inspektor

WARUNKI PRACY

ZAKRES ZADAŃ

• prowadzenie ewidencji zgłoszeń w zakresie eksploatacji systemów informatycznych Ministerstwa i nadzorowanie ich realizacji;
• wsparcie w prowadzeniu serwisu intranetowego Ministerstwa;
• zarządzanie uprawnieniami użytkowników: nadawanie, weryfikacja, zmiana, odwoływanie uprawnień do aplikacji informatycznych Ministerstwa;
• monitorowanie aktualność oprogramowania i instalowanie aktualizacji dla urządzeń infrastruktury informatycznej Ministerstwa
• prowadzenie czynności naprawczych i zapobiegawczych na podstawie alarmów przekazywanych z systemów monitorowania pracy urządzeń;
• obsługa infrastruktury informatycznej Ministerstwa w zakresie stacji roboczych, drukarek i systemu kontroli dostępu;
• przygotowywanie materiałów szkoleniowych i pomocniczych w zakresie obsługi i funkcjonowania systemów informatycznych Ministerstwa (samouczki, filmy instruktażowe, instrukcje, wyciągi z pomocy użytkownika);
• gromadzenie i przechowywanie oraz kompletowanie i przekazywanie do archiwum dokumentacji prowadzonych zadań.

WYMAGANIA NIEZBĘDNE

• Wykształcenie: średnie
• doświadczenie zawodowe: 1 rok na stanowisku związanym ze wsparciem użytkownika końcowego systemów IT,
• znajomość zagadnień informatycznych z zakresu - zarządzania systemami informatycznymi oraz technologii sprzętowej, - wsparcia użytkowników systemów informatycznych,
• podstawowa znajomość zasad funkcjonowania administracji publicznej.
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

WYMAGANIA DODATKOWE

• specjalistyczne szkolenia z zakresu administrowania urządzeniami sieciowymi,
• znajomość przynajmniej jednego z systemów operacyjnych (LINUX, WINDOWS NT),
• ukończenie specjalistycznych szkoleń z zakresu administrowania urządzeniami sieciowymi,
• umiejętności: - jasnego, precyzyjnego i zwięzłego przekazywania informacji, - argumentowania, - łatwego przyswajania nowej wiedzy, - pracy w zespole, - pracy pod presją czasu.

DOKUMENTY I OŚWIADCZENIA NIEZBĘDNE

• Życiorys/CV i list motywacyjny
• Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
• Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy
• kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie, zamieszczony na stronie internetowej Ministerstwa Zdrowia: www.mz.gov.pl; Ministerstwo, Urząd; Praca.
• Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego albo kopia dokumentu potwierdzającego posiadanie polskiego obywatelstwa
• Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów naboru
• Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
• Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

DOKUMENTY I OŚWIADCZENIA DODATKOWE

• Kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatów
• kopie innych dokumentów potwierdzających kwalifikacje lub umiejętności.

TERMINY I MIEJSCE SKŁADANIA DOKUMENTÓW

• Dokumenty należy złożyć do: 07.07.2016
• Decyduje data: stempla pocztowego / osobistego dostarczenia oferty do urzędu
• Miejsce składania dokumentów:
  Ministerstwo Zdrowia, Biuro Kadr , ul. Miodowa 15, 00 – 952 Warszawa
  z dopiskiem: Inspektor w Wydziale Informatyki w Biurze Dyrektora Generalnego
  „umowa na zastępstwo” poz. 1699
  
  

INNE INFORMACJE:

W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, nie wynosi co najmniej 6%.

W ofercie prosimy o podanie numeru telefonu oraz adresu e- mail.
Wzory oświadczeń zamieszczone są na stronie internetowej Ministerstwa Zdrowia: www.mz.gov.pl; Ministerstwo; Urząd; Praca.
Do składania dokumentów zachęcamy osoby niepełnosprawne, które spełniają wymagania określone w niniejszym ogłoszeniu.
Prośmy o rzetelne przygotowanie aplikacji. Wszystkie oświadczenia muszą być opatrzone datą i własnoręcznie podpisane. Oferty niekompletne i dostarczone po terminie (decyduje data stempla pocztowego) nie będą rozpatrywane.
W przypadku przedstawienia dokumentów w języku obcym należy dołączyć ich tłumaczenie
na język polski dokonane przez tłumacza przysięgłego.
Po zakończeniu procesu naboru oferty niespełniające wymagań formalnych oraz wszystkie pozostałe oferty z wyjątkiem oferty wybranej osoby podlegają zniszczeniu po upływie 3 miesięcy od dnia obsadzenia tego stanowiska.
Proponowane wynagrodzenie na stanowisku według mnożnika kwoty bazowej od 1,335 do 1,654. Dodatkowe informacje można uzyskać pod nr telefonu:
- w Biurze Dyrektora Generalnego 22- 63- 49- 446,
- w Biurze Kadr 22-63-49-521.
Nasz urząd jest pracodawcą równych szans i wszystkie aplikacje są rozważane z równą uwagą bez względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, rasę, narodowość, przekonania polityczne, przynależność związkową, pochodzenie etniczne, wyznanie, orientacje seksualną czy też jakąkolwiek inną cechę prawnie chronioną.
Informacje o metodach i technikach naboru:
Proces naboru składa się z następujących etapów:
etap 1: weryfikacja formalna nadesłanych ofert – do drugiego etapu zaproszone zostaną osoby, które spełniają wszystkie wymagania formalne,
etap 2: test wiedzy merytorycznej,
etap 3: rozmowa kwalifikacyjna.