Wojewódzki Inspektorat Ochrony Środowiska w Zielonej Górze
Ogłoszenie o naborze nr 17550ARCHIWALNE z dnia 07.11.2017 r.
-
Oferty do
20
listopada
2017
-
Wymiar etatu
1
-
Stanowiska
1
-
Status
koniec naboru
Lubuski Wojewódzki Inspektor Ochrony Środowiska poszukuje kandydatów/kandydatek na stanowisko
referent
do spraw: obsługi sekretariatu
w Wydziale Administracyjno-Technicznym i Zamówień Publicznych
Zielona Góra
Wojewódzki Inspektorat Ochrony Środowiska w Zielonej Górze
ul. Siemiradzkiego 19
65-231 Zielona Góra
WARUNKI PRACY
ZAKRES ZADAŃ
- Przyjmowanie, kompletowanie i ewidencjonowanie korespondencji w elektronicznym systemie obiegu dokumentów oraz dokonywanie podziału dokumentacji na poszczególne komórki organizacyjne.
- Kompletowanie i przygotowywanie dokumentów oraz korespondencji do podpisu.
- Udzielanie informacji interesantom, łączenie rozmów telefonicznych, obsługa faksu i poczty elektronicznej.
- Przygotowywanie i obsługa spotkań kierownictwa z interesantami i gośćmi.
- Prowadzenie i pilnowanie terminów wynikających z rocznego planu pracy Lubuskiego Wojewódzkiego Inspektora Ochrony Środowiska i Zastępcy Wojewódzkiego Inspektora Ochrony Środowiska.
- Dokonywanie niezbędnych zakupów artykułów spożywczych w zakresie spotkań służbowych Wojewódzkiego Inspektora Ochrony Środowiska.
- Sporządzanie i redagowanie krótkich pism.
- W razie konieczności pomoc i zastępowanie pracownika ds. archiwum w zakresie prowadzenia archiwum zakładowego Wojewódzkiego Inspektoratu Ochrony Środowiska w Zielonej Górze
WYMAGANIA NIEZBĘDNE
- Wykształcenie: średnie
- doświadczenie zawodowe: 6 miesięcy pracy na stanowisku sekretarki/sekretarza, asystentki/asystenta
- Umiejętność obsługi komputera i sprzętu biurowego.
- Posiadanie obywatelstwa polskiego
- Korzystanie z pełni praw publicznych
- Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
WYMAGANIA DODATKOWE
- Znajomość przepisów prawa związanych z ustawą o narodowym zasobie archiwum oraz instrukcją w sprawie organizacji i zakresu działania archiwum zakładowego
DOKUMENTY I OŚWIADCZENIA NIEZBĘDNE
- Życiorys/CV i list motywacyjny
- Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
- Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy
- Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego albo kopia dokumentu potwierdzającego posiadanie polskiego obywatelstwa
- Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów naboru
- Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
- Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
TERMINY I MIEJSCE SKŁADANIA DOKUMENTÓW
- Dokumenty należy złożyć do: 20.11.2017
- Decyduje data: wpływu oferty do urzędu
- Miejsce składania dokumentów:
Wojewódzki Inspektorat Ochrony Środowiska w Zielonej Górze
ul. Siemiradzkiego 19
65-231 Zielona Góra
INNE INFORMACJE:
W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, wynosi co najmniej 6%.
Oświadczenia muszą być opatrzone datą i własnoręcznym podpisem (wzór oświadczeń dostępny jest na stronie internetowej BIP WIOŚ w zakładce praca).
Oferty otrzymane po terminie oraz nie spełniające wymagań formalnych nie będą rozpatrywane.
Metodyki i techniki stosowane w naborze:
- weryfikacja formalna dokumentów,
- rozmowa rekrutacyjna,
- sprawdzian wiedzy.
Dodatkowe informacje można uzyskać pod numerem telefonu 68 45 48 464
proponowane wynagrodzenie zasadnicze - 2300 zł brutto
proponowany termin zatrudnienia - grudzień 2017. Dokumenty aplikacyjne kandydatek/kandydatów uczestniczących w procesie rekrutacji, nie wyłonionych w trakcie naboru możliwe będą do odebrania w ciągi 14 dni od dnia opublikowania wyniku naboru. Po tym terminie oferty zostaną komisyjnie zniszczone. Dokumenty aplikacyjne kandydatek/kandydatów wymienionych w protokole naboru, ale nie zatrudnionych zostaną komisyjnie zniszczone po upływie 3 miesięcy od dnia opublikowania wyniku naboru
Nasz urząd jest pracodawcą równych szans i wszystkie aplikacje są rozważane z równą uwagą bez względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, rasę, narodowość, przekonania polityczne, przynależność związkową, pochodzenie etniczne, wyznanie, orientację seksualną czy też jakąkolwiek inną cechę prawnie chronioną.