Centralne Biuro Śledcze Policji w Warszawie
Ogłoszenie o naborze nr 9528ARCHIWALNE z dnia 22.03.2017 r.
-
Oferty do
4
kwietnia
2017
-
Wymiar etatu
1
-
Stanowiska
1
-
Status
koniec naboru
-
Dodatkowe
Pierwszeństwo dla osób z niepełnosprawnościami
Ogłoszenie z tym symbolem oznacza, że pierwszeństwo w zatrudnieniu mają osoby z niepełnosprawnościami, które spełniają wszystkie następujące warunki
- złożyły w terminie ofertę wraz z dokumentem potwierdzającym niepełnosprawność,
- spełniają warunki wymienione w ogłoszeniu,
- po rekrutacji znalazły się w gronie najlepszych kandydatów.
Komendant poszukuje kandydatów/kandydatek na stanowisko
starszy specjalista
do spraw: realizacji zadań związanych z obsługą systemów KADRA i SWOP
w Wydziale Kadr i Szkolenia
Warszawa
00-463 Warszawa
ul. Podchorążych 38
02-624 Warszawa
ul. Puławska 148/150
WARUNKI PRACY
ZAKRES ZADAŃ
- koordynacja realizacji zadań związanych z obsługą systemów KADRA i SWOP, zbieranie uwag i wykrytych błędów w funkcjonowaniu systemów i przekazywanie ich administratorowi,
- sporządzanie sprawozdań, analiz, zestawień statystycznych dotyczących problematyki kadrowo-etatowej w CBŚP w oparciu o zgromadzone w elektronicznej ewidencji informacje,
- koordynowanie zapotrzebowania na druki legitymacji pracowniczych pracowników CBŚP,
- aktualizowanie danych funkcjonariuszy CBŚP gromadzonych w bazach lokalnych systemów KADRA i SWOP,
- aktualizowanie bazy danych systemu wspomagającego pracę kadrową w zakresie wydawania oraz wymiany legitymacji służbowych policjantów oraz pracowników,
- prowadzenie ewidencji rozkazów personalnych, decyzji, orzeczeń i postanowień dotyczących policjantów i pracowników CBŚP,
- wydawanie na prośbę funkcjonariuszy CBŚP zaświadczeń o zatrudnieniu.
WYMAGANIA NIEZBĘDNE
- Wykształcenie: wyższe
- Powyżej 3 lat doświadczenia na stanowisku związanym z obsługą systemów informatycznych policji
- Dostęp do informacji niejawnych oznaczonych klauzulą „ściśle tajne” lub oświadczenie o wyrażeniu zgody na przeprowadzenie postępowania sprawdzającego
- Umiejętność organizacji pracy własnej
- Umiejętność analitycznego myślenia
- Umiejętność pracy w zespole
- Komunikatywność
- Posiadanie obywatelstwa polskiego
- Korzystanie z pełni praw publicznych
- Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
WYMAGANIA DODATKOWE
- Kurs z zakresu ochrony informacji niejawnych, ochrony danych osobowych
- Powyżej 3 lat pracy w administracji
DOKUMENTY I OŚWIADCZENIA NIEZBĘDNE
- Życiorys/CV i list motywacyjny
- Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
- Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy
- kopia poświadczenia bezpieczeństwa uprawniającego do dostępu do informacji niejawnych oznaczonych klauzulą " ściśle tajne" lub oświadczenie o wyrażeniu zgody na przeprowadzenie postępowania sprawdzającego zgodnie z ustawą z dnia 5 sierpnia 2010 r. o ochronie informacji niejawnych (Dz. U. Nr 182, poz. 1228).
- Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego albo kopia dokumentu potwierdzającego posiadanie polskiego obywatelstwa
- Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów naboru
- Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
- Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
DOKUMENTY I OŚWIADCZENIA DODATKOWE
- Kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatów
TERMINY I MIEJSCE SKŁADANIA DOKUMENTÓW
- Dokumenty należy złożyć do: 04.04.2017
- Decyduje data: stempla pocztowego / osobistego dostarczenia oferty do urzędu
- Miejsce składania dokumentów:
Centralne Biuro Śledcze Policji
Wydział Kadr i Szkolenia
02-624 Warszawa,
ul. Puławska 148/150
z dopiskiem w liście motywacyjnym "starszy specjalista/WKiS"
INNE INFORMACJE:
W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, nie wynosi co najmniej 6%.
Nasz urząd jest pracodawcą równych szans i wszystkie aplikacje są rozważane z równą uwagą bez względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, rasę, narodowość, przekonania polityczne, przynależność związkową, pochodzenie etniczne, wyznanie, orientacje seksualną czy też jakąkolwiek inną cechę prawnie chronioną.
Zatrudnienie nowego pracownika w Centralnym Biurze Śledczym Policji może nastąpić po przeprowadzeniu przez Pełnomocnika Komendanta CBŚP ds. Ochrony Informacji Niejawnych postępowania sprawdzającego i wydaniu poświadczenia bezpieczeństwa lub po potwierdzeniu faktu wydania i ważności poświadczenia bezpieczeństwa w przypadku legitymowania się poświadczeniem bezpieczeństwa wydanym przez inny uprawniony podmiot.
Oferty, które nie spełnią wymogów formalnych, niekompletne oraz przesłane po terminie nie będą brane pod uwagę. Oświadczenia muszą być podpisane własnoręcznie. Nie zwracamy nadesłanych dokumentów. Do składania dokumentów zachęcamy także osoby niepełnosprawne. Decyduje data stempla pocztowego. Wzory wymaganych oświadczeń znajdują się na stronie: http://cps.bip.msw.gov.pl/