starszy specjalista

WARUNKI PRACY

ZAKRES ZADAŃ

• opiniowanie pod względem merytorycznej zgodności z obowiązującymi przepisami prawa, wniosków personalnych oraz raportów dotyczących awansów, przeniesień, przeszeregowań i innych spraw kadrowych, oraz opracowywanie projektów stanowisk w tych sprawach,
• sporządzanie projektów decyzji administracyjnych w formie rozkazów personalnych w tym min. związanych z przyjęciem do służby, awansowaniem, przeniesieniem, ustalaniem wysługi lat w celu wykonania obowiązku rozstrzygnięcia w formie decyzji w sprawach ze stosunku służbowego oraz udzielanie odpowiedzi na złożone raporty w sprawach ze stosunku służbowego funkcjonariusza, w tym między innymi związanych ze zwolnieniem od zajęć służbowych np. z tytułu zwolnień lekarskich z tytułu opieki nad członkiem rodziny czy urlopów okolicznościowych,
• zakładanie i prowadzenie akt osobowych funkcjonariuszy zgodnie z obowiązującymi w tym zakresie przepisami, prowadzenie na bieżąco książki etatowej oraz wprowadzanie do systemu SWOP danych osobowo – kadrowych w tym rozkazów personalneych, danych osobowych funkcjonariusza czy opinii służbowych,
• prowadzenie postępowań administracyjnych w związku z pracą w gospodarstwie rolnym, przeniesieniem na niższe stanowisko służbowe oraz ustalanie prawa do nagrody jubileuszowej, nagrody rocznej,
• sporządzanie bieżących analiz kadrowych, statystyk i zbiorczych zestawień oraz przedstawianie określonych wniosków i propozycji kadrowych,
• przygotowywanie dokumentacji związanej ze zwolnieniem ze służby w Policji,
• opracowywanie projektów stanowisk Komendanta Miejskiego Policji w Łodzi w sprawie odwołań złożonych przez funkcjonariuszy od rozkazów dotyczących stosunku służbowego, opinii służbowych,
• czuwanie nad przestrzeganiem terminów do sporządzania przez przełożonych opinii służbowych oraz kart opisu stanowiska pracy,

WYMAGANIA NIEZBĘDNE

• Wykształcenie: wyższe
• staż pracy: doświadczenie na stanowisku związanym z obsługą kadrową lub w pracy w administracji publicznej
• Komunikatywność
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

WYMAGANIA DODATKOWE

• znajomość ustawy o Policji i przepisów wykonawczych, umiejętności dobrej organizacji pracy,
• umiejętność inicjowania działania i podejmowania za nie odpowiedzialności,
• umiejętność argumentowania,

DOKUMENTY I OŚWIADCZENIA NIEZBĘDNE

• Życiorys/CV i list motywacyjny
• Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
• Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy
• Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego albo kopia dokumentu potwierdzającego posiadanie polskiego obywatelstwa
• Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów naboru
• Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
• Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

TERMINY I MIEJSCE SKŁADANIA DOKUMENTÓW

• Dokumenty należy złożyć do: 01.02.2018
• Decyduje data: wpływu oferty do urzędu
• Miejsce składania dokumentów:
  Komenda Miejska Policji w Łodzi
  ul. Sienkiewicza 28/30
  90-114 Łódź
  

INNE INFORMACJE:

W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, wynosi co najmniej 6%.

Oferty otrzymane po terminie lub bez wymaganych dokumentów nie będą rozpatrywane. Warunkiem przystąpienia do procedury konkursowej jest podanie w aplikacji daty urodzenia oraz adresu e-mail.
Wysokość proponowanego wynagrodzenia wynosi maksymalnie 2754,- zł. brutto wynagrodzenia zasadniczego + wysługa. Oferty odrzucone na poszczególnych etapach rekrutacji zostaną komisyjnie zniszczone. Brak możliwości odbioru złożonych aplikacji.