Wojewódzki Sztab Wojskowy w Białymstoku

15-325 Białystok ul. Kawaleryjska 70 3

Ogłoszenie nr 88568 / 02.12.2021

Dołącz do nas jako:

specjalista

Wydział Operacyjny

#administracja publiczna #budżet #finanse #obrona narodowa #szkolenia

Pierwszeństwo dla osób
z niepełnosprawnościami

Liczba stanowisk

Wymiar etatu

Status

koniec naboru

Miejsce pracy

Białystok
ul. Kawaleryjska 70 3

Ważne do

31 grudnia
2021 r.

Wynagrodzenie
zasadnicze

około 3500,00 zł brutto

Nabór zakończony. Wynik naboru dostępny jest TUTAJ

Czym będziesz się zajmować

Osoba na tym stanowisku:

prowadzi doradztwo zawodowe i pośrednictwa pracy dla żołnierzy zawodowych zwolnionych z zawodowej służby wojskowej w ramach pomocy w zakresie aktywizacji zawodowej żołnierzy i osób zwolnionych z czynnej służby wojskowej oraz członków ich rodzin (rekonwersji)
współpracuje z organami administracji publicznej, wojewódzkimi i powiatowymi urzędami pracy, regionalnymi organizacjami, instytucjami i podmiotami gospodarczymi, a także ze stowarzyszeniami społecznymi w zakresie pozyskiwania stanowisk związanych z obronnością kraju dla zwalnianych żołnierzy zawodowych
prowadzi zajęcia i udziela informacji dotyczących rekonwersji kadrze zawodowej przewidzianej do zwolnienia z zawodowej służby wojskowej w jednostkach organizacyjnych podległych Szefowi WSzW oraz innych jednostkach (instytucjach), wskazanych przez organy wojskowe właściwe w zakresie doradztwa zawodowego i pośrednictwa pracy
zgłasza i uzgadnia z Oddziałem Gospodarczym sporządzane przez komórki wewnętrzne WSzW propozycje do planów rzeczowych i rzeczowo-finansowych
prowadzi analizy wykorzystania środków przedzielonych z budżetu lub środków pozabudżetowych będących w dyspozycji jednostki organizacyjnej
koordynuje, na szczeblu regionalnym, pomoc poszkodowanym żołnierzom i pracownikom wojska oraz członkom rodzin zmarłych żołnierzy i pracowników wojska
bierze udział w planowaniu wykorzystania przydzielonych limitów środków finansowych i zaopatrzenia oraz w dokonywaniu okresowych analiz ich zużycia i wykorzystania
bierze udział w planowaniu zabezpieczenia szkolenia

Kogo poszukujemy

Potrzebne ci będą (wymagania niezbędne)

Wykształcenie: wyższe
Staż pracy co najmniej 1 rok na stanowiskach związanych z wykonywaniem zadań w obszarze funkcjonowania Sił Zbrojnych lub administracji publicznej
gotowość do poddania się procedurze postępowania sprawdzającego w celu nadania poświadczenia bezpieczeństwa o klauzuli "POUFNE"
umiejętność pracy w środowisku MS OFFICE
Posiadanie obywatelstwa polskiego
Korzystanie z pełni praw publicznych
Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Dodatkowym atutem będzie (wymagania dodatkowe)

Wykształcenie: wyższe na kierunku administracja lub ekonomia
Doświadczenie zawodowe na stanowiskach związanych z wykonywaniem zadań z zakresu obronności państwa, administracji, finansów

posiadanie poświadczenia bezpieczeństwa o klauzuli "POUFNE" wydane przez Służbę Kontrwywiadu Wojskowego (SKW) lub Agencję Bezpieczeństwa Wewnętrznego (ABW) oraz aktualnego zaświadczenia o przeszkoleniu w zakresie ochrony informacji niejawnych

Co oferujemy

Miejsce parkingowe na terenie urzędu
Dofinansowanie do wypoczynku pracowników

stabilne warunki zatrudnienia

Dostępność

Nasz urząd jest pracodawcą równych szans. Aplikacje rozważane są z równą uwagą bez względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, rasę, narodowość, przekonania polityczne, przynależność związkową, pochodzenie etniczne, wyznanie, orientację seksualną czy też jakąkolwiek inną cechę prawnie chronioną.
Jako osoba z niepełnosprawnością możesz skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu – złóż wówczas kopię dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność.
W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, był mniejszy niż 6%.

Warunki pracy

praca biurowa

praca w pomieszczeniu na III piętrze

Narzędzia i materiały pracy: w szczególności komputer, niszczarka, skaner, drukarka, praca przy monitorze ekranowym powyżej 4 godzin dziennie

budynek nie posiada podjazdu dla osób niepełnosprawnych oraz windy

pomieszczenia sanitarno-higieniczne nie przystosowane dla osób niepełnosprawnych

brak oznaczeń dla niewidomych

brak specjalistycznych urządzeń umożliwiających pracę osobom niewidomym oraz głuchoniemym

Dodatkowe informacje

Jeśli zostaniesz zakwalifikowany do kolejnego etapu, powiadomimy Cię o tym mailowo (lub telefonicznie – jeżeli nie podałeś adresu e-mail).
Jeśli ofertę składasz elektronicznie, własnoręcznie podpisane oświadczenia dołącz w formie zeskanowanych dokumentów. Przed rozmową kwalifikacyjną poprosimy Cię o dostarczenie oryginałów tych oświadczeń (do wglądu).
Oświadczenia podpisz odręcznie i wstaw datę ich sporządzenia.
Oferty kandydatów, którzy nie zostali zatrudnieni, zniszczymy po 3 miesiącach od zakończenia naboru. Do tego czasu będzie można je odebrać w urzędzie (ale nie odeślemy ich).
Nie rozpatrzymy oferty, którą otrzymamy po terminie. Dotyczy to też uzupełniania ofert.
Kompletna aplikacja to taka, która zawiera wszystkie wymagane dokumenty i własnoręcznie podpisane oświadczenia.
Nie przesyłaj wszystkich dokumentów, które uznasz, że mogą Ci pomóc w naborze. Prześlij tylko te, których wymagamy lub zalecamy.
Zwróć uwagę na warunki pracy, które wskazaliśmy w ogłoszeniu – rzetelnie oceń, czy odpowiada Ci taka praca.
Złożone przez Ciebie dokumenty zweryfikujemy pod względem formalnym na podstawie zapisów ogłoszenia dotyczących wymaganych i dodatkowych dokumentów.

Pracę możesz rozpocząć od: 2022-02-01

Twoja aplikacja musi zawierać
(dokumenty niezbędne)

CV i list motywacyjny
Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy
gotowość do poddania się procedurze postępowania sprawdzającego w celu nadania poświadczenia bezpieczeństwa o klauzuli "POUFNE"
Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego
Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Dołącz, jeśli posiadasz
(dokumenty dodatkowe)

Kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatów
Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie wykształcenia
Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy
posiadanie poświadczenia bezpieczeństwa o klauzuli "POUFNE" wydane przez Służbę Kontrwywiadu Wojskowego (SKW) lub Agencję Bezpieczeństwa Wewnętrznego (ABW) oraz aktualnego zaświadczenia o przeszkoleniu w zakresie ochrony informacji niejawnych

Aplikuj
do 31 grudnia 2021

Aplikuj elektronicznie

lub

w formie papierowej z dopiskiem: "ogłoszenie nr 88568"

na adres:

Wojewódzki Sztab Wojskowy w Białymstoku
ul. Kawaleryjska 70/3
15-325 Białystok

Zapraszamy również do kontaktu telefonicznego:

Szef Sekcji Ogólnej - tel. 261 398 453
Starszy Referent - tel. 261 398 435

lub mailowego na adres: wszwbialystok@ron.mil.pl

Dokumenty należy złożyć do: 31.12.2021
Decyduje data: wpływu oferty do urzędu
Aplikując, oświadczasz, że znana Ci jest treść informacji na temat przetwarzania danych osobowych w naborze

Przetwarzanie danych osobowych

Dane osobowe są przetwarzane zgodnie z przepisami rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).

Administrator danych i kontakt do niego: Wojewódzki Sztab Wojskowy w Białymstoku, ul. Kawaleryjska 70/3, 15-325 Białystok
Kontakt do inspektora ochrony danych: Artur Lenkiewicz, Wojewódzki Sztab Wojskowy w Białymstoku, ul. Kawaleryjska 70/3, 15-325 Białystok
Cel przetwarzania danych:
przeprowadzenie naboru na stanowisko pracy w służbie cywilnej oraz archiwizacja dokumentów po przeprowadzeniu naboru
Informacje o odbiorcach danych: Wojewódzki Sztab Wojskowy w Białymstoku, ul. Kawaleryjska 70/3, 15-325 Białystok
Okres przechowywania danych:
czas niezbędny do przeprowadzenia naboru na stanowisko pracy w służbie cywilnej (z uwzględnieniem 3 miesięcy, w których dyrektor generalny urzędu ma możliwość wyboru kolejnego wyłonionego kandydata, w przypadku, gdy ponownie zaistnieje konieczność obsadzenia tego samego stanowiska), a następnie przez czas wynikający z przepisów o archiwizacji
Uprawnienia:
1. prawo dostępu do swoich danych oraz otrzymania ich kopii;
2. prawo do sprostowania (poprawiania) swoich danych osobowych;
3. prawo do ograniczenia przetwarzania danych osobowych;
4. prawo do usunięcia danych osobowych;
  - żądanie realizacji tych praw należy przesłać w formie pisemnej na adres kontaktowy administratora danych, podany powyżej;
5. prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego - Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych (ul. Stawki 2, 00-193 Warszawa).
Podstawa prawna przetwarzania danych:
1. art. 6 ust. 1 lit. b RODO;
2. art. 22¹ Kodeksu pracy, ustawa z dnia 21 listopada 2008 r. o służbie cywilnej oraz ustawa z dnia 14 lipca 1983 r. o narodowym zasobie archiwalnym i archiwach w zw. z art. 6 ust. 1 lit. c RODO;
3. art. 6 ust. 1 lit. a RODO oraz art. 9 ust. 2 lit. a RODO.
Informacje o wymogu podania danych:
Podanie danych osobowych w zakresie wynikającym z art. 22¹ Kodeksu pracy oraz ustawy o służbie cywilnej (m.in. imię, nazwisko, dane kontaktowe, wykształcenie, przebieg dotychczasowego zatrudnienia, wymagania do zatrudnienia w służbie cywilnej) jest dobrowolne, jednak niezbędne, aby uczestniczyć w procesie naboru na stanowisko pracy w służbie cywilnej.

Podanie innych danych w zakresie nieokreślonym przepisami prawa, zostanie potraktowane jako zgoda na przetwarzanie danych osobowych. Wyrażenie zgody w tym przypadku jest dobrowolne, a zgodę tak wyrażoną można odwołać w dowolnym czasie.

Jeżeli podane dane będą obejmowały szczególne kategorie danych, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO, konieczna będzie wyraźna zgoda na ich przetwarzanie, która może zostać odwołana w dowolnym czasie.
Inne informacje: podane dane nie będą podstawą do zautomatyzowanego podejmowania decyzji; nie będą też profilowane