Zboże - zdjęcie kłosów żyta
Wojewódzki Inspektorat Ochrony Roślin i Nasiennictwa w Koszalinie
75-411 Koszalin ul. Partyzantów 7-9
print as PDF
Ogłoszenie nr 132064 / 04.01.2024
Dołącz do nas jako:

starszy inspektor

Do spraw: bezpieczeństwa i higieny pracy stanowisko samodzielne
#administracja publiczna #BHP
Pierwszeństwo dla osób
z niepełnosprawnościami
priority for people with disability

Nabór zakończony. Wynik naboru dostępny jest TUTAJ
quote-up CHRONIĄC ROŚLINY CHRONISZ ŻYCIE quote-down
Czym będziesz się zajmować
Osoba na tym stanowisku:
  • Kontroluje stan bezpieczeństwa i higieny pracy oraz ochrony przeciwpożarowej w siedzibie i oddziałach WIORiN w Koszalinie.
  • Szkoli pracowników WIORiN w Koszalinie w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy oraz ochrony przeciwpożarowej.
  • Pełni nadzór nad prawidłową organizacją stanowisk pracy w zakresie bhp i ppoż.
  • Prowadzi postępowania powypadkowe pracowników.
  • Opracowuje oceny ryzyka zawodowego na stanowiskach pracy, aktualizuje instrukcje bhp.
  • Inicjuje działania mające na celu poprawę stanu bezpieczeństwa pożarowego w obiektach administrowanych przez WIORiN.
  • Prowadzi sprawy związane z odzieżą roboczą, ochronną, mundurami dla pracowników granicznych WIORiN oraz artykułami ppoż.
  • Współpracuje z medycyną pracy w zakresie profilaktycznej ochrony zdrowia pracowników.
  • Opiniuje wnioski pracowników dot. zwrotu za okulary do pracy przed monitorem komputera.
Kogo poszukujemy
Potrzebne ci będą (wymagania niezbędne)
  • Wykształcenie: średnie techniczne z zakresu bezpieczeństwa i higieny pracy
  • Doświadczenie zawodowe co najmniej 3 lata w przypadku osób posiadających wykształcenie średnie techniczne z zakresu bhp lub co najmniej 1 rok stażu pracy w przypadku osób posiadających wykształcenie wyższe o kierunku lub specjalności w zakresie bhp albo studia podyplomowe w zakresie bhp
  • Ukończony kurs dla inspektorów ppoż.
  • Szkolenie okresowe bhp dla pracowników służby bhp.
  • Bardzo dobra umiejętność obsługi komputera, narzędzi biurowych i programów komputerowych MS Office.
  • Posiadanie prawo jazdy kat. B
  • Znajomość przepisów: ogólnych bhp i ppoż, kodeksu pracy w zakresie bhp.
  • Bardzo dobra znajomość zagadnień związanych z bezpieczeństwem pożarowym obiektów budowlanych.
  • Kompetencje miękkie: Bardzo dobra organziacja pracy i zorientowanie na osiąganie celów, umiejętność współpracy, umiejętność planowania i inicjatywa w działaniu, umiejętność sporzadzania pism i stosowania prawa w praktyce, odpowiedzialność i wysoki poziom kultury osobistej.
  • Posiadanie obywatelstwa polskiego
  • Korzystanie z pełni praw publicznych
  • Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
Dodatkowym atutem będzie (wymagania dodatkowe)
  • Wykształcenie: wyższe o kierunku lub specjalności w zakresie bhp albo studia podyplomowe w zakresie bhp
Co oferujemy
  • Pomieszczenie lub stojaki na rowery na terenie urzędu
  • Miejsce parkingowe na terenie urzędu
  • Dofinansowanie do wypoczynku pracowników
  • Dofinansowanie do wypoczynku dzieci pracowników
  • Stabilne zatrudnienie w jednostce administracji państwowej z wieloletnią tradycją w służbie cywilnej.
  • Zatrudnienie w korpusie służby cywilnej na podstawie umowy o pracę (bez okresu próbnego), pierwsza umowa -zawarta na okres 12 miesięcy;
  • Dodatek za wieloletnią pracę od 5% do 20% wynagrodzenia zasadniczego w zależności od udokumentowanego stażu pracy.
  • Dodatkowe wynagrodzenie roczne (tzw. trzynastka).
  • Nagrody jubileuszowe przyznawane zgodnie z obowiązującymi przepisami.
  • Dofinansowanie do zakupu okularów korekcyjnych do pracy przy komputerze.
  • Pakiet socjalny: świadczenie świąteczne, karty podarunkowe dla dzieci pracowników do lat 15.
  • Możliwość wykupienia ubezbieczenia grupowego w preferencyjnej cenie.
Dostępność
  • Nasz urząd jest pracodawcą równych szans. Aplikacje rozważane są z równą uwagą bez względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, rasę, narodowość, przekonania polityczne, przynależność związkową, pochodzenie etniczne, wyznanie, orientację seksualną czy też jakąkolwiek inną cechę prawnie chronioną.
  • Jako osoba z niepełnosprawnością możesz skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu – złóż wówczas kopię dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność.
    W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, był mniejszy niż 6%.
Warunki pracy

Praca administracyjno-biurowa z wykorzystaniem komputera i urządzeń biurowych. Sporadyczne wyjazdy służbowe z wykorzystaniem samochodu służbowego. Kontrola warunków pracy w terenie odbywa się zarówno wewnątrz pomieszczeń, jak i na zewnątrz w różnych warunkach pogodowych. Praca powyżej 4 godzin dziennie przed monitorem ekranowym.

Miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska pracy: 

Siedziba Inspektoratu znajduje się na podwyższonym parterze budynku. Do siedziby prowadzą dwa wejścia. Wejście główne od przodu budynku po 6 stopniach schodów oraz wejście tylne od strony parkingu. Wejście tylne jest częściowo przystosowane dla osób z niepełnosprawnością (opuszczana pochylnia). Brak przystosowanej toalety dla osób z niepełnosprawnością.

Dodatkowe informacje
  • Jeśli zostaniesz zakwalifikowany do kolejnego etapu, powiadomimy Cię o tym mailowo (lub telefonicznie – jeżeli nie podałeś adresu e-mail).
  • Jeśli ofertę składasz elektronicznie, własnoręcznie podpisane oświadczenia dołącz w formie zeskanowanych dokumentów. Przed rozmową kwalifikacyjną poprosimy Cię o dostarczenie oryginałów tych oświadczeń (do wglądu).
  • Oświadczenia podpisz odręcznie i wstaw datę ich sporządzenia.
  • Kompletna aplikacja to taka, która zawiera wszystkie wymagane dokumenty i własnoręcznie podpisane oświadczenia.
  • Nie przesyłaj wszystkich dokumentów, które uznasz, że mogą Ci pomóc w naborze. Prześlij tylko te, których wymagamy lub zalecamy.
  • Zwróć uwagę na warunki pracy, które wskazaliśmy w ogłoszeniu – rzetelnie oceń, czy odpowiada Ci taka praca.
  • Złożone przez Ciebie dokumenty zweryfikujemy pod względem formalnym na podstawie zapisów ogłoszenia dotyczących wymaganych i dodatkowych dokumentów.
Planujemy następujące metody/techniki naboru:
  • Rozmowa kwalifikacyjna
Pracę możesz rozpocząć od: 2024-02-01
notice icon 1

Twoja aplikacja musi zawierać

(dokumenty niezbędne)

  • CV i list motywacyjny
  • Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
  • Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy
  • Kopie zaświadczenia o ukończonym szkoleniu dla służby bhp.
  • Kopie zaświadczenia o ukonczeniu kursu dla inspektorów ppoż.
  • Kopia lub oświadczenie o posiadaniu prawo jazdy kat. B.
  • Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego
  • Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
  • Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
notice icon 2

Dołącz, jeśli posiadasz

(dokumenty dodatkowe)

  • Kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatów
  • Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie wykształcenia
calendar icon

Aplikuj

do 14 stycznia 2024

w formie papierowej i w zamkniętej kopercie z dopiskiem: "ogłoszenie nr 132064"
na adres:
Wojewódzki Inspektorat Ochrony Roślin i Nasiennictwa w Koszalinie
ul. Partyzantów 7-9
75-411 Koszalin
Zapraszamy również do kontaktu telefonicznego:
094 343 32 14 wew. 46
  • Dokumenty należy złożyć do: 14.01.2024
  • Decyduje data: stempla pocztowego / osobistego dostarczenia oferty do urzędu
  • Aplikując, oświadczasz, że znana Ci jest treść informacji na temat przetwarzania danych osobowych w naborze
Przetwarzanie danych osobowych
    DANE OSOBOWE - KLAUZULA INFORMACYJNA

    Dane osobowe są przetwarzane zgodnie z przepisami rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).

    Każdy kandydat przystępujący do naboru podaje swoje dane dobrowolnie. Bez podania wymaganych danych osobowych nie będzie możliwy udział w naborze.

    1.      Administratorem Pani/ Pana danych osobowych jest  Wojewódzki Inspektor Ochrony Roślin i Nasiennictwa w Koszalinie

    2.      Kontakt do inspektora ochrony danych: iodo-koszalin@piorin.gov.pl, 94 343-32-14

    3.      Cel przetwarzania danych: przeprowadzenie naboru na stanowisko pracy w służbie cywilnej

    4.      Informacje o odbiorcach danych: odbiorcą Pani /Pana danych osobowych jest pracownik ds. kadr; członkowie Komisji Rekrutacyjnej oraz  Wojewódzki Inspektor.

    5.      Okres przechowywania danych: czas niezbędny do przeprowadzenia naboru na stanowisko pracy w służbie cywilnej (z uwzględnieniem 3 miesięcy, w których dyrektor generalny urzędu ma możliwość wyboru kolejnego wyłonionego kandydata, w przypadku, gdy ponownie zaistnieje konieczność obsadzenia tego samego stanowiska)

    Uprawnienia:

    1.      prawo żądania od administratora danych dostępu do danych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania tych danych, a także prawo do przeniesienia danych; żądanie w tej sprawie można przesłać na adres kontaktowy administratora danych, podany powyżej,

    2.      prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego.

    Podstawa prawna przetwarzania danych: art. 221 Kodeksu pracy oraz art. 26 i nast. ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o służbie cywilnej w zw. z art. 6 ust. 1 lit. c RODO

    Inne informacje: podane dane nie będą podstawą do zautomatyzowanego podejmowania decyzji; nie będą też profilowane.

Wytworzył/odpowiada: Zachodniopomorski Wojewódzki Inspektor Ochrony Roślin i Nasiennictwa

Jednostka organizacyjna: Wojewódzki Inspektorat Ochrony Roślin i Nasiennictwa w Koszalinie

Udostępnił: Agnieszka Kaszkiewicz-Chodór

Komórka organizacyjna: Kadry

Wprowadzono: 04.01.2024

Strona używa plików cookies, aby ułatwić Tobie korzystanie z serwisu oraz do celów statystycznych. Jeśli nie blokujesz tych plików, to zgadzasz się na ich użycie oraz zapisanie w pamięci urządzenia. Pamiętaj, że możesz samodzielnie zarządzać cookies, zmieniając ustawienia przeglądarki. Brak zmiany ustawienia przeglądarki oznacza wyrażenie zgody. Więcej informacji w Polityce prywatności.

×