specjalista

WARUNKI PRACY

ZAKRES ZADAŃ

• 1. Prowadzenie całości zagadnień dotyczących terminowego i prawidłowego rozliczania z ZUS-em wszystkich wynagrodzeń wypłacanych w RZGW obejmujących wynagrodzenia z tytułu umów o pracę, umów zlecenia i o dzieło. W szczególności:
• 1.1. Sporządzanie miesięcznych zestawień wyżej wymienionych wynagrodzeń w ujęciu umożliwiającym prawidłowe ich rozliczenie z ZUS-em,
• 1.2. Sporządzanie i przekazanie w określonym terminie do ZUS dokumentacji ubezpieczeniowo-rozliczeniowej,
• 1.3. Sporządzanie przelewów składek ZUS w nieprzekraczalnym terminie do dnia piątego każdego miesiąca za miesiąc poprzedni, 1.4. Sporządzanie raportów rozliczeniowych RMUA,
• 1.5. Wysyłanie do ZUS-u zgłaszanych do ubezpieczenia przez Wydział Spraw Pracowniczych nowo przyjętych pracowników i wyrejestrowanie zwolnionych (raporty ZUA, ZWUA),
• 1.6. Wysyłanie do ZUS-u zgłaszanych do ubezpieczenia przez Wydział Spraw Pracowniczych osób z którymi RZGW zawarło umowę zlecenia lub o dzieło oraz ich wyrejestrowanie.
• 2. Sporządzanie list wynagrodzeń i list zasiłkowych z ubezpieczenia społecznego oraz list dodatkowego wynagrodzenia rocznego dla pracowników RZGW,
• 3. Prowadzenie kartoteki wynagrodzeń i kart zasiłkowych dla pracowników RZGW,
• 4. Sporządzanie rocznego rozliczenia podatku dochodowego od osób fizycznych dla pracowników na stanowiskach robotniczych i nierobotniczych w Centrali RZGW.
• 5. Współpraca i pomoc w uzgadnianiu rozliczenia składek ZUS z Wydziałem Księgowości .

WYMAGANIA NIEZBĘDNE

• Wykształcenie: wyższe o profilu ekonomia, finanse lub rachunkowość,
• doświadczenie zawodowe: 1 rok i 6 miesięcy w administracji publicznej
• a) znajomość zagadnień związanych z obsługą finansową jednostki budżetowej,
• b) umiejętność sporządzania list płac i rozliczeń ZUS (program Płatnik),
• c) znajomość ustawy o rachunkowości, ZUS, ustawy o podatku dochodowym, ustawy o finansach publicznych, ustawy Kodeks pracy,
• d) dobra obsługa komputera: MS Office,
• e) umiejętności: - analityczne myślenie, - praca w zespole, - rozwiązywanie problemów, - działanie w sytuacjach nieprzewidywalnych, stresowych
• f) obowiązkowość, skrupulatność, terminowość, dobra organizacja pracy, umiejętne zarządzanie czasem;
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

WYMAGANIA DODATKOWE

• doświadczenie zawodowe: w obszarze wykształcenia

DOKUMENTY I OŚWIADCZENIA NIEZBĘDNE

• Życiorys/CV i list motywacyjny
• Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
• Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy
• kopie dokumentów potwierdzających wymagane doświadczenie zawodowe (kopie świadectw pracy, zaświadczeń o zatrudnieniu, dokumentów świadczących o wszystkich posiadanych umiejętnościach) w przypadku posiadania takiego doświadczenia.
• Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego albo kopia dokumentu potwierdzającego posiadanie polskiego obywatelstwa
• Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów naboru
• Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
• Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

DOKUMENTY I OŚWIADCZENIA DODATKOWE

• Kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatów
• Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy
• kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie

TERMINY I MIEJSCE SKŁADANIA DOKUMENTÓW

• Dokumenty należy złożyć do: 08.05.2017
• Decyduje data: stempla pocztowego / osobistego dostarczenia oferty do urzędu
• Miejsce składania dokumentów:
  Wymagane dokumenty należy złożyć lub przesłać w zamkniętej kopercie w ww. terminie i pod wskazany adres w ogłoszeniu z wyraźnym dopiskiem w liście motywacyjnym i na kopercie "Specjalista w Wydziale Finansowym”
  

INNE INFORMACJE:

W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, nie wynosi co najmniej 6%.

Aplikacje, które wpłyną po wyżej wymienionym terminie lub nie będą zawierały któregokolwiek dokumentu z wymaganych, nie będą rozpatrywane (o ważności aplikacji decyduje data stempla pocztowego w przypadku wysłania pocztą lub data wpływu w przypadku osobistego dostarczenia dokumentów). Wszystkie oświadczenia, CV i list motywacyjny muszą być opatrzone datą i własnoręcznym podpisem. Aplikacje przesłane drogą elektroniczną nie będą przyjmowane. Kandydaci zakwalifikowani do kolejnego etapu naboru zostaną powiadomieni o jego terminie. Osoby, których oferty zostaną rozpatrzone negatywnie nie będą o tym informowane. Oświadczenia oraz kwestionariusze osobowe dla osób ubiegających się o zatrudnienie mogą być składane zgodnie ze wzorami nr 1 i nr 2 zamieszczonymi na stronie www.warszawa.rzgw.gov.pl w zakładce: Ogłoszenia/Praca
Dodatkowe informacje można uzyskać pod nr tel.(22) 58-70-375/222.