pełnomocnik do spraw ochrony informacji niejawnych

WARUNKI PRACY

ZAKRES ZADAŃ

• Zapewnienie i kontrolowanie ochrony informacji niejawnych z zastosowaniem odpowiednich środków bezpieczeństwa fizycznego
• Zapewnienie ochrony systemów teleinformatycznych, w których wytwarzane, przetwarzane i przechowywane są informacje niejawne
• Zarządzanie i szacowanie ryzyka bezpieczeństwa informacji niejawnych
• Opracowywanie, aktualizowanie oraz nadzorowanie planu ochrony informacji niejawnych zgodnie z ustawą OIN
• Prowadzenie postępowań sprawdzających dla kandydatów do służby/ pracy w Policji oraz policjantów i pracowników Policji
• Prowadzenie szkoleń w zakresie ochrony informacji niejawnych przyjmowanych do służby kandydatów w Policji i pracowników Policji oraz całego stanu osobowego KPP w Kluczborku
• Prowadzenie kontroli zabezpieczenia pomieszczeń służbowych

WYMAGANIA NIEZBĘDNE

• Wykształcenie: wyższe
• doświadczenie zawodowe: 1 rok i 6 miesięcy w obszarze administracji
• Szkolenie w zakresie ochrony informacji niejawnych w systemach teleinformatycznych przeprowadzane przez ABW lub oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na udział w przedmiotowym szkoleniu:
• Poświadczenie bezpieczeństwa uprawniajace do dostepu do informacji niejawnych o klauzuli "ściśle tajne" wydane przez ABW lub oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na poddanie się postępowamiu sprawdzajacemu;
• znajomość ustawy o ochronie informacji niejawnych oraz ustawy o ochronie danych osobowych;
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

WYMAGANIA DODATKOWE

• Wykształcenie: wyższe
• doświadczenie zawodowe: 1 rok w obszarze ochrony informacji niejawnych w innej jednostce Policji;

DOKUMENTY I OŚWIADCZENIA NIEZBĘDNE

• Życiorys/CV i list motywacyjny
• Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
• Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy
• Kopie poświadczenia bezpieczeństwa do klauzuli "ściśle tajne" lub wyrażenie zgody na poddanie się procedurze sprawdzającej zgodnie z ustawą z dnia 05 sierpnia 2010 roku o ochronie informacji niejawnych,
• Oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na udział w szkoleniu w zakresie ochrony informacji niejawnych w sytemach teleinformatycznych przeprowadzanym przez ABW,
• Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego albo kopia dokumentu potwierdzającego posiadanie polskiego obywatelstwa
• Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów naboru
• Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
• Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

DOKUMENTY I OŚWIADCZENIA DODATKOWE

• Kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatów
• Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie wykształcenia
• Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy
• Kopia dokumentów potwierdzających niepełnosprawność- w przypadku kandydatów /kandydatek zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandyfdatów/kandydatek,

TERMINY I MIEJSCE SKŁADANIA DOKUMENTÓW

• Dokumenty należy złożyć do: 31.05.2018
• Decyduje data: stempla pocztowego / osobistego dostarczenia oferty do urzędu
• Miejsce składania dokumentów:
  Komenda Powiatowa Policji w Kluczborku
  ul. Katowicka 14
  46-200 Kluczbork
  

INNE INFORMACJE:

W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, nie wynosi co najmniej 6%.

W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, nie wynosi co najmniej 6%.
Nasz urząd jest pracodawcą równych szans i wszystkie aplikacje są rozważane z równą uwagą bez względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, rasę, przekonania polityczne, przynależność związkową, pochodzenie etniczne, wyznanie, orientację seksualną, czy też jakąkolwiek inną cechę prawnie chronioną.
Składane oświadczenia należy podpisać własnoręcznie. Oferty niekompletne i dostarczone po terminie nie będą rozpatrywane. Oferty osób niezakwalifikowanych zostaną zniszczone komisyjnie 3 miesiące po zakończeniu naboru. Kandydaci zakwalifikowani do kolejnego etapu postępowania rekrutacyjnego (test, rozmowa kwalifikacyjna) zostaną poinformowani o jego terminie telefonicznie. Dodatkowe informacje można uzyskać pod nr. tel. 77417-03-18.

Zatrudnienie w Komendzie Powiatowej Policji w Kluczborku osoby wyłonionej w wyniku naboru może nastąpić po przeprowadzeniu przez Wydział zamiejscowy w Opolu Delegatura ABW Katowicach postępowania sprawdzającego i wydaniu poświadczenia bezpieczeństwa.