inspektor

w Wydziale Kadr i Szkolenia

Miejsce wykonywania pracy:

Szczecin

Adres urzędu:

ul. Matejki 22
70-530 Szczecin

WARUNKI PRACY

Praca administracyjno-biurowa, praca przy monitorze ekranowym powyżej 4 godzin dziennie, praca siedząca, jak i wymagająca przemieszczania się po budynku.Stanowisko pracy znajduje się w siedzibie Urzędu na 8 piętrze. Praca wymagająca użytkowania sprzętu biurowego ( komputer, telefon ,drukarka, kserokopiarka, niszczarka). Oświetlenie w pomieszczeniu sztuczne i naturalne. Budynek jest dostosowany do potrzeb osób niepełnosprawnych. Brak progów utrudniających wjazd wózkiem, wewnątrz budynku zapewniona jest odpowiednia szerokość ciągów komunikacyjnych. Windy zaopatrzone są w informację głosową oraz tablice przyzywowe z oznakowaniem dla osób niewidomych. Toaleta dla osób niepełnosprawnych znajduje się na poziomie parteru.

ZAKRES ZADAŃ

uczestniczenie w prowadzeniu spraw związanych z nawiązaniem, trwaniem i rozwiązaniem stosunku pracy pracowników oraz w ustalaniu uprawnień i obowiązków wynikających z jego trwania
uczestniczenie w badaniu potrzeb szkoleniowych pracowników Urzędu, planowaniu i organizowaniu szkoleń, prowadzenie rekrutacji na szkolenia, uczestniczenie w analizie i ocenie efektywności zrealizowanych szkoleń oraz sporządzanie sprawozdań z działalności szkoleniowej
uczestniczenie w analizie działań rozwojowych w zakresie opracowywania indywidualnych programów rozwoju zawodowego członków korpusu służby cywilnej
uczestniczenie w organizacji uczniowskich i studenckich praktyk/staży zawodowych, staży zawodowych dla osób bezrobotnych oraz zajęć ze służby przygotowawczej w służbie cywilnej dla nowozatrudnionych pracowników Urzędu
prowadzenie i aktualizowanie bazy danych w ramach zintegrowanego systemu zarządzania zasobami w resorcie statystyki publicznej
uczestniczenie w opracowywaniu koncepcji i realizacji programu zarządzania zasobami ludzkimi w Urzędzie

WYMAGANIA NIEZBĘDNE

Wykształcenie: średnie
znajomość i umiejętność stosowania prawa pracy
znajomość ustawy o służbie cywilnej, o pracownikach urzędów państwowych oraz przepisów wykonawczych do tych ustaw
znajomość organizacji i funkcjonowania służb statystyki publicznej, w tym regulacji prawnych
umiejętność skutecznej komunikacji
dokładność i terminowość
poszukiwanie informacji
Posiadanie obywatelstwa polskiego
Korzystanie z pełni praw publicznych
Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

WYMAGANIA DODATKOWE

Wykształcenie: wyższe
znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym

DOKUMENTY I OŚWIADCZENIA NIEZBĘDNE

Życiorys/CV i list motywacyjny
Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego albo kopia dokumentu potwierdzającego posiadanie polskiego obywatelstwa
Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów naboru
Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

DOKUMENTY I OŚWIADCZENIA DODATKOWE

Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie wykształcenia

TERMINY I MIEJSCE SKŁADANIA DOKUMENTÓW

Dokumenty należy złożyć do: 10.11.2017
Decyduje data: stempla pocztowego / osobistego dostarczenia oferty do urzędu
Miejsce składania dokumentów:
Urząd Statystyczny
Wydział Kadr i Szkolenia
ul. Matejki 22
70-530 Szczecin
pok. nr 718

z dopiskiem - Oferta nr 8/2017

INNE INFORMACJE:

W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, wynosi co najmniej 6%.

List motywacyjny i wymagane oświadczenia muszą być opatrzone datą i własnoręcznym czytelnym podpisem kandydata. Oświadczenia prosimy składać zgodnie ze wzorem zamieszczonym na stronie http://bip.stat.gov.pl/ogloszenia/wolne-stanowiska-pracy/urzad-statystyczny-w-szczecinie/. Do składania dokumentów zachęcamy również osoby niepełnosprawne, które spełniają wymagania określone w niniejszym ogłoszeniu.
Kandydaci spełniający wymagania formalne o kolejnych etapach naboru zostaną powiadomieni telefonicznie lub e-mailem.
Oferty kandydatów niezatrudnionych zostaną komisyjnie zniszczone po zakończeniu procedury naboru.
Dodatkowe informacje można uzyskać pod nr tel. 91 459-77-03.
Nasz Urząd jest pracodawcą równych szans i wszystkie aplikacje są rozważane z równą uwagą bez względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, rasę, narodowość, przekonania polityczne, przynależność związkową, pochodzenie etniczne, wyznanie, orientacje seksualną czy też jakąkolwiek inną cechę prawnie chronioną.