kierownik działu

WARUNKI PRACY

ZAKRES ZADAŃ

• Uzgadnianie dokumentów planistycznych, w szczególności: studiów uwarunkowań i kierunków zagospodarowania przestrzennego gmin, projektów miejscowych planów zagospodarowania przestrzennego i planów zagospodarowania przestrzennego województw, projektów decyzji o ustaleniu lokalizacji celu publicznego oraz decyzji o warunkach zabudowy.
• Opiniowanie wniosków w odniesieniu do inwestycji obejmujących wykonanie urządzeń wodnych oraz w odniesieniu do wykonywania obiektów budowlanych lub robót na obszarach bezpośredniego zagrożenia powodzią dla przedsięwzięć, dla których konieczne jest wydanie: -decyzji o zezwoleniu na realizację inwestycji drogowej, -decyzji o ustaleniu lokalizacji linii kolejowej, -decyzji o zezwoleniu na realizację inwestycji w zakresie lotnisk użytku publicznego, -decyzji o ustaleniu lokalizacji regionalnej sieci szerokopasmowej, -decyzji o pozwoleniu na realizację inwestycji w zakresie budowli przeciwpowodziowych.
• Uzgadnianie koncesji na wydobywanie kopalin z gruntów pod wodami śródlądowymi oraz z obszarów, o których mowa w art.88d ust. 2 ustawy Prawo wodne.
• Prowadzenie postępowań w sprawie wydania pozwolenia wodnoprawnego na szczególne korzystanie z wód lub wykonywanie urządzeń wodnych, w tym prowadzenie rozpraw administracyjnych.
• Prowadzenie postępowań w sprawie stwierdzenia wygaśnięcia, cofnięcia lub ograniczenia pozwolenia, a także przeniesienia prawa własności urządzenia wodnego na własność właściciela wody, w przypadku, gdy Dyrektor RZGW w Krakowie jest organem właściwym do wydania pozwolenia wodnoprawnego.
• Prowadzenie postępowań administracyjnych w związanych z pełnieniem przez Dyrektora RZGW w Krakowie funkcji organu wyższego stopnia w rozumieniu kpa w stosunku do starostów realizujących: - zadania z zakresu administracji rządowej określone w ustawie Prawo wodne - kompetencje organu właściwego do wydania pozwolenia wodnoprawnego.
• Opiniowanie wniosków instytucji i osób fizycznych, dotyczących możliwości lokalizacji oraz warunków realizacji przedsięwzięć, związanych ze szczególnym korzystaniem z wód, wykonaniem urządzeń wodnych lub zlokalizowanych na terenach narażonych na niebezpieczeństwo powodzi, w tym możliwości poboru kruszywa z wód oraz z terenów zalewowych (z wyłączeniem robót związanych z utrzymaniem szlaku żeglugowego na rzece Wiśle) oraz innych przedsięwzięć dotyczących gospodarki wodnej na terenie regionu wodnego.

WYMAGANIA NIEZBĘDNE

• Wykształcenie: wyższe techniczne z zakresu budownictwa wodnego, melioracji, inżynierii środowiska.
• staż pracy: 3 lata tym min. 2 lata pracy na stanowiskach kierowniczych
• doświadczenie zawodowe w administracji publicznej
• umiejętność fachowej oceny dokumentów, w tym akt sprawy, projektów inżynierskich,
• znajomość ustawy Prawo wodne, ustawy o planowaniu i zagospodarowaniu przestrzennym, ustawy Prawo ochrony środowiska, ustawy Kodeks postępowania administracyjnego
• umiejętność analitycznego myślenia i formułowania wniosków
• samodzielność w pracy oraz umiejętność stosowania prawa w praktyce
• umiejętność rozwiązywania problemów
• umiejętność kierowania zespołem ludzi
• umiejętność precyzyjnego komunikowania się w mowie i piśmie
• umiejętność pracy w stresie i pod presją czasową
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

WYMAGANIA DODATKOWE

• doświadczenie zawodowe w wykonawstwie lub w projektowaniu (powyżej 2 lat )
• doświadczenie zawodowe w obszarze sporządzania decyzji i postanowień (powyżej 2 lat )

DOKUMENTY I OŚWIADCZENIA NIEZBĘDNE

• Życiorys/CV i list motywacyjny
• Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
• Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy
• Kopie dokumentów potwierdzajacych spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego w administracji publicznej
• Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego albo kopia dokumentu potwierdzającego posiadanie polskiego obywatelstwa
• Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów naboru
• Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
• Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

DOKUMENTY I OŚWIADCZENIA DODATKOWE

• Kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatów

TERMINY I MIEJSCE SKŁADANIA DOKUMENTÓW

• Dokumenty należy złożyć do: 10.12.2016
• Decyduje data: stempla pocztowego / osobistego dostarczenia oferty do urzędu
• Miejsce składania dokumentów:
  Regionalny Zarząd Gospodarki Wodnej w Krakowie
  ul. Marszałka J. Piłsudskiego 22
  31-109 Kraków
  Wymagane dokumenty należy złożyć lub przesłać w zamkniętej kopercie w/w. terminie pod adres urzędu RZGW w Krakowie z dopiskiem: „Ogłoszenie o naborze na stanowisko Kierownik Wydziału Uzgodnień...."
  

INNE INFORMACJE:

W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, nie wynosi co najmniej 6%.

Zachęcamy do składania ofert osoby niepełnosprawne, które spełniają wymagania wymienione w niniejszym ogłoszeniu.   
Wymagane oświadczenia, życiorys i list motywacyjny muszą być własnoręcznie podpisane. Oferty niekompletne lub otrzymane po terminie nie będą rozpatrywane. Po analizie formalnej i merytorycznej nadesłanych ofert kandydaci spełniający wymagania zostaną powiadomieni o terminie kolejnego etapu naboru telefonicznie lub na wskazany adres poczty elektronicznej. Dodatkowe informacje można uzyskać pod telefonem: (012) 62 84 230
Nasz urząd jest pracodawcą równych szans i wszystkie aplikacje są rozważane z równą uwagą bez względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, rasę, narodowość, przekonania polityczne, przynależność związkową, pochodzenie etniczne, wyznanie, orientacje seksualną czy też jakąkolwiek inną cechę prawnie chronioną.