zaświadczeń o zatrudnieniu, opisów stanowisk pracy, zakresów czynności, referencji lub kopie innych zaświadczeń potwierdzających zamknięty okres oraz obszar doświadczenia zawodowego)
• Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie przeszkolenia
• Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego uczestniczenia w trakcie postępowania kwalifikacyjnego na biegłego rewidenta lub ACCA

TERMINY I MIEJSCE SKŁADANIA DOKUMENTÓW

• Dokumenty należy złożyć do: 15.12.2017
• Decyduje data: stempla pocztowego / osobistego dostarczenia oferty do urzędu
• Miejsce składania dokumentów:
  Ministerstwo Finansów
  Biuro Dyrektora Generalnego
  ul. Świętokrzyska 12
  00-916 Warszawa
  z dopiskiem: Oferta pracy – 2017/127/DR
  
  

INNE INFORMACJE:

W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, nie wynosi co najmniej 6%.

Do składania dokumentów zachęcamy również osoby z ograniczoną sprawnością.

ŻYCIORYS/CV, LIST MOTYWACYJNY ORAZ OŚWIADCZENIA ZŁOŻONE PRZEZ KANDYDATKI/KANDYDATÓW MUSZĄ BYĆ OPATRZONE WŁASNORĘCZNYM PODPISEM KANDYDATKI/KANDYDATA, A OŚWIADCZENIA DODATKOWO DATĄ ICH SPORZĄDZENIA.
   
Do dokumentów sporządzonych w języku obcym należy dołączyć kopie tłumaczenia tych dokumentów na język polski dokonane przez tłumacza przysięgłego.

Oferty otrzymane po terminie nie będą rozpatrywane (decyduje data stempla pocztowego/osobistego dostarczenia oferty do urzędu). Oferty odrzucone zostaną komisyjnie zniszczone.
Wzory oświadczeń dostępne są na stronie internetowej Ministerstwa Finansów pod adresem: http://www.mf.gov.pl/ministerstwo-finansow/ministerstwo-finansow/praca/wzory-oswiadczen.

Nasz urząd jest pracodawcą równych szans i wszystkie aplikacje są rozważane z równą uwagą bez względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, rasę, narodowość, przekonania polityczne, przynależność związkową, pochodzenie etniczne, wyznanie, orientację seksualną czy też jakąkolwiek inną cechę prawnie chronioną.