starszy inspektor weterynaryjny

WARUNKI PRACY

ZAKRES ZADAŃ

• Sprawowanie nadzoru nad badaniami monitoringowymi chorób zakaźnych zwierząt, kontrola ich realizacji,
• Prowadzenie rejestrów i wykazów podmiotów nadzorowanych, dokumentowanie wykonywanych czynności, sporządzanie wymaganych protokołów, raportów i sprawozdań, przygotowywanie projektów decyzji i innych dokumentów z zakresu chorób zakaźnych i dobrostanu zwierząt,
• Kontrola warunków weterynaryjnych w gospodarstwach oraz w innych nadzorowanych podmiotach,
• Kontrola dobrostanu zwierząt gospodarskich oraz zwierząt domowych,
• Kontrola identyfikacji i rejestracji zwierząt oraz kontrola wymogów wzajemnej zgodności "cross-compliance",
• Obsługa weterynaryjnych systemów informatycznych.

WYMAGANIA NIEZBĘDNE

• Wykształcenie: wyższe weterynaryjne lub inne wyższe z zakresu spraw należących do właściwości Inspekcji Weterynaryjnej.
• Posiadanie prawa jazdy na samochód osobowy
• W przypadku wykształcenia wyższego weterynaryjnego - prawo wykonywania zawodu lekarza weterynarii
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

WYMAGANIA DODATKOWE

• Wykształcenie: wyższe lekarz weterynarii z prawem wykonywania zawodu, lub inne wyższe z zakresu zootechniki lub hodowli zwierząt gospodarskich.
• doświadczenie zawodowe: co najmniej 6 miesięcy Na stanowisku zgodnym z posiadanym wykształceniem weterynaryjnym lub innym wyższym z zakresu zootechniki lub hodowli zwierząt gospodarskich.
• Znajomość programów MS Office,
• Samodzielność, umiejetność pracy w zespole i łatwość nawiązywania kontaktów
• Znajomość podstawowych aktów prawnych związanych z działalnością Inspekcji Weterynaryjnej, szczególnie dotyczących zdrowia i ochrony zwierząt

DOKUMENTY I OŚWIADCZENIA NIEZBĘDNE

• Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
• Kopia prawa jazdy na samochód osobowy
• Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego
• Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
• Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

DOKUMENTY I OŚWIADCZENIA DODATKOWE

• Kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatów
• Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie wykształcenia
• Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy

TERMINY I MIEJSCE SKŁADANIA DOKUMENTÓW

• Dokumenty należy złożyć do: 18.11.2019
• Decyduje data: wpływu oferty do urzędu
• Miejsce składania dokumentów:
  Powiatowy Inspektorat Weterynarii w Nowym Tomyślu
  ul. Zbąszyńska 20
  64-300 Nowy Tomyśl
  

DANE OSOBOWE - KLAUZULA INFORMACYJNA

Dane osobowe są przetwarzane zgodnie z przepisami rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).

• Administrator danych i kontakt do niego: Powiatowy Lekarz Weterynarii w Nowym Tomyślu ul. Zbąszyńska 20, 64-300 Nowy Tomyśl tel. 614423435, e-mail: nowytomysl.piw@wetgiw.gov.pl
• Kontakt do inspektora ochrony danych: tel. 614423435, e-mail: nowytomysl.piw@wetgiw.gov.pl
• Cel przetwarzania danych:
  przeprowadzenie naboru na stanowisko pracy w służbie cywilnej oraz archiwizacja dokumentów po przeprowadzeniu naboru
• Informacje o odbiorcach danych: Powiatowy Lekarz Weterynarii w Nowym Tomyślu ul. Zbąszyńska 20, 64-300 Nowy Tomyśl tel. 614423435, e-mail: nowytomysl.piw@wetgiw.gov.pl, dane nie są przekazywane innym podmiotom.
• Okres przechowywania danych:
  czas niezbędny do przeprowadzenia naboru na stanowisko pracy w służbie cywilnej (z uwzględnieniem 3 miesięcy, w których dyrektor generalny urzędu ma możliwość wyboru kolejnego wyłonionego kandydata, w przypadku, gdy ponownie zaistnieje konieczność obsadzenia tego samego stanowiska), a następnie przez czas wynikający z przepisów o archiwizacji
• Uprawnienia:
  1. prawo dostępu do swoich danych oraz otrzymania ich kopii;
  2. prawo do sprostowania (poprawiania) swoich danych osobowych;
  3. prawo do ograniczenia przetwarzania danych osobowych;
  4. prawo do usunięcia danych osobowych;
     - żądanie realizacji tych praw należy przesłać w formie pisemnej na adres kontaktowy administratora danych, podany powyżej;
  5. prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego - Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych (ul. Stawki 2, 00-193 Warszawa).
• Podstawa prawna przetwarzania danych:
  
  1. art. 6 ust. 1 lit. b RODO;
  2. art. 22¹ Kodeksu pracy, ustawa z dnia 21 listopada 2008 r. o służbie cywilnej oraz ustawa z dnia 14 lipca 1983 r. o narodowym zasobie archiwalnym i archiwach w zw. z art. 6 ust. 1 lit. c RODO;
  3. art. 6 ust. 1 lit. a RODO oraz art. 9 ust. 2 lit. a RODO.
• Informacje o wymogu podania danych:
  Podanie danych osobowych w zakresie wynikającym z art. 22¹ Kodeksu pracy oraz ustawy o służbie cywilnej (m.in. imię, nazwisko, dane kontaktowe, wykształcenie, przebieg dotychczasowego zatrudnienia, wymagania do zatrudnienia w służbie cywilnej) jest dobrowolne, jednak niezbędne, aby uczestniczyć w procesie naboru na stanowisko pracy w służbie cywilnej.
  
  Podanie innych danych w zakresie nieokreślonym przepisami prawa, zostanie potraktowane jako zgoda na przetwarzanie danych osobowych. Wyrażenie zgody w tym przypadku jest dobrowolne, a zgodę tak wyrażoną można odwołać w dowolnym czasie.
  
  Jeżeli podane dane będą obejmowały szczególne kategorie danych, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO, konieczna będzie wyraźna zgoda na ich przetwarzanie, która może zostać odwołana w dowolnym czasie.
• Inne informacje: podane dane nie będą podstawą do zautomatyzowanego podejmowania decyzji; nie będą też profilowane

INNE INFORMACJE:

W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, nie wynosi co najmniej 6%.

W ofercie należy podać dane kontaktowe - adres do korespondencji, adres e-mail, nr telefonu.

Wymogi formalne spełniają te oferty, które zawierają komplet wymaganych dokumentów, oraz zostały przesłane w ustalonym terminie, decyduje data wpływu do Powiatowego Inspektoratu Weterynarii ul. Zbąszyńska 20, 64-300 Nowy Tomyśl.
Oferty przesłane po terminie nie będą rozpatrywane. Kandydaci zakwalifikowani zostaną powiadomieni telefonicznie, lub e-mailem o terminie rozmowy wstępnej.
Dodatkowe informacje można uzyskać pod numerem telefonu 61 4423435.

Nasz urząd jest pracodawcą równych szans i wszystkie aplikacje są rozważane z równą uwagą bez względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, rasę, narodowość, przekonania polityczne, przynależność związkową, pochodzenie etniczne, wyznanie, orientacje seksualną czy też jakąkolwiek inną cechę prawnie chronioną.

WZORY OŚWIADCZEŃ:

• Oświadczenie w związku z ubieganiem się o stanowisko niebędące wyższym stanowiskiem w służbie cywilnej