inspektor

WARUNKI PRACY

ZAKRES ZADAŃ

• prowadzenie na podstawie przepisów prawa postępowań skargowych, wnioskowych, w sprawach petycji oraz sporządzanie zawiadomienia o sposobie załatwienia skarg, wniosku lub petycji które są kierowane do zainteresowanych z upoważnienia Komendanta Głównego Straży Granicznej,
• przeprowadzanie kontroli w jednostkach organizacyjnych SG oraz komórkach organizacyjnych Komendy Głównej Straży Granicnzej w celu sprawdzenia prawidłowości wykonywania zadań przez kontrolowane podmioty w obszarze problematyki administracyjnej,
• koordynowanie gromadzenia informacji z terenowych jednostek organizacyjnych oraz opracowywanie i przekazywanie ich do Biura Rzecznika Praw Obywatelskich oraz do MSWiA zestawienia informacji o zdarzeniach skargowych i innych zdarzeniach w Straży Granicznej - podlegających przekazaniu zgodnie z obowiązującymi przepisami,
• przekazywanie korespondencji dotyczącej skarg, wniosków i petycji jednostkom organizacyjnym SG lub innym właściwym organom w celu ich rozpatrzenia,
• przyjmowanie interesantów w sprawach skarg i wniosków w Komendzie Głównej Straży Granicznej,
• sporządzanie projektów stanowisk Komendanta Głównego Straży Granicznej w sprawach skargowych, wnioskowych i petycji przesłanych do MSWiA oraz innych instytucji i organów państwowych,
• przedstawienie propozycji do projektów rocznych planów kontroli wraz z tematyką zagadnień podlegających sprawdzeniu w ramach czynności kontrolnych (w tym analizowanie wyników wcześniejszych kontroli, skarg, wniosków i petycji oraz propozycji zgłoszonych przez kierowników komórek organizacyjnych KGSG) w celu opracowania rocznego planu kontroli Biura Kontroli KGSG,
• opracowywanie analizy przedkontrolnej, programu kontroli oraz wykonywanie innych czynności zleconych przez przełożonych w celu przygotowania kontroli.

WYMAGANIA NIEZBĘDNE

• Wykształcenie: średnie
• doświadczenie zawodowe: 1 rok i 6 miesięcy pracy w administracji
• pozytywne przejście procedury sprawdzającej w celu uzyskania poświadczenia bezpieczeństwa osobowego, uprawniającego do dostępu do informacji niejawnych,
• znajomość języka obcego: angielski lub rosyjski na poziomie komunikatywnym,
• znajomość przepisów kodeksu postępowania administracyjnego oraz przepisów ustawy o kontroli w administracji rządowej,
• umiejętność działania w sytuacjach stresowych,
• umiejętność obsługi sprzętu biurowego,
• komunikatywność, rzetelność oraz dokładność,
• dyspozycyjność.
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

DOKUMENTY I OŚWIADCZENIA NIEZBĘDNE

• Życiorys/CV i list motywacyjny
• Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
• Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy
• kopie dokumentów potwierdzających znajomość języka angielskiego lub języka rosyjskiego na wymaganym poziomie lub oświadczenie kandydata o wymaganym stopniu znajomości języka angielskiego lub języka rosyjskiego.
• Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego albo kopia dokumentu potwierdzającego posiadanie polskiego obywatelstwa
• Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów naboru
• Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
• Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

DOKUMENTY I OŚWIADCZENIA DODATKOWE

• Kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatów

TERMINY I MIEJSCE SKŁADANIA DOKUMENTÓW

• Dokumenty należy złożyć do: 02.05.2017
• Decyduje data: stempla pocztowego / osobistego dostarczenia oferty do urzędu
• Miejsce składania dokumentów:
  Biuro Kadr i Szkolenia
  Komendy Głównej Straży Granicznej
  Al. Niepodległości 100
  02-514 Warszawa
  z dopiskiem "oferta pracy – inspektor BK KGSG oraz numer ogłoszenia"
  

INNE INFORMACJE:

W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, nie wynosi co najmniej 6%.

UWAGA ! WSZYSTKIE WYMAGANE DOKUMENTY I OŚWIADCZENIA ORAZ KOPIE WYMAGANYCH DOKUMENTÓW NALEŻY WŁASNORĘCZNIE PODPISAĆ ORAZ OPATRZYĆ DATĄ.
Przykładowa prawidłowo przygotowana aplikacja dostępna jest na stronie:
http://strazgraniczna.pl/pl/straz-graniczna/brak/nabor-na-stanowiska-w-k/2487,Korpus-sluzby-cywilnej.html
Przez dokumenty potwierdzające posiadanie wymaganego doświadczenia zawodowego należy rozumieć:
- świadectwa pracy/służby,
- zaświadczenia o zatrudnieniu,
- zaświadczenia potwierdzające świadczenie pracy w ramach umów cywilnoprawnych,
- zaświadczenia o odbytych praktykach, stażach, wolontariacie,
- referencje ze skonkretyzowanym stanowiskiem lub zakresem obowiązków,
- zakresy obowiązków na stanowisku pracy z dołączonym świadectwem pracy potwierdzającym zatrudnienie na tym stanowisku.
Z dokumentów potwierdzających wymagane doświadczenie zawodowe musi jednoznacznie wynikać długość doświadczenia zawodowego.
- wynagrodzenie na powyższym stanowisku wynosi ok. 1750 zł. netto + dodatek za wysługę lat,
- dokumenty należy składać osobiście w siedzibie urzędu lub listownie,
- oferty otrzymane po terminie nie będą rozpatrywane – decyduje data przyjęcia oferty
w urzędzie lub data stempla pocztowego,
- rozpatrzeniu nie będą podlegać oferty niespełniające wymagań określonych w ogłoszeniu a także oferty, które nie zawierają kompletu wymaganych oraz uwiarygodnionych (opatrzonych datą i własnoręcznym podpisem kandydata) dokumentów i oświadczeń,
- kandydaci zakwalifikowani będą informowani telefonicznie lub za pośrednictwem poczty elektronicznej o terminie rozmowy kwalifikacyjnej,
- przyjmujemy tylko kompletne kserokopie dokumentów,
- oferty odrzucone zostaną komisyjnie zniszczone,
- wzory wymaganych oświadczeń znajdują się na stronie:
http://strazgraniczna.pl/pl/straz-graniczna/brak/nabor-na-stanowiska-w-k/2487,Korpus-sluzby-cywilnej.html
Do składania dokumentów zachęcamy również osoby niepełnosprawne, które spełniają wymagania określone w niniejszym ogłoszeniu.
Nasz urząd jest pracodawcą równych szans i wszystkie aplikacje są rozważane z równą uwagą bez względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, rasę, narodowość, przekonania polityczne, przynależność związkową, pochodzenie etniczne, wyznanie, orientacje seksualną czy też jakąkolwiek inną cechę prawnie chronioną.