specjalista

WARUNKI PRACY

ZAKRES ZADAŃ

• 1. Prowadzi sprawy związane z przygotowaniem i realizacją Programu Obowiązkowych Szczepień Ochronnych w Polsce oraz dokonuje bieżących ocen realizacji Programu,
• 2. Prowadzi sprawy z zakresu szczepionek służących do przeprowadzania obowiązkowych szczepień ochronnych oraz przygotowuje wnioski na zakup obowiązkowych szczepień ochronnych w ramach Programu Szczepień Ochronnych,
• 3. Monitoruje i rozlicza realizację zakupu szczepionek,
• 4. Współpracuje z Głównym Inspektorem Sanitarnym i Państwowym Zakładem Higieny w zakresie realizacji przypisanych zadań,
• 5. Współpracuje ze specjalistami, ekspertami, środowiskami zawodowymi i społecznymi, związanymi z zagadnieniami dotyczącymi realizowania Programu szczepień ochronnych w Polsce
• 6. Dokonuje okresowej analizy stopnia realizacji Programu szczepień ochronnych w Polsce i wykorzystania środków finansowych przeznaczonych na jego realizację,
• 7. Uczestniczy w postępowaniu o udzielenie zamówienia publicznego na zakup szczepionek,
• 8. Współdziała w przygotowywaniu aktów prawnych, opiniuje dokumenty i inne akty prawne.

WYMAGANIA NIEZBĘDNE

• Wykształcenie: wyższe magisterskie medyczne lub równorzędne,
• doświadczenie zawodowe: 1 rok w ochronie zdrowia lub w administracji publicznej,
• znajomość przepisów ustawy o zapobieganiu i zwalczaniu chorób zakaźnych u ludzi,
• znajomość przepisów ustawy o zamówieniach publicznych,
• wiedza w zakresie Kalendarza Szczepień Ochronnych,
• znajomość zagadnień związanych z prawami pacjenta,
• znajomość procedur administracyjnych,
• znajomości przepisów określających organizację ochrony zdrowia i sposób jej finansowania.
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

WYMAGANIA DODATKOWE

• umiejętność obsługi programu Word i Excel,
• znajomość języka angielskiego na poziomie B1,
• umiejętność analitycznego i kreatywnego myślenia, przedstawianie propozycji rozwiązań,
• umiejętność pracy w warunkach stresu,
• komunikatywność.

DOKUMENTY I OŚWIADCZENIA NIEZBĘDNE

• Życiorys/CV i list motywacyjny
• Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
• Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy
• kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie, zamieszczony na stronie internetowej Ministerstwa Zdrowia: www.mz.gov.pl: Ministerstwo, Urząd; Praca.
• Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego albo kopia dokumentu potwierdzającego posiadanie polskiego obywatelstwa
• Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów naboru
• Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
• Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

DOKUMENTY I OŚWIADCZENIA DODATKOWE

• Kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatów

TERMINY I MIEJSCE SKŁADANIA DOKUMENTÓW

• Dokumenty należy złożyć do: 13.06.2016
• Decyduje data: stempla pocztowego / osobistego dostarczenia oferty do urzędu
• Miejsce składania dokumentów:
  Ministerstwo Zdrowia, Biuro Kadr
  ul. Miodowa 15
  00-952 Warszawa
  z dopiskiem: specjalista w Wydziale ds. Profilaktycznej Opieki nad Matką
  i Dzieckiem w Departamencie Matki i Dziecka – „umowa na zastępstwo”
  (poz. 1692)
  

INNE INFORMACJE:

W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, nie wynosi co najmniej 6%.

W ofercie prosimy o podanie numeru telefonu oraz adresu e- mail.
Wzory oświadczeń zamieszczone są na stronie internetowej Ministerstwa Zdrowia: www.mz.gov.pl: Ministerstwo; Urząd; Praca.
Prosimy o rzetelne przygotowanie aplikacji.
Wszystkie oświadczenia muszą być opatrzone datą i podpisane własnoręcznie.
Do składania dokumentów zachęcamy osoby niepełnosprawne, które spełniają wymagania określone w niniejszym ogłoszeniu.
Oferty niekompletne i dostarczone po terminie (decyduje data stempla pocztowego) nie będą rozpatrywane.
W przypadku przedstawienia dokumentów w języku obcym należy dołączyć ich tłumaczenie na język polski dokonane przez tłumacza przysięgłego.
Po zakończeniu procesu naboru oferty niespełniające wymagań formalnych oraz wszystkie pozostałe oferty z wyjątkiem oferty wybranego kandydata/kandydatki podlegają zniszczeniu po upływie 3 miesięcy od dnia obsadzenia tego stanowiska.
Proponowane wynagrodzenie na stanowisku według mnożnika kwoty bazowej od 1,403
do 1,867.

Dodatkowe informacje można uzyskać pod nr telefonów:
•   w Departamencie Matki i Dziecka (22) 53 00 383,
•   w Biurze Kadr (22) 63 49 521.

Nasz urząd jest pracodawcą równych szans i wszystkie aplikacje są rozważane
z równą uwagą bez względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, rasę, narodowość, przekonania polityczne, przynależność związkową, pochodzenie etniczne, wyznanie, orientację seksualną czy też jakąkolwiek inną cechę prawnie chronioną.

Informacje o metodach i technikach naboru:
Proces naboru składa się z następujących etapów:
etap 1: weryfikacja formalna nadesłanych ofert - do drugiego etapu zaproszeni zostaną kandydaci, którzy spełniają wszystkie wymagania formalne,
etap 2: test wiedzy merytorycznej,
etap 3: rozmowa kwalifikacyjna.