starszy informatyk

WARUNKI PRACY

ZAKRES ZADAŃ

• Nadzorowanie, instalowanie i administrowanie systemami operacyjnymi, aplikacjami użytkowymi, serwerami baz danych.
• Instalacja i konfiguracja systemów operacyjnych oraz innego oprogramowania.
• Pomoc bieżąca użytkownikom sprzętu informatycznego.
• Podłączenie komputerów oraz innych urządzeń do sieci komputerowych.
• Posiadanie podstawowej znajomości zagadnień sieciowych, instalacja i konfiguracja urządzeń sieciowych (przełączniki, routery).
• Planowanie rozwoju infrastruktury informatycznej oraz planowanie zakupów sprzętu informatycznego.
• Realizacja polityki bezpieczeństwa instytucji oraz opracowywanie procedur dotyczących bezpieczeństwa danych niejawnych i przetwarzania danych osobowych.
• Opiniowanie oraz wdrażanie lokalnych i centralnych przedsięwzięć teleinformatycznych na terenie jednostek Policji woj. wielkopolskiego.

WYMAGANIA NIEZBĘDNE

• Wykształcenie: wyższe informatyczne, telekomunikacyjne lub pokrewne
• doświadczenie zawodowe: 1 rok w administrowaniu systemami
• Umiejętność pracy w zespole
• Znajomość systemów Linux, Windows
• Znajomość zagadnień związanych z administracją i konfiguracją systemów baz danych MySql, MSSQL
• Podstawowa znajomość protokołów sieciowych, konfiguracji sieci oraz zagadnień dotyczących bezpieczeństwa sieci,
• Znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym zrozumienie dokumentacji technicznej,
• Znajomość zagadnień z zakresu ochrony danych osobowych oraz danych niejawnych
• Organizacja pracy własnej
• Odporność na stres
• Umiejętność rozwiązywania problemów technicznych
• Posiadanie poświadczenia bezpieczeństwa uprawniającego do dostępu do informacji niejawnych o klauzuli "poufne" lub złożenie oświadczenia o wyrażeniu zgody na przeprowadzenie postępowania sprawdzającego zgodnie z ustawą z dnia 5 sierpnia 2010 r. o ochronie informacji niejawnych (Dz. U. Nr 182, poz. 1228 ze zm.),
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

WYMAGANIA DODATKOWE

• samodzielność
• dyspozycyjność
• kultura osobista
• prawo jazdy kat. "B"
• uprawnienia do 1 kV

DOKUMENTY I OŚWIADCZENIA NIEZBĘDNE

• Życiorys/CV i list motywacyjny
• Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
• Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy
• Kopia poświadczenia bezpieczeństwa uprawniającego do dostępu do informacji niejawnych o klauzuli "Poufne" lub oświadczenie o wyrażeniu zgody na przeprowadzenie postępowania sprawdzającego zgodnie z ustawą z dnia 5 sierpnia 2010 r. o ochronie informacji niejawnych (Dz. U. Nr 182, poz. 1228 ze zm.),
• Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego albo kopia dokumentu potwierdzającego posiadanie polskiego obywatelstwa
• Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów naboru
• Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
• Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

DOKUMENTY I OŚWIADCZENIA DODATKOWE

• Kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatów
• Kopia Prawa Jazdy kat. "B"
• Kopia dokumentu potwierdzającego posiadanie uprawnień elektrycznych do 1 kV

TERMINY I MIEJSCE SKŁADANIA DOKUMENTÓW

• Dokumenty należy złożyć do: 02.01.2018
• Decyduje data: stempla pocztowego / osobistego dostarczenia oferty do urzędu
• Miejsce składania dokumentów:
  Komenda Wojewódzka Policji
  Wydział Kadr i Szkolenia
  Kochanowskiego 2a
  60-844 Poznań
  
  
  

INNE INFORMACJE:

W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, nie wynosi co najmniej 6%.

1) Dodatkowe informacje można uzyskać pod nr tel. 61-84-141-00,
2) Zakwalifikowani kandydaci zostaną zaproszeni do wzięcia osobistego udziału w postępowaniu rekrutacyjnym,
3) Kandydaci proszeni są o podanie numeru telefonu i/lub adresu poczty elektronicznej,
4) List motywacyjny powinien zawierać numer ogłoszenia i nazwę stanowiska podanego w ogłoszeniu,
5) Metody/techniki, które będą stosowane podczas naboru: weryfikacja formalna ofert, test wiedzy, rozmowa kwalifikacyjna, (w zależności od ilości złożonych aplikacji zastrzega się możliwość odstąpienia od przeprowadzenia testu wiedzy),
6) Wynagrodzenie według mnożnika 1.8 kwoty bazowej (tj. 3.372,91 zł. brutto + wysługa lat),
7) Dokumenty można składać osobiście w sekretariacie Wydziału Kadr i Szkolenia KWP w Poznaniu lub przesłać pocztą (liczy się data stempla pocztowego),
8) Dokumenty aplikacyjne nie podlegają zwrotowi,
9) Nasz urząd jest pracodawcą równych szans i wszystkie aplikacje są rozważane z równą uwagą bez względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, rasę, narodowość, przekonania polityczne, przynależność związkową, pochodzenie etniczne, wyznanie, orientacje seksualną czy też jakąkolwiek inną cechę prawnie chronioną.