starszy oficer portu

WARUNKI PRACY

ZAKRES ZADAŃ

• nadzorowanie stanu torów wodnych pod względem utrzymania ich parametrów i warunków żeglowności, koordynowanie sprawy związanych z likwidacją przeszkód nawigacyjnych w porcie i na redzie, zgłaszanie wniosków o wykonaniu prac sondażowych, podczyszczających i pogłębiarskich na redzie, kotwicowiskach i torach podejściowych oraz prac sondażowych w porcie
• prowadzenie spraw dotyczące zwolnień z obowiązującej asysty holowniczej
• prowadzenie dochodzeń i postępowań administracyjnych w sprawach naruszenia przepisów żeglugowych, portowych, awarii i wypadków morskich, pożarów, w tym dochodzeń na potrzeby izby morskiej
• przeprowadzanie kontroli podmiotów zarządzających portami morskimi w zakresie zapewnienia przez nie dostępności w porcie punktu bunkrowania skroplonego gazu ziemnego (LNG), określania warunków bunkrowania statków w LNG / energią elektryczną jednostek w porcie Gdańsk, ustalanie warunków bezpieczeństwa i koordynacji bunkrowań LNG w Porcie Gdańsk oraz nadzór realizacji warunków bunkrowań
• przeprowadzanie kontroli dokumentów okrętowych i dokumentów kwalifikacyjnych załóg statków polskich, w tym jednostek komercyjnych, sportowo-rekreacyjnych i rybackich polskiej bandery, wydawania poleceń pokontrolnych oraz uaktualnianie Atlasu Dopuszczalnych Zanurzeń w wersji papierowej i elektronicznej po zaakceptowaniu przez kapitana portu propozycji zgłoszonych zmian dopuszczalnych zanurzeń, opracowywanie zezwoleń i określanie warunków na wprowadzanie/wyprowadzanie do/z portu statków ponadgabarytowych oraz opiniowaniu projektów aktów prawnych dotyczących bezpieczeństwa żeglugi w portach morskich zgłaszanych przez departament ds. bezpieczeństwa żeglugi przy ministrze właściwym ds. gospodarki morskiej
• współpraca z Biurem Hydrograficznym Marynarki Wojennej w Gdyni, Państwowej Komisji Badania Wypadków Morskich, Morskim Oddziałem Straży Granicznej, Okręgowym Inspektoratem Rybołówstwa Morskiego w Gdyni, zarządami portów, urzędami celnymi oraz podmiotami zarządzającymi w portach oraz kontrolowanie przewoźników, operatorów terminalu lub sprzedawców biletów w sprawie przestrzegania rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) nr 1177/2010 o prawach pasażerów podróżujących drogą morską i drogą wodną śródlądową
• opiniowanie lokalizacji oraz spełniania wymagań technicznych w zakresie bezpieczeństwa obsługi , przeciwpożarowej stacji bunkrowania statków LNG, prowadzenie ewidencji jednostek korzystających z paliw alternatywnych i w oparciu o jej analizę dokonywanie wstępnej oceny instalowania punktów bunkrowania skroplonego gazu ziemnego oraz punktów zasilania jednostek pływających energią elektryczną z lądu oraz nadzór nad stacjami bunkrowymi LNG i stacjami zasilającymi w energie elektryczną w Porcie Gdańsk
• prowadzenie uzgodnień związanych z projektowaniem i wykonaniem infrastruktury stałego punktu bunkrowania LNG, opiniowanie odpowiedniej Instrukcji Technologicznej, opiniowania nowych aktów prawnych bądź opiniowania zmian w aktach prawnych będących wynikiem ustawy o elektromobilności oraz opiniowanie Zarządzeń Dyrektora UM związanych z bunkrowaniem LNG i przedstawianych do zatwierdzenia instrukcji technologicznych bunkrowania LNG

WYMAGANIA NIEZBĘDNE

• Wykształcenie: wyższe profilowe morskie
• doświadczenie zawodowe: co najmniej 3 lata w obszarze praca na statku morskim lub w służbach operacyjno-eksploatacyjnych armatora
• dyplom na poziomie zarządzania w dziale pokładowym
• bardzo dobra znajomość języka angielskiego (B2 wg ESOKJ)
• znajomość przepisów dotyczących bezpieczeństwa żeglugi w zakresie wykonywanych zadań
• znajomość przepisów portowych w zakresie wykonywanych zadań
• znajomość postępowania administracyjnego w zakresie wykonywanych zadań
• umiejętność pracy w zespole
• umiejętność działania w sytuacjach stresowych
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

WYMAGANIA DODATKOWE

• doświadczenie zawodowe: co najmniej 1 rok : administracja morska na stanowisku oficera Portu
• dyplom kapitana żeglugi wielkiej
• biegła znajomość języka angielskiego (C1 wg ESOKJ)

DOKUMENTY I OŚWIADCZENIA NIEZBĘDNE

• CV i list motywacyjny
• Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
• Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego
• Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
• Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

DOKUMENTY I OŚWIADCZENIA DODATKOWE

• Kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatów

TERMINY I MIEJSCE SKŁADANIA DOKUMENTÓW

• Dokumenty należy złożyć do: 14.12.2019
• Decyduje data: stempla pocztowego / osobistego dostarczenia oferty do urzędu
• Miejsce składania dokumentów:
  Urząd Morski w Gdyni
  Kancelaria Ogólna
  ul. Chrzanowskiego 10
  81-338 Gdynia   
  z dopiskiem: Nr ogłoszenia o naborze - …………………
  
  

DANE OSOBOWE - KLAUZULA INFORMACYJNA

Zgodnie z art. 13 ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. (Dz. Urz. UE L 119 z
04.05.2016), dalej RODO, informujemy, że:
1. administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Dyrektor Urzędu Morskiego w Gdyni, ul. Chrzanowskiego 10, 81-338 Gdynia;
2. kontakt z Inspektorem Ochrony Danych – Artur Bojarski, iod@umgdy.gov.pl;
3. Państwa dane osobowe w zakresie wskazanym w przepisach prawa pracy 1 będą przetwarzane w celu przeprowadzenia postępowania rekrutacyjnego2, natomiast podanie innych danych w zakresie nieokreślonym przepisami prawa, zostanie potraktowane jako zgoda na ich przetwarzanie3, która może zostać odwołana w dowolnym czasie.Jeżeli w dokumentach zawarte są dane, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO (potocznie dane wrażliwe np. stan zdrowia, pochodzenie itp.) konieczna będzie Państwa wyraźna zgoda na ich przetwarzanie4, która może zostać odwołana w dowolnym czasie.¹ Art. 22
ustawy z 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy (Dz. U. 2018 poz. 917 ze zm.) oraz ustawa z dnia 21 listopada 2008 r. o służbie cywilnej;
²Art. 6 ust. 1 lit. b RODO
³Art. 6 ust. 1 lit. a RODO;
⁴Art. 9 ust. 2 lit. a RODO.
4. Pani/Pana dane osobowe przechowywane będą przez okres 3 miesięcy od daty zatrudnienia wybranego kandydata lub – w przypadku niewybrania żadnego kandydata – od daty publikacji wyniku naboru;
5. odbiorcami Pani/Pana danych osobowych będą wyłącznie podmioty uprawnione do uzyskania danych osobowych na podstawie przepisów prawa oraz podmioty, z którymi Dyrektor Urzędu Morskiego zawarł umowy powierzenia przetwarzania danych w celu obsługi IT;
6. posiada Pani/Pan prawo do żądania od administratora dostępu do danych osobowych oraz uzyskania ich kopii, prawo do ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania;
7. ma Pani/Pan prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego – Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych;
8. podanie danych osobowych w oparciu o przepisy prawa jest niezbędne, aby uczestniczyć w postępowaniu rekrutacyjnym, podanie innych danych jest dobrowolne.

INNE INFORMACJE:

W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, nie wynosi co najmniej 6%.

•   oferty niekompletne, w tym brak własnoręcznie podpisanych listu motywacyjnego i wymaganych oświadczeń oraz złożone po terminie nie będą rozpatrywane (decyduje data stempla pocztowego),
•   Urząd poinformuje osoby, które zakwalifikowały się do poszczególnych etapów naboru telefoniczne lub drogą elektroniczną, a brak kontaktu jest równoznaczny z niezakwalifikowaniem kandydata do dalszych etapów naboru,
•   aplikacje odrzucone zostaną komisyjnie zniszczone,
•   proponowane wynagrodzenie zasadnicze brutto 4 063,91 - 4 223,02 zł
•   do składania ofert zachęcamy również osoby niepełnosprawne, które spełniają wymagania określone w ogłoszeniu
•   dodatkowe informacje można uzyskać pod nr. tel. : 58 347 38 00 lub 58 355 31 71

WZORY OŚWIADCZEŃ:

• Oświadczenie w związku z ubieganiem się o stanowisko niebędące wyższym stanowiskiem w służbie cywilnej
• Oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych