Ministerstwo Rozwoju w Warszawie
Ogłoszenie o naborze nr 13442ARCHIWALNE z dnia 25.07.2017 r.
-
Oferty do
11
sierpnia
2017
-
Wymiar etatu
0.9
-
Stanowiska
1
-
Status
koniec naboru
-
Dodatkowe
Pierwszeństwo dla osób z niepełnosprawnościami
Ogłoszenie z tym symbolem oznacza, że pierwszeństwo w zatrudnieniu mają osoby z niepełnosprawnościami, które spełniają wszystkie następujące warunki
- złożyły w terminie ofertę wraz z dokumentem potwierdzającym niepełnosprawność,
- spełniają warunki wymienione w ogłoszeniu,
- po rekrutacji znalazły się w gronie najlepszych kandydatów.
ZastępstwoOgłoszenie z tym symbolem oznacza, że urząd poszukuje kandydatów do pracy na czas przewidywanej nieobecności swojego pracownika. Jeśli w ogłoszeniu nie wskazano okresu zastępstwa, możesz o to spytać w urzędzie. Osoba zatrudniona na zastępstwo jest członkiem korpusu służby cywilnej.
Dyrektor Generalny poszukuje kandydatów/kandydatek na stanowisko
specjalista
w Wydziale Analiz Terytorialnych i Polityki Spójności w Departamencie Strategii Rozwoju
Warszawa
ul. Wspólna 2/4
Ministerstwo Rozwoju
Plac Trzech Krzyży 3/5
00-507 Warszawa
WARUNKI PRACY
ZAKRES ZADAŃ
- Przygotowywanie dokumentów strategicznych (koncepcje, strategie, polityki, plany), w tym: gromadzenie danych/ informacji/ źródeł, tworzenie koncepcji/ założeń dokumentów, formułowanie zapisów dokumentów;
- Planowanie i przygotowywanie badania (m.in. społecznego, ewaluacyjnego), w tym: opracowywanie koncepcji badania, przygotowanie Szczegółowego Opisu Zadania, przeprowadzenie konsultacji (wewnętrznych i zewnętrznych);
- Prowadzenie analiz (m.in. społeczno-gospodarczych i terytorialnych; finansowo-ekonomicznych; na potrzeby przygotowania dokumentów strategicznych/ polityk, w tym: aktualizowanie danych, analizowanie zgromadzonych danych, wnioskowanie, gromadzenie danych/ zamawianie ekspertyz, zestawianie, wizualizacja danych (np.: tabele, wykresy, mapy, kartogramy, etc.), formułowanie raportu/ rekomendacji/ informacji, formułowanie założeń oraz analizowanie i proponowanie zmian w już realizowanych badaniach;
- Realizowanie badania, w tym: bieżąca współpraca z wykonawcą badania, formułowanie wniosków i rekomendacji, sporządzanie raportu końcowego z badania, analizowanie zgromadzonych danych;
- Wykorzystywanie wyników badania (np.: ewaluacyjnego), w tym: przygotowywanie materiałów informacyjno-promocyjnych na temat wyników badania.
WYMAGANIA NIEZBĘDNE
- Wykształcenie: wyższe magisterskie
- doświadczenie zawodowe: 1 rok w tworzeniu dokumentów o charakterze strategicznym/ analiz społeczno-ekonomicznych
- Znajomość zagadnień dotyczących polityki rozwoju, rozwoju regionalnego oraz polityki spójności
- Znajomość sytuacji społeczno-gospodarczej kraju i regionów
- Znajomość ustawy o finansach publicznych
- Znajomość języka angielskiego na poziomie B2
- Umiejętność obsługi MS Office: Word, Excel
- Organizacja pracy i orientacja na osiąganie celów
- Współpraca
- Komunikacja
- Myślenie analityczne
- Kreatywność
- Rzetelność
- Posiadanie obywatelstwa polskiego
- Korzystanie z pełni praw publicznych
- Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
DOKUMENTY I OŚWIADCZENIA NIEZBĘDNE
- Życiorys/CV i list motywacyjny
- Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
- Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego albo kopia dokumentu potwierdzającego posiadanie polskiego obywatelstwa
- Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów naboru
- Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
- Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
DOKUMENTY I OŚWIADCZENIA DODATKOWE
- Kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatów
TERMINY I MIEJSCE SKŁADANIA DOKUMENTÓW
- Dokumenty należy złożyć do: 11.08.2017
- Decyduje data: wpływu oferty do urzędu
- Miejsce składania dokumentów:
Ministerstwo Rozwoju
Biuro Zarządzania Zasobami Ludzkimi
Plac Trzech Krzyży 3/5
00-507 Warszawa
(Kancelaria czynna w godz. 8.15-16.15)
z dopiskiem w liście motywacyjnym: DSR_150_z
INNE INFORMACJE:
W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, nie wynosi co najmniej 6%.
Umowa na zastępstwo.
Do udziału w naborze, zachęcamy również osoby niepełnosprawne, które spełniają wymagania określone w ogłoszeniu oraz po uwzględnieniu informacji dotyczących oferowanych warunków pracy.
Metody/techniki, które będą stosowane podczas naboru: weryfikacja formalna ofert, sprawdzian wiedzy/umiejętności.
Kandydaci proszeni są o podanie numeru telefonu i/lub adresu poczty elektronicznej.
Oferty otrzymane po terminie nie będą rozpatrywane (liczy się data wpływu).
Kandydaci zakwalifikowani zostaną poinformowani o kolejnych etapach naboru.
Oferty odrzucone zostaną zniszczone komisyjnie.
Dodatkowe informacje, dotyczące ogłoszenia do pracy w Ministerstwie, można znaleźć na stronie: http: //www.mr.gov.pl/ w zakładce Ministerstwo, lub uzyskać pod nr tel. (0-22) 273-85-82.