Regionalny Zarząd Gospodarki Wodnej w Gliwicach
Ogłoszenie o naborze nr 15345ARCHIWALNE z dnia 14.09.2017 r.
-
Oferty do
25
września
2017
-
Wymiar etatu
1
-
Stanowiska
1
-
Status
koniec naboru
-
Dodatkowe
Pierwszeństwo dla osób z niepełnosprawnościami
Ogłoszenie z tym symbolem oznacza, że pierwszeństwo w zatrudnieniu mają osoby z niepełnosprawnościami, które spełniają wszystkie następujące warunki
- złożyły w terminie ofertę wraz z dokumentem potwierdzającym niepełnosprawność,
- spełniają warunki wymienione w ogłoszeniu,
- po rekrutacji znalazły się w gronie najlepszych kandydatów.
Dyrektor Regionalnego Zarządu poszukuje kandydatów/kandydatek na stanowisko
specjalista
do spraw: pracowniczych
w Zespole ds. Pracowniczych
Gliwice
Regionalny Zarząd Gospodarki Wodnej w Gliwicach
ul. Sienkiewicza 2, 44-100 Gliwice
WARUNKI PRACY
ZAKRES ZADAŃ
- Kompleksowe prowadzenie spraw oraz dokumentacji dotyczącej przyjmowania, przenoszenia, nagradzania, karania, udzielania urlopów, oraz zwalniania pracowników.
- Prowadzenie akt osobowych pracowników, oraz ich archiwizacja.
- Przygotowywanie ofert pracy dot. naboru pracowników, udział w komisjach ds. naboru.
- Sporządzanie wniosków o wypłatę nagród jubileuszowych, odpraw emerytalno-rentowych, ekwiwalentów za niewykorzystany urlop wypoczynkowy.
- Prowadzenie spraw dotyczących funduszu socjalnego i mieszkaniowego.
- Organizowanie różnych form szkolenia zawodowego i dokształcania pracowników.
- Ewidencjonowanie i rozliczanie czasu pracy, w ramach elektronicznego systemu czasu pracy.
- Prowadzenie sprawozdawczości dotyczącej właściwości zespołu.
WYMAGANIA NIEZBĘDNE
- Wykształcenie: wyższe prawnicze lub administracyjne
- doświadczenie zawodowe: 3 lata w zakresie spraw kadrowych
- Bardzo dobra znajomość przepisów ustawy Kodeks pracy, ustawy o pracownikach urzędów państwowych wraz z aktami wykonawczymi, oraz pozostałych norm prawnych związanych ze sprawami pracowniczymi np. emerytalno- rentowymi, socjalnymi.
- Umiejętność stosowania w praktyce przepisów prawa pracy i pozostałych norm prawnych związanych ze sprawami pracowniczymi.
- Umiejętność nawiązywania kontaktów i współpracy z ludźmi.
- Znajomość obsługi komputera ( Word, Excel, Power Point ),
- Posiadanie obywatelstwa polskiego
- Korzystanie z pełni praw publicznych
- Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
WYMAGANIA DODATKOWE
- Wysokie umiejętności interpersonalne, umiejętność organizacji własnej pracy oraz pracy w zespole.
- Dyspozycyjność, komunikatywność, systematyczność, odpowiedzialność za powierzone zadania.
- Odporność na stres, asertywność.
- Doświadczenie w pracy w obszarze administracji publicznej.
DOKUMENTY I OŚWIADCZENIA NIEZBĘDNE
- Życiorys/CV i list motywacyjny
- Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
- Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy
- Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego albo kopia dokumentu potwierdzającego posiadanie polskiego obywatelstwa
- Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów naboru
- Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
- Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
DOKUMENTY I OŚWIADCZENIA DODATKOWE
- Kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatów
TERMINY I MIEJSCE SKŁADANIA DOKUMENTÓW
- Dokumenty należy złożyć do: 25.09.2017
- Decyduje data: stempla pocztowego / osobistego dostarczenia oferty do urzędu
- Miejsce składania dokumentów:
Regionalny Zarząd Gospodarki Wodnej w Gliwicach,
ul. Sienkiewicza 2, 44-100 Gliwice
( I piętro, pokój nr 207 ),
Wymagane dokumenty należy złożyć lub przesłać w zamkniętej kopercie na w/w adres urzędu, z dopiskiem: ”Zespół ds. pracowniczych” nabór na stanowisko NP/ 12 - 2/2017.
INNE INFORMACJE:
W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, nie wynosi co najmniej 6%.
- Wymagane dokumenty aplikacyjne, w tym list motywacyjny/CV muszą być własnoręcznie podpisane. Aplikacje przesłane drogą elektroniczną nie będą przyjmowane.
- Dodatkowe informacje można uzyskać pod nr telef. (32)777- 49 - 22, lub (32)777- 49 -21,
- Aplikacje nieodebrane w okresie 3 miesięcy od upływu terminu składania ofert zostaną komisyjnie zniszczone.
Nasz urząd jest pracodawcą równych szans i wszystkie aplikacje są rozważane z równą uwagą bez względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, rasę, narodowość, przekonania polityczne, przynależność związkową, pochodzenie etniczne, wyznanie, orientacje seksualną czy też jakąkolwiek inną cechę prawnie chronioną.