Wojewódzki Inspektorat Ochrony Środowiska w Gdańsku
Ogłoszenie o naborze nr 18280ARCHIWALNE z dnia 22.11.2017 r.
-
Oferty do
8
grudnia
2017
-
Wymiar etatu
1
-
Stanowiska
1
-
Status
koniec naboru
Pomorski Wojewódzki Inspektor Ochrony Środowiska poszukuje kandydatów/kandydatek na stanowisko
kierownik delegatury
Delegatura w Słupsku
Słupsk
Wojewódzki Inspektorat Ochrony Środowiska w Gdańsku, Delegatura w Słupsku
ul. Kniaziewicza 30
76-200 Słupsk
Wojewódzki Inspektorat ochrony Środowiska w Gdańsku,
Trakt Św. Wojciecha293
80-001 Gdańsk
WARUNKI PRACY
ZAKRES ZADAŃ
- kierowanie i bezpośrednie nadzorowanie działań komórek organizacyjnych delegatury,
- prowadzenie z upoważnienia PWIOŚ postępowań administracyjnych dotyczących zadań statutowych inspekcji,
- dysponowanie mieniem delegatury, administrowanie nim i stwarzanie warunków pracy zgodnych z przepisami bhp i p.poż,
- zapewnienie przestrzegania w delegaturze przepisów dot. porządku, dyscypliny oraz tajemnicy państwowej i służbowej,
- współdziałanie na terenie właściwości miejscowej delegatury z innymi organami kontrolnymi, ścigania, wymiaru sprawiedliwości, administracji państwowej i samorządowej.
WYMAGANIA NIEZBĘDNE
- Wykształcenie: wyższe tyt. mgr prawa, administracji, ochrony środowiska, chemii lub geografii,
- doświadczenie zawodowe: 10 lat z tego 2 lata na stanowisku kierowniczym lub stanowisku samodzielnym,
- wiedza z funkcjonowania administracji publicznej i znajomość procedur administracyjnych,
- umiejętność kierowania ludzmi i formułowania poleceń w sposób jasny, zwięzły i precyzyjny,
- umiejętność sprawnej organizacji pracy,
- znajomość przepisów prawa administracyjnego i ochrony środowiska,
- Posiadanie obywatelstwa polskiego
- Korzystanie z pełni praw publicznych
- Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
WYMAGANIA DODATKOWE
- doświadczenie zawodowe: praca w WIOŚ lub w instytucjach związanych z ochroną środowiska,
- studia podyplomowe w zakresie ochrony srodowiska,
- język angielski w stopniu komunikatywnym,
- zdolność do współpracy i nawiązywania kontaktów z innymi ludzmi, rozumienie ich i motywowanie.
DOKUMENTY I OŚWIADCZENIA NIEZBĘDNE
- Życiorys/CV i list motywacyjny
- Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
- Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy
- Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego albo kopia dokumentu potwierdzającego posiadanie polskiego obywatelstwa
- Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów naboru
- Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
- Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
DOKUMENTY I OŚWIADCZENIA DODATKOWE
- Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy
TERMINY I MIEJSCE SKŁADANIA DOKUMENTÓW
- Dokumenty należy złożyć do: 08.12.2017
- Decyduje data: wpływu oferty do urzędu
- Miejsce składania dokumentów:
Wojewódzki Inspektorat Ochrony Środowiska w Gdańsku
Trakt Św. Wojciecha 293
80-001 Gdańsk
INNE INFORMACJE:
W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, wynosi co najmniej 6%.
Nasz urząd jest pracodawcą równych szans i wszystkie aplikacje są rozważane z równą uwagą bez względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, rasę, narodowość, przekonania polityczne, przynależność związkową, pochodzenie etniczne, wyznanie, orientacje seksualną czy też jakąkolwiek inną cechę prawnie chronioną. Nabór kandydatek/kandydatów odbywa się III etapowo. I etap ocena dokumentów złożonych przez kandydatki i kandydatów do pracy pod kątem terminowości, kompletności i spełnienia pozostałych wymogów formalnych oraz ocena kandydatek i kandydatów na podstawie złożonych dokumentów. II etap to rozmowy kwalifikacyjne, na które zaproszone są te osoby których wykształcenie i ewentualne doświadczenie zawodowe odpowiada wykonywaniu obowiązków służbowych zamieszczonych w ofercie. III etap to rozmowy z kierownictwem WIOŚ, na które zapraszane są osoby wytypowane z II etapu. III etap kończy się wyborem kandydatki lub kandydata na stanowisko określone w naborze. Kandydaci zakwalifikowani do kolejnych etapów naboru o ich terminie zostaną powiadomieni telefonicznie lub drogą elektroniczną. Wyniki naboru są opublikowane w BIP KPRM oraz siedzibie urzędu. Oferty osób niezatrudnionych będą zniszczone po upływie 7 dni roboczych od zakończenia naboru. Dodatkowych informacji udziela Pani Iwona Gajewska
tel. 587659554.