Komenda Miejska Państwowej Straży Pożarnej m.st. Warszawy Warszawa
Ogłoszenie o naborze nr 52143ARCHIWALNE z dnia 06.08.2019 r.
-
Oferty do
16
sierpnia
2019
-
Wymiar etatu
1
-
Stanowiska
1
-
Status
koniec naboru
-
Dodatkowe
Pierwszeństwo dla osób z niepełnosprawnościami
Ogłoszenie z tym symbolem oznacza, że pierwszeństwo w zatrudnieniu mają osoby z niepełnosprawnościami, które spełniają wszystkie następujące warunki
- złożyły w terminie ofertę wraz z dokumentem potwierdzającym niepełnosprawność,
- spełniają warunki wymienione w ogłoszeniu,
- po rekrutacji znalazły się w gronie najlepszych kandydatów.
Komendant Miejski PSP poszukuje kandydatów/kandydatek na stanowisko
starszy specjalista
w Wydziale Finansowym
Warszawa
KOMENDA MIEJSKA PAŃSTWOWEJ STRAŻY POŻARNEJ M. ST. WARSZAWY
UL. POLNA 1
00 - 622 WARSZAWA
WARUNKI PRACY
ZAKRES ZADAŃ
- Prowadzenie ewidencji rzeczowych aktywów trwałych do konta 011, 020 w programie FORTECH-Ft-7
- Prowadzenie ewidencji do konta 013 – pozostałe środki trwałe w użytkowaniu w programie FORTECH-Ft-7
- Sporządzanie sprawozdań w programie FORTECH-Ft-7 oraz sporządzanie sprawozdania analitycznego z wykonania wydatków budżetu wg klasyfikacji podmiotowej MSWiA
- Naliczanie umorzeń środków trwałych oraz wartości niematerialnych i prawnych
- Rozliczanie delegacji krajowych i zagranicznych
- Przyjmowanie wniosków na zakupy bieżące, inwestycyjne i remontowe w ramach dotacji otrzymanych dla OSP włączonych do KSRG oraz w ramach dotacji MSWiA oraz rozliczanie OSP z otrzymanych funduszy
- Wprowadzanie do systemu SOD i SOD-2 danych dotyczących dotacji dla OSP z terenu m. st. Warszawy
- Rozliczanie zaliczek gotówkowych i prowadzenie gospodarki kasowej (zastępstwo)
WYMAGANIA NIEZBĘDNE
- Wykształcenie: wyższe
- staż pracy: co najmniej 6 lat
- Posiadanie obywatelstwa polskiego
- Korzystanie z pełni praw publicznych
- Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
WYMAGANIA DODATKOWE
- Umiejętność obsługi programu FORTECH-Ft-7
- Znajomość ustawy o finansach publicznych i rachunkowości
- Znajomość klasyfikacji budżetowej
- Znajomość rachunkowości budżetowej dla Państwowej Straży Pożarnej
- Znajomość specyfiki służby i pracy w jednostkach ochrony przeciwpożarowej
DOKUMENTY I OŚWIADCZENIA NIEZBĘDNE
- CV i list motywacyjny
- Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
- Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy
- Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego
- Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
- Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
DOKUMENTY I OŚWIADCZENIA DODATKOWE
- Kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatów
- Kopie dokumentów potwierdzających umiejętność obsługi programu FORTECH-Ft-7
TERMINY I MIEJSCE SKŁADANIA DOKUMENTÓW
- Dokumenty należy złożyć do: 16.08.2019
- Decyduje data: wpływu oferty do urzędu
- Miejsce składania dokumentów:
Dokumenty należy złożyć osobiście w Kancelarii Komendy Miejskiej PSP m.st. Warszawy w godz. 7:30 - 15:30 lub drogą pocztową. na adres:
Komenda Miejska Państwowej Straży Pożarnej m. st. Warszawy
ul. Polna 1
00 - 622 Warszawa
z dopiskiem: "Oferta pracy – Starszy Specjalista Wydział Finansowy"
DANE OSOBOWE - KLAUZULA INFORMACYJNA
Zgodnie z art. 13 ust. 1 i 2 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (zwanego dalej "RODO") informujemy, że: a) Administratorem przetwarzającym Pani/Pana dane osobowe jest: Komendant Miejski Państwowej Straży Pożarnej m.st. Warszawy (00-622 Warszawa, ul. Polna 1, tel. 22 596-73-00, fax. 22 596-78-00, e-mail: sekretariatkm@warszawa-straz.pl). b) W Komendzie Miejskiej Państwowej Straży Pożarnej m.st. Warszawy wyznaczony został Inspektor Ochrony Danych: (00-622 Warszawa, ul. Polna 1, kontakt e-mail: dpo@warszawa-straz.pl). c) Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane w celu prowadzenia obecnego naboru wraz z przeprowadzeniem postępowania kwalifikacyjnego, na podstawie art. 6 ust. 1 lit. a) i c) RODO oraz ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. - Kodeks Pracy. d) Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane przez okres obecnego naboru, zgodnie z przepisami prawa dotyczącymi archiwizacji. e) Przysługuje Pani/Panu prawo do żądania dostępu do treści swoich danych, prawo ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania. f) Przysługuje Pani/Panu prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego, którym jest Prezes Urzędu Ochrony Danych Osobowych (00-193 Warszawa, ul. Stawki 2, tel. 22 531-03-00, fax. 22 531-03-01, e-mail: kancelaria@giodo.gov.pl) jeżeli uzna Pani/Pan, że przetwarzanie narusza przepisy RODO. g) Podanie przez Panią/Pana danych osobowych jest obligatoryjne w oparciu o przepisy prawa, a w pozostałym zakresie dobrowolne. Odmowa podania danych obligatoryjnych spowoduje nie objęcie Pani/Pana procesem naboru. h) Przetwarzanie podanych przez Panią/Pana danych osobowych nie będzie podlegało zautomatyzowanemu podejmowaniu decyzji, w tym profilowaniu, o którym mowa w art. 22 ust. 1 i 4 RODO.
INNE INFORMACJE:
W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, nie wynosi co najmniej 6%.
Oferty otrzymane lub uzupełniane po terminie nie będą rozpatrywane. Dokumenty złożone w aplikacji nie będą zwracane. Kandydaci spełniający wymagania niezbędne zostaną powiadomieni telefonicznie lub e-mailem o terminie rozmowy kwalifikacyjnej. Po zakończeniu naboru oferty osób niezatrudnionych zostaną zniszczone. Dodatkowe informacje można uzyskać pod nr. tel. (22) 596-73-41, 596-73-42.
Nasz urząd jest pracodawcą równych szans i wszystkie aplikacje są rozważane z równą uwagą bez względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, rasę, narodowość, przekonania polityczne, przynależność związkową, pochodzenie etniczne, wyznanie, orientacje seksualną czy też jakąkolwiek inną cechę prawnie chronioną.