młodszy informatyk

WARUNKI PRACY

ZAKRES ZADAŃ

• administrowanie systemem informatycznym, mającym krytyczne znaczenie w zakresie funkcjonowania WKU
• prowadzenie ewidencji gospodarki materiałami eksploatacyjnymi do sprzętu łączności i informatyki
• rozwiązywanie problemów użytkowników dotyczących działania sprzętu komputerowego, w tym monitorowanie i zarządzanie zgłoszeniami;
• współudział w opracowywaniu dokumentów eksploatacji systemów i sieci teleinformatycznych
• administrowanie i bieżące aktualizowanie strony internetowej komendy
• modernizacja bazy sprzętowej oraz konserwacja i naprawa sprzętu komputerowego
• współuczestniczenie w przeprowadzaniu szkoleń z zakresu łączności i obsługi systemów teleinformatycznych celem podnoszenia umiejętności posługiwania się sprzętem i oprogramowaniem komputerowym przez pracowników komendy

WYMAGANIA NIEZBĘDNE

• Wykształcenie: średnie
• doświadczenie zawodowe: 1 rok
• bardzo dobra znajomość klienckich systemów operacyjnych MICROSOFT Windows
• umiejętność administrowania systemami MICROSOFT Windows Server 2008 R2, 2012
• umiejętność zarządzania urządzeniami aktywnymi sieci lokalnych
• dobra znajomość zagadnień bezpieczeństwa systemów i sieci teleinformatycznych, konfiguracji i projektowania lokalnych sieci teleinformatycznych
• umiejętność działania w sytuacjach stresowych, dyspozycyjność, umiejętność pracy w zespole
• kreatywność, umiejętność analitycznego myślenia, komunikatywność, samodzielność
• znajomość przepisów ustawy o powszechnym obowiązku obrony RP
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

WYMAGANIA DODATKOWE

• doświadczenie zawodowe: na stanowisku związanym z informatyką
• znajomość systemów bazodanowych i języka SQL
• zaawansowana umiejętność obsługi programów graficznych (GIMP, CorelDRAW)
• poświadczenie bezpieczeństwa o klauzuli "POUFNE"
• przeszkolenie z zakresu ochrony informacji niejawnych

DOKUMENTY I OŚWIADCZENIA NIEZBĘDNE

• Życiorys/CV i list motywacyjny
• Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
• Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy
• Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego albo kopia dokumentu potwierdzającego posiadanie polskiego obywatelstwa
• Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów naboru
• Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
• Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

DOKUMENTY I OŚWIADCZENIA DODATKOWE

• Kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatów
• Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie wykształcenia
• Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy
• kopia poświadczenia bezpieczeństwa uprawniającego do dostępu do informacji niejawnych oznaczonych klauzulą "POUFNE" lub oświadczenie o wyrażeniu zgody na przeprowadzenie postępowania sprawdzającego zgodnie z ustawą z dnia 5 sierpnia 2010 r. o ochronie informacji niejawnych (Dz.U. z 2016 r. poz. 1167 z późn.zm.)

TERMINY I MIEJSCE SKŁADANIA DOKUMENTÓW

• Dokumenty należy złożyć do: 02.12.2016
• Decyduje data: wpływu oferty do urzędu
• Miejsce składania dokumentów:
  Wojskowa Komenda Uzupełnień
  ul. Spółdzielców 24
  11-100 Lidzbark Warmiński
  

INNE INFORMACJE:

W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, nie wynosi co najmniej 6%.

Oferty otrzymane po terminie (decyduje data wpływu do urzędu) i oferty niespełniające wymogów formalnych, nie będą rozpatrywane.
Dodatkowe informacje można uzyskać pod nr tel. 261 317 467
Na ww stanowisko może być nadany (przez wojskowego komendanta uzupełnień) pracowniczy przydział mobilizacyjny oraz wymagane jest przyjęcie obowiązków jakie przepisy prawa przewidują w związku z tym przydziałem.
Zakwalifikowani kandydaci zostaną telefonicznie powiadomieni o terminie konkursu.
Nawiązanie stosunku pracy od ok. 15.12.2016 r.
Postępowanie konkursowe obejmowało będzie:
1) test ze znajomości ustawy z dnia 21 listopada 1967 r. o powszechnym obowiązku obrony RP (Dz.U. z 2016 r. poz.1534)
2) praktyczny sprawdzian umiejętności komputerowych
3) rozmowa kwalifikacyjna
Dokumenty aplikacyjne można odebrać w terminie 5 miesięcy od daty nawiązania stosunku pracy z osobą wyłonioną w drodze naboru. Po tym terminie Komisja zastrzega sobie prawo zniszczenia złożonych ofert. Nasz urząd jest pracodawcą równych szans i wszystkie aplikacje są rozważane z równą uwagą bez względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, rasę, narodowość, przekonania polityczne, przynależność związkową, pochodzenie etniczne, wyznanie, orientacje seksualną czy też jakąkolwiek inną cechę prawnie chronioną.