Wojewódzki Inspektorat Weterynarii z/s w Krośnie

Ogłoszenie o naborze nr 16132ARCHIWALNE z dnia 04.10.2017 r.

Oferty do
9
października

2017
Wymiar etatu
1
Stanowiska
1
Status
koniec naboru
Dodatkowe

Zastępstwo

Ogłoszenie z tym symbolem oznacza, że urząd poszukuje kandydatów do pracy na czas przewidywanej nieobecności swojego pracownika. Jeśli w ogłoszeniu nie wskazano okresu zastępstwa, możesz o to spytać w urzędzie. Osoba zatrudniona na zastępstwo jest członkiem korpusu służby cywilnej.

Nabór zakończony. Wynik naboru dostępny jest TUTAJ

Podkarpacki Wojewódzki Lekarz Weterynarii poszukuje kandydatów/kandydatek na stanowisko

asystent w zakładzie higieny weterynaryjnej

w Pracowni higieny środków spożywczych i środków żywienia zwierząt

Miejsce wykonywania pracy:

Krosno

Adres urzędu:

Wojewódzki Inspektorat Weterynarii z/s w Krośnie
ul. ks. P. Ściegiennego 6A
38-400 Krosno

WARUNKI PRACY

- praca w dni ustawowo wolne od pracy (dyżury), - praca z czystymi kulturami bakterii, - praca z odczynnikami chemicznymi, - kontakty z klientami, - praca przy komputerze - narzędzia i materiały pracy: komputer, urządzenia elektroniczne dydaktyczne oraz pomiarowe i specjalistyczne. Siedziba Inspektoratu mieści się w budynku piętrowym, winda i podjazd dla osób niepełnosprawnych.

ZAKRES ZADAŃ

prowadzenie posiewów, odczytów i dokumentacji badań,
opracowywanie wyników i generowanie sprawozdań z badań,
prowadzenie kontroli jakości badań (zapewnienie jakości wyników badań)
prowadzenie kontroli jakości pożywek mikrobiologicznych,
planowanie i przygotowywanie zapotrzebowania na sprzęt, odczynniki itd.,
bieżące sprawdzanie wyposażenia pomiarowego

WYMAGANIA NIEZBĘDNE

Wykształcenie: wyższe weterynaryjne lub pokrewne
doświadczenie zawodowe: 6 miesięcy w laboratorium akredytowanym przy badaniach żywności pochodzenia zwierzęcego i paszach
odbyte szkolenia zewnętrzne w zakresie: mikrobiologicznych metod badawczych, systemu zarządzania,
posiadanie certyfikatu auditora wewnętrznego
j. angielski lub niemiecki - średnio zaawansowany,
pełne kompetencje w zakresie metod badawczych stosowanych przez pracownię,
wiedza i umiejętności w zakresie spójności metrologicznej
pełne kompetencje w zakresie stosowanego systemu zarządzania wg procedur systemu zatwierdzonych przez PCA,
biegła znajomość systemu i aplikacji środowiska Windows
Posiadanie obywatelstwa polskiego
Korzystanie z pełni praw publicznych
Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

WYMAGANIA DODATKOWE

ukończone studia podyplomowe (specjalizacja),
skrupulatność, komunikatywność, dyspozycyjność,
umiejętność pracy w zespole i predyspozycje do współpracy

DOKUMENTY I OŚWIADCZENIA NIEZBĘDNE

Życiorys/CV i list motywacyjny
Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy
Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego albo kopia dokumentu potwierdzającego posiadanie polskiego obywatelstwa
Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów naboru
Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

DOKUMENTY I OŚWIADCZENIA DODATKOWE

kopie świadectw pracy,
kopie zaświadczeń ukończenia kursów i szkoleń

TERMINY I MIEJSCE SKŁADANIA DOKUMENTÓW

Dokumenty należy złożyć do: 09.10.2017
Decyduje data: stempla pocztowego / osobistego dostarczenia oferty do urzędu
Miejsce składania dokumentów:
Wojewódzki Inspektorat Weterynarii z/s w Krośnie
Dział ds. pracowniczych, bhp i p.poż.
ul. ks. Piotra Ściegiennego 6A
38-400 Krosno

INNE INFORMACJE:

W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, wynosi co najmniej 6%.

- oświadczenia powinny być opatrzone datą i podpisane własnoręcznie,
- oferty dostarczone po terminie (decyduje data stempla pocztowego) nie będą rozpatrywane i zostaną zwrócone nadawcy,
- tylko kandydatki/kandydaci, których oferty spełniają wymagania formalne zostaną powiadomieni telefonicznie albo pisemnie czy elektronicznie, o zakwalifikowaniu do dalszego postępowania rekrutacyjnego,
- metody i techniki naboru zastosowane w naborze: test (w przypadku zakwalifikowania po wstępnej selekcji co najmniej 10 kandydatów), ,rozmowa kwalifikacyjna, praktyczne wykonanie zadań,
- oferty kandydatek/kandydatów, które zostały zakwalifikowane do dalszego postępowania rekrutacyjnego i zostały umieszczone w protokole, mogą zostać odebrane w ciągu 3 miesięcy od dnia opublikowania wyniku naboru. Po upływie 3 miesięcy zostaną komisyjnie zniszczone,
- oferty pozostałych kandydatek/kandydatów będą odsyłane na ich adres zamieszkania,
- do składania dokumentów zachęcamy również osoby niepełnosprawne,
- nasz urząd jest pracodawcą równych szans i wszystkie aplikacje są rozważane z równą uwagą bez względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, rasę, narodowość, przekonania polityczne, przynależność związkową, pochodzenie etniczne, wyznanie, orientacje seksualną czy też jakąkolwiek inną cechę prawnie chronioną,
- dodatkowe informacje można uzyskać pod nr tel. (13) 43-259-23 wew.34