Powiatowy Inspektorat Weterynarii w Stalowej Woli
Ogłoszenie o naborze nr 26712ARCHIWALNE z dnia 08.05.2018 r.
-
Oferty do
14
maja
2018
-
Wymiar etatu
1
-
Stanowiska
1
-
Status
koniec naboru
-
Dodatkowe
Pierwszeństwo dla osób z niepełnosprawnościami
Ogłoszenie z tym symbolem oznacza, że pierwszeństwo w zatrudnieniu mają osoby z niepełnosprawnościami, które spełniają wszystkie następujące warunki
- złożyły w terminie ofertę wraz z dokumentem potwierdzającym niepełnosprawność,
- spełniają warunki wymienione w ogłoszeniu,
- po rekrutacji znalazły się w gronie najlepszych kandydatów.
ZastępstwoOgłoszenie z tym symbolem oznacza, że urząd poszukuje kandydatów do pracy na czas przewidywanej nieobecności swojego pracownika. Jeśli w ogłoszeniu nie wskazano okresu zastępstwa, możesz o to spytać w urzędzie. Osoba zatrudniona na zastępstwo jest członkiem korpusu służby cywilnej.
Powiatowy Lekarz Weterynarii poszukuje kandydatów/kandydatek na stanowisko
inspektor weterynaryjny
do spraw: ds. pasz i utylizacji
zespół ds. pasz i utylizacji
Stalowa Wola
Powiatowy Inspektorat Weterynarii w Stalowej Woli
ul. gen. L. Okulickiego 12
37-450 Stalowa Wola
WARUNKI PRACY
ZAKRES ZADAŃ
- Sprawowanie nadzoru nad przestrzeganiem warunków weterynaryjnych przez podmioty zajmujące się wytwarzaniem, przetwarzaniem i wprowadzaniem pasz do obrotu.
- Sprawowanie nadzoru nad zbieraniem, przetwarzaniem, grzebaniem, transportem lub spalaniem materiału kat. I, II, III (ubocznych produktów pochodzenia zwierzęcego).
- Pobieranie prób do badań monitoringowych oraz z nadzoru (pozostałości chemiczne, biologiczne, leków i skażeń w paszach i w wodzie).
- Postępowanie administracyjne w zakresie sprawowanego nadzoru.
- Prowadzenie dokumentacji z wykonanych zadań oraz prowadzenie sprawozdawczości w formie papierowej i elektronicznej.
- Udział w projektowaniu dezycji pierwszej instancji.
- Udział w prowadzeniu rejestru PLW w zakresie nadzorowanych podmiotów.
- Współpraca z innymi komórkami organizacyjnymi Inspektoratu, tworzenie planów, sprawozdań jakościowych, ilościowych i finansowych stanowiących część planów Inspektoratu.
- Prowadzenie spraw związanych z działaniami w przypadku stwierdzenia niezgodnosci z przepisami prawa oraz postępowaniami związanymi z nałożeniem kar pieniężnych.
WYMAGANIA NIEZBĘDNE
- Wykształcenie: wyższe weterynaryjne lub pokrewne.
- doświadczenie zawodowe: 3 miesiące administracja weterynaryjna
- Prawo jazdy kat. B.
- Znajomość obowiązujących przepisów weterynaryjnych.
- Umiejetność obsługi komputera.
- Posiadanie obywatelstwa polskiego
- Korzystanie z pełni praw publicznych
- Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
WYMAGANIA DODATKOWE
- Dyspozycyjność, komunikatywność.
- Umiejętność pracy w zespole.
- Umiejętność działania w sytuacjach nieprzewidywalnych i stresowych.
- Analityczne myslenie.
- Umiejętność rozwiązywania problemów.
DOKUMENTY I OŚWIADCZENIA NIEZBĘDNE
- Życiorys/CV i list motywacyjny
- Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
- Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy
- Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego albo kopia dokumentu potwierdzającego posiadanie polskiego obywatelstwa
- Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów naboru
- Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
- Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
DOKUMENTY I OŚWIADCZENIA DODATKOWE
- Kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatów
TERMINY I MIEJSCE SKŁADANIA DOKUMENTÓW
- Dokumenty należy złożyć do: 14.05.2018
- Decyduje data: wpływu oferty do urzędu
- Miejsce składania dokumentów:
Powiatowy Inspektorat Weterynarii w Stalowej Woli
ul. gen. L. Okulickiego 12
37-450 Stalowa Wola
INNE INFORMACJE:
W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, nie wynosi co najmniej 6%.
Oferty niekompletne i niespełniające wymogów formalnych nie będą rozpatrywane. Oferty odrzucone zostaną komisyjnie zniszczone po zakończeniu naboru. Oferty mogą być składane w miejscu i terminie wskazanym w ogłoszeniu o naborze. Osoby zakwalifikowane do postępowania rekrutacyjnego zostaną powiadomione o terminie rozmowy wstępnej.