kierownik zarządu zlewni

WARUNKI PRACY

ZAKRES ZADAŃ

• Nadzór i zapewnienie eksploatacji, utrzymanie cieków oraz urządzeń wodnych przy udziale podległej służby liniowej i podmiotów zewnętrznych w ramach przyznanych środków finansowych.
• Opiniowanie i uzgadnianie projektów urządzeń wodnych będących w administracji podmiotów zewnętrznych, zlokalizowanych na ciekach i budowlach hydrotechnicznych pozostających w administracji Zarządów Zlewni.
• Prowadzenie ewidencji administrowanych budynków, zapewnienie ich właściwej eksploatacji oraz utrzymania.
• Prowadzenie spraw związanych z oddawaniem nieruchomości gruntowych, urządzeń wodnych i budynkowych w dzierżawę, użyczenie, użytkowanie i najem.
• Wnioskowanie i opiniowanie w sprawach związanych z: regulowaniem stanu prawnego nieruchomości gruntowych zarządzanych przez Regionalny Zarząd, wypłatą odszkodowań za grunty trwałe zajęte przez wody płynące oraz szkody wyrządzone w polderach przeciwpowodziowych, ustaleniem linii brzegu, korzystaniem z urządzeń wodnych, przeznaczonych do udostępniania na cele hydroenergetyczne, dysponowaniem majątkiem Regionalnego Zarządu
• Opiniowanie w zakresie postępowań administracyjnych prowadzonych na podstawie ustawy Prawo Wodne, opracowań, studiów zagospodarowania przestrzennego, decyzji nakazujących usunięcie drzew lub krzewów z obszaru narażonego na niebezpieczeństwo powodzi, warunków zabudowy i zagospodarowania terenu, warunków korzystania z wód regionu, bilansowania wód, projektów uchwał rad gminnych wyznaczających kąpieliska w regionie wodnym
• Przeprowadzanie kontroli gospodarowania wodami.
• Koordynacja i nadzór merytoryczny nad działalnością podległych jednostek organizacyjnych i ustalanie ich struktury organizacyjnej.

WYMAGANIA NIEZBĘDNE

• Wykształcenie: wyższe techniczne: budownictwo, budownictwo hydrotechniczne, ochrona środowiska, melioracje, inżynieria i gospodarka wodna.
• staż pracy: 5 lat minimum 5 lat pracy w jednostkach związanych z gospodarką wodną, w tym co najmniej 2 lata na stanowisku kierowniczym
• Znajomość aktów prawnych w zakresie budownictwa, gospodarki wodnej: Prawo wodne, Prawo ochrony środowiska, Prawo budowlane. Znajomość ustawy o służbie cywilnej, kodeksu postępowania administracyjnego.
• Znajomość problematyki związanej z gospodarka wodną, dotyczącą koordynacji prac remontowych i utrzymaniowych z obszaru gospodarowania wodami. Umiejętność rozwiązywania problemów związanych z ochroną p/powodziową.
• Znajomość MS Office.
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

WYMAGANIA DODATKOWE

• umiejętność zarządzania personelem
• umiejętność pracy w zespole
• umiejętność organizacji czasu i miejsca pracy
• umiejętność działania pod presją czasu

DOKUMENTY I OŚWIADCZENIA NIEZBĘDNE

• Życiorys/CV i list motywacyjny
• Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
• Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy
• Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego albo kopia dokumentu potwierdzającego posiadanie polskiego obywatelstwa
• Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów naboru
• Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
• Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

DOKUMENTY I OŚWIADCZENIA DODATKOWE

• Kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatów

TERMINY I MIEJSCE SKŁADANIA DOKUMENTÓW

• Dokumenty należy złożyć do: 23.01.2017
• Decyduje data: stempla pocztowego / osobistego dostarczenia oferty do urzędu
• Miejsce składania dokumentów:
  Regionalny Zarząd Gospodarki Wodnej we Wrocławiu
  Zespół ds. Pracowniczych
  50-950 Wrocław
  ul. C. K. Norwida 34
  50-950 Wrocław
  

INNE INFORMACJE:

W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, nie wynosi co najmniej 6%.

Dokumenty należy składać lub przesłać w zamkniętej kopercie z dopiskiem AR-1/NZW/2017
Aplikacje, które wpłyną po wyżej określonym terminie lub nie będą zawierały któregokolwiek dokumentu z wymaganych w niniejszym ogłoszeniu, nie będą rozpatrywane /o ważności aplikacji decyduje data stempla pocztowego w przypadku wysłania pocztą lub data wpływu w przypadku osobistego dostarczenia dokumentów/. Wszystkie oświadczenia, CV/życiorys i list motywacyjny muszą być opatrzone datą i własnoręcznym podpisem.
Kandydaci dopuszczeni do postępowania rekrutacyjnego zostaną powiadomieni telefonicznie. Brak odpowiedzi jest równoznaczny z niezakwalifikowaniem.
Rekrutacja odbędzie się w Regionalnym Zarządzie Gospodarki Wodnej we Wrocławiu, ul. C.K. Norwida 34, 50-950 Wrocław. W procesie rekrutacji zostaną przeprowadzone: analiza dokumentów aplikacyjnych kandydatów, zadanie z zakresu znajomości programów MS Office, test wiedzy, rozmowa kwalifikacyjna. Dokumenty aplikacyjne nieodebrane w okresie trzech miesięcy od zakończenia procedury konkursowej na w/w stanowisko oraz niespełniające wymogów formalnych zostaną komisyjnie zniszczone. Nasz urząd jest pracodawcą równych szans i wszystkie aplikacje są rozważane z równą uwagą bez względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, rasę, narodowość, przekonania polityczne, przynależność związkową, pochodzenie etniczne, wyznanie, orientacje seksualną czy też jakąkolwiek inną cechę prawnie chronioną.