specjalista

WARUNKI PRACY

ZAKRES ZADAŃ

• opracowywanie i sporządzanie dokumentacji w sprawach osobowych dotyczących pracowników cywilnych i policjantów
• prowadzenie naboru do pracy w Policji oraz innych form zatrudnienia
• bieżąca sprawozdawczość w zakresie kadrowym ( w tym prowadzenie systemu informatycznego KADRA, SWOP, SESPOL) oraz sporządzanie miesięcznych meldunków o stanie kadr
• przygotowywanie dokumentacji emerytalno-rentowej pracowników odchodzących z pracy
• prowadzenie akt osobowych policjantów, pracowników cywilnych oraz ich archiwizowanie
• prowadzenie ewidencji urlopów oraz zwolnień lekarskich
• ewidencjonowanie i archiwizowanie korespondencji Zespołu Kadr i Szkolenia
• wdrażanie jednolitego systemu szkolenia i doskonalenia zawodowego oraz ustalania potrzeb w tym zakresie dla poszczególnych rodzajów służb policyjnych
• współudział podczas organizowania testów sprawności fizycznej policjantów oraz ewidencjonowanie wyników w systemie
• prowadzenie zbiorów bibliotecznych

WYMAGANIA NIEZBĘDNE

• Wykształcenie: średnie
• umiejętność interpretacji przepisów i rozwiązywania problemów
• umiejętność komunikowania się, pracy w zespole oraz organizowania pracy własnej
• umiejetność obsługi komputera i innych urządzeń biurowych
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

WYMAGANIA DODATKOWE

• Wykształcenie: wyższe wykształcenie prawnicze lub administracyjne
• znajomość przepisów prawa pracy, ustawy o Policji, ustawa o służbie cywilnej, ubezpieczeń społecznych i zdrowotnych
• obsługa komputera, znajomość programów komputerowych WORD, EXEL, PŁATNIK

DOKUMENTY I OŚWIADCZENIA NIEZBĘDNE

• Życiorys/CV i list motywacyjny
• Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
• Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego albo kopia dokumentu potwierdzającego posiadanie polskiego obywatelstwa
• Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów naboru
• Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
• Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

DOKUMENTY I OŚWIADCZENIA DODATKOWE

• Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie wykształcenia
• kopie dokumentów potwierdzających posiadane dodatkowe kwalifikacje, umiejętności

TERMINY I MIEJSCE SKŁADANIA DOKUMENTÓW

• Dokumenty należy złożyć do: 12.03.2018
• Decyduje data: stempla pocztowego / osobistego dostarczenia oferty do urzędu
• Miejsce składania dokumentów:
  Komenda Powiatowa Policji w Zgierzu
  ul. Długa 58/60
  95-100 Zgierz
  

INNE INFORMACJE:

W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, wynosi co najmniej 6%.

- oferty otrzymane po terminie lub bez wymaganych dokumentów nie będą rozpatrywane,
- na wstępną rozmowę kwalifikacyjną zostaną zaproszeni jedynie kandydaci wybrani spośród osób spełniających wymagania formalne,
- kandydaci zakwalifikowani zostaną telefonicznie powiadomieni o terminie rozmowy,
- oferty, które spełniały wymagania formalne lecz nie zostały wybrane do dalszego procesu rekrutacji, zostaną komisyjnie zniszczone ( o tym fakcie kandydaci nie będą powiadomieni),
- oferty odrzucone zostaną komisyjnie zniszczone,
- wynagrodzenie zasadnicze w kwocie 2100.00,- brutto
- oświadczenia i list motywacyjny muszą być podpisane własnoręcznie