inspektor

WARUNKI PRACY

ZAKRES ZADAŃ

• Prowadzi postępowania przygotowawcze w sprawach o przestępstwa skarbowe i wykroczenia skarbowe w celu sporządzenia aktu oskarżenia, postanowień o umorzeniu tych postępowań lub wniosków do Sądu o zezwolenie na dobrowolne poddanie się odpowiedzialności,
• prowadzi postępowania mandatowe w celu uproszczenia i usprawnienia postępowania w sprawach drobnych przez przyspieszenie reakcji karnej,
• sporządza i wnosi akty oskarżenia do sądów oraz popiera je przed sądem w celu prawno – karnej ochrony finansów publicznych,
• opracowuje i wnosi zwyczajne i nadzwyczajne środki zaskarżenia w celu zapewnienia właściwej realizacji nałożonych na komórkę organizacyjną obowiązków,
• występuje przed sądem w postępowaniu wykonawczym w sprawach o przestępstwa skarbowe i wykroczenia skarbowe w celu zapewnienia właściwej realizacji nałożonych na komórkę organizacyjną obowiązków,
• przekazuje informację do Krajowego Centrum Informacji Kryminalnych (KCIK) w celu zapewnienia właściwej realizacji nałożonych na komórkę organizacyjną obowiązków,
• prowadzi dochodzenia w sprawach określonych w ustawie z dnia 29 września 1994r. o rachunkowości (Dz. I. z 2013r. poz. 330, z późn. zm.) w celu zapewnienia właściwej realizacji nałożonych na komórkę organizacyjną obowiązków.

WYMAGANIA NIEZBĘDNE

• Wykształcenie: średnie
• doświadczenie zawodowe: 1 rok i 6 miesięcy w administracji lub 0,5 roku doświadczenia zawodowego w obszarze postępowań, kontroli podatkowej lub procedury karnej.
• Znajomość przepisów kodeksu karnego skarbowego oraz kodeksu postępowania karnego,
• Umiejętność interpretacji przepisów prawa i stosowania prawa w praktyce,
• Umiejętność pracy w zespole oraz dobrej organizacji pracy,
• Umiejętność argumentowania,
• Umiejętność obsługi komputera.
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

DOKUMENTY I OŚWIADCZENIA NIEZBĘDNE

• Życiorys/CV i list motywacyjny
• Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
• Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy
• Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego albo kopia dokumentu potwierdzającego posiadanie polskiego obywatelstwa
• Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów naboru
• Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
• Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

TERMINY I MIEJSCE SKŁADANIA DOKUMENTÓW

• Dokumenty należy złożyć do: 05.12.2016
• Decyduje data: stempla pocztowego / osobistego dostarczenia oferty do urzędu
• Miejsce składania dokumentów:
  Izba Skarbowa
  ul. Generała Władysława Sikorskiego 2
  65-454 Zielona Góra
  
  

INNE INFORMACJE:

W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, wynosi co najmniej 6%.

"W ofercie należy podać dane kontaktowe, adres do korespondencji, adres e-mail, nr telefonu. Do składania dokumentów zachęcamy również osoby niepełnosprawne. Kandydaci zakwalifikowani, którzy spełnią wymagania formalne zostaną powiadomieni o terminie testu e-mailem lub telefonicznie. Wszystkie oświadczenia powinny zawierać odpowiednią treść, datę oraz własnoręczny i czytelny podpis (wzory oświadczeń, które kandydaci mogą wykorzystać zamieszczone są na stronie BIP Izby www.zielonagora.apodatkowa.gov.pl w zakładce „Ogłoszenia o pracy”). List motywacyjny powinien być czytelnie i własnoręcznie podpisany. Oferty dostarczone po terminie (decyduje data stempla pocztowego) nie będą rozpatrywane. Po upływie 3 miesięcy od dnia nawiązania stosunku pracy z kandydatem wyłonionym podczas naboru, oferty nie spełniające wymagań formalnych oraz wszystkie pozostałe oferty, z wyjątkiem oferty wybranego kandydata zostaną komisyjnie zniszczone. Dodatkowe informacje można uzyskać po nr tel. 660 557 168”
Nasz urząd jest pracodawcą równych szans i wszystkie aplikacje są rozważane z równą uwagą bez względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, rasę, narodowość, przekonania polityczne, przynależność związkową, pochodzenie etniczne, wyznanie, orientacje seksualną czy też jakąkolwiek inną cechę prawnie chronioną."