Urząd Morski w Słupsku
Ogłoszenie o naborze nr 17709ARCHIWALNE z dnia 08.11.2017 r.
-
Oferty do
18
listopada
2017
-
Wymiar etatu
1
-
Stanowiska
1
-
Status
koniec naboru
Dyrektor poszukuje kandydatów/kandydatek na stanowisko
inspektor
do spraw: nieruchomości gruntowych, budynkowych i lokalowych
w Wydziale Administracyjno-Gospodarczym
Słupsk
Urząd Morski w Słupsku
al. Sienkiewicza 18
76-200 Słupsk
WARUNKI PRACY
ZAKRES ZADAŃ
- Administrowanie nieruchomościami gruntowymi, budynkowymi i lokalowymi będącymi w trwałym zarządzie Urzędu Morskiego w Słupsku.
- Przygotowywanie umów dzierżawy, najmu, użyczenia nieruchomości gruntowych, budynkowych i lokalowych oraz prowadzenie całości dokumentacji i wystawianie faktur obciążających z tytułu zawartych umów.
- Uzyskiwanie prawem wymaganych zgód dotyczących dysponowania nieruchomościami Skarbu Państwa od organu właściwego i organu nadzorującego.
- Opracowywanie wewnętrznych Decyzji Dyrektora Urzędu Morskiego dotyczących ustalenia stawek opłaty za dzierżawę i najem nieruchomości gruntowych, budynkowych i lokalowych.
- Kontrolowanie stanu nieruchomości oraz kontrolowanie dzierżawców, najemców i biorących w użyczenie.
- Współpraca z innymi komórkami i jednostkami organizacyjnymi w celu udostępniania nieruchomości położonych w granicach pasa technicznego, portów i przystani morskich oraz w zakresie zagospodarowania przestrzennego nieruchomości administrowanych przez Urząd.
- Prowadzenie spraw związanych z opłatami, uzyskiwaniem decyzji i wygaszaniem trwałego zarządu w nieruchomościach administrowanych przez Urząd.
WYMAGANIA NIEZBĘDNE
- Wykształcenie: średnie
- doświadczenie zawodowe: 1 rok w gospodarowaniu nieruchomościami lub powyżej 1,5 roku w administracji
- Wiedza z zakresu gospodarki nieruchomościami i administracji
- Wiedza z zakresu gospodarki morskiej
- Znajomość obsługi komputera (Word, Excel) i urządzeń biurowych
- Umiejętność argumentowania
- Posiadanie obywatelstwa polskiego
- Korzystanie z pełni praw publicznych
- Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
WYMAGANIA DODATKOWE
- Wykształcenie: wyższe
- Studia podyplomowe z zakresu nieruchomości i administracji
- Kursy i szkolenia z zakresu nieruchomości i administracji
- Państwowa licencja zarządcy nieruchomościami
- Język angielski na poziomie komunikatywnym
DOKUMENTY I OŚWIADCZENIA NIEZBĘDNE
- Życiorys/CV i list motywacyjny
- Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
- Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy
- Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego albo kopia dokumentu potwierdzającego posiadanie polskiego obywatelstwa
- Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów naboru
- Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
- Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
DOKUMENTY I OŚWIADCZENIA DODATKOWE
- Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie wykształcenia
- Świadectwo ukończenia studiów podyplomowych,
- Kopie certyfikatów z odbytych szkoleń,
- Kopia licencji w zakresie zarządzania nieruchomościami
TERMINY I MIEJSCE SKŁADANIA DOKUMENTÓW
- Dokumenty należy złożyć do: 18.11.2017
- Decyduje data: stempla pocztowego / osobistego dostarczenia oferty do urzędu
- Miejsce składania dokumentów:
Urząd Morski - sekretariat
Sienkiewicza 18
76-200 Słupsk
INNE INFORMACJE:
W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, wynosi co najmniej 6%.
Nasz Urząd jest pracodawcą równych szans i wszystkie aplikacje są rozważane z równą uwagą bez względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, rasę, narodowość, przekonania polityczne, przynależność związkową, pochodzenie etniczne, wyznanie, orientację seksualną czy też jakąkolwiek inną cechę prawnie chronioną.
W ofercie należy podać dane kontaktowe: adres do korespondencji, numer telefonu, adres e-mailowy oraz wskazać sposób postępowania z dokumentami rekrutacyjnymi po zakończeniu naboru (odbiór osobisty/odesłanie/zniszczenie).
Wszystkie oświadczenia (wzory oświadczeń zamieszczone są na stronie internetowej Urzędu) muszą być opatrzone datą sporządzenia i własnoręcznie podpisane. Oferty niekompletne oraz złożone i uzupełniane po terminie nie będą rozpatrywane (decyduje data stempla pocztowego – wpływ dokumentów do Urzędu nie później niż trzy dni od daty określającej termin składania dokumentów).
Kandydatki/kandydaci spełniające/-y wymagania formalne zostaną zakwalifikowane/-i do dalszego etapu naboru, o czym będą poinformowane/-i e-mailem i/lub telefonicznie. Analiza i ocena dokumentów aplikacyjnych będzie polegała na porównaniu danych zawartych w aplikacji z wymaganiami formalnymi określonymi w ogłoszeniu. Kolejny etap postępowania rekrutacyjnego będzie polegał na rozwiązaniu pisemnego testu z wiedzy merytorycznej oraz
przeprowadzeniu rozmowy kwalifikacyjnej.
O ostatecznym wyborze kandydatki/kandydata zdecyduje Dyrektor Urzędu.
Proponowane wynagrodzenie zasadnicze: 2977,53 zł + dodatek stażowy.