Wojewódzki Sztab Wojskowy w Lublinie

20-043 Lublin ul. Spadochroniarzy 5

Ogłoszenie nr 75692 / 14.03.2021

Dołącz do nas jako:

referent

w Wydziale Mobilizacji i Uzupełnień

Pierwszeństwo dla osób
z niepełnosprawnościami

Umowa na czas
określony (np. projektu)

Liczba stanowisk

Wymiar etatu

Status

koniec naboru

Miejsce pracy

Lublin
ul. Spadochroniarzy 5

Ważne do

28 marca
2021 r.

Wynagrodzenie
zasadnicze

3320,00 zł brutto

Nabór zakończony. Wynik naboru dostępny jest TUTAJ

Czym będziesz się zajmować

Osoba na tym stanowisku:

sprawuje merytoryczny nadzór nad podległymi instytucjami, w zakresie reklamowania od obowiązku pełnienia czynnej służby wojskowej w razie ogłoszenia mobilizacji i w czasie wojny, w tym opracowuje i przedstawia projekty decyzji administracyjnych w sprawach związanych z postępowaniem reklamacyjnym;
prowadzi działalność promocyjną Sił Zbrojnych RP na terenie województwa lubelskiego wśród młodzieży szkolnej, studentów oraz z udziałem społeczeństwa, w tym w ramach targów pracy, konferencji, spotkań, itp.;
pozyskuje dane o ilości szkół ponadpodstawowych posiadających klasy mundurowe, w tym o profilu wojskowym, Oddziałach Przygotowania Wojskowego oraz współpracuje w tym zakresie z podległymi instytucjami oraz z Lubelskim Kuratorium Oświaty;
opracowuje i realizuje plan promocji służby przygotowawczej, służby w ramach Narodowych Sił Rezerwowych, szkolnictwa wojskowego, zawodowej służby wojskowej oraz terytorialnej służby wojskowej;
opracowuje plany rzeczowo - finansowe wydatkowania środków finansowych na promocję ochotniczych form służby wojskowej.

Kogo poszukujemy

Potrzebne ci będą (wymagania niezbędne)

Wykształcenie: średnie
Doświadczenie zawodowe co najmniej 2 lata na stanowisku w administracji
znajomość przepisów kodeksu postępowania administracyjnego;
znajomość przepisów ustawy o powszechnym obowiązku obrony RP;
znajomość rozporządzenia w sprawie reklamowania od obowiązku pełnienia czynnej służby wojskowej w razie ogłoszenia mobilizacji i w czasie wojny;
znajomość przepisów rozporządzeń dotyczących naboru do ochotniczych form czynnej służby wojskowej (służby przygotowawczej, służby kandydackiej, zawodowej służby wojskowej oraz terytorialnej służby wojskowej);
znajomość decyzji nr 33/MON Ministra Obrony Narodowej z dnia 5 marca 2019 r. w sprawie działalności promocyjnej w resorcie obrony narodowej.
Posiadanie obywatelstwa polskiego
Korzystanie z pełni praw publicznych
Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Dodatkowym atutem będzie (wymagania dodatkowe)

prawo jazdy kat. B;
umiejetność redagowania oraz umieszczania krótkich informacji (zdjęć) na stronę www oraz do mediów społecznościowych;
umiejętność wykonywania i obróbki zdjęć.

Co oferujemy

Możliwość wyjścia w celu załatwienia ważnej sprawy
Miejsce parkingowe na terenie urzędu
Dofinansowanie do wypoczynku pracowników
Dofinansowanie do wypoczynku dzieci pracowników
Zniżki na wypoczynek w ośrodkach wypoczynkowych

Dostępność

Nasz urząd jest pracodawcą równych szans. Aplikacje rozważane są z równą uwagą bez względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, rasę, narodowość, przekonania polityczne, przynależność związkową, pochodzenie etniczne, wyznanie, orientację seksualną czy też jakąkolwiek inną cechę prawnie chronioną.
Jako osoba z niepełnosprawnością możesz skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu – złóż wówczas kopię dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność.
W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, był mniejszy niż 6%.

Warunki pracy

praca biurowa;
praca w siedzibie urzędu w pomieszczeniu dwuosobowym na IV piętrze;
praca w dni robocze od poniedziałku do piątku, w godzinach 7.30- 15.30;
praca siedząca w pozycji wymuszonej przed monitorem ekranowym powyżej 4 godzin;
możliwe krajowe wyjazdy służbowe;
możliwy udział w szkoleniach na terenie kraju;
możliwość nadania pracowniczego przydziału mobilizacyjnego;
narzędzia i materiały: komputer, drukarka, sprzęt i materiały biurowe, materialy promocyjne;
brak toalety dostosowanej dla osób niepełnosprawnych;
brak oznaczeń dla niewidomych;
budynek nie posiada podjazdów dla osób niepełnosprawnych oraz windy;
brak specjalistycznych urządzeń umożliwiających pracę osobom niewidomym, niedosłyszącym oraz głuchoniemym.

Dodatkowe informacje

Jeśli zostaniesz zakwalifikowany do kolejnego etapu, powiadomimy Cię o tym mailowo (lub telefonicznie – jeżeli nie podałeś adresu e-mail).
Oświadczenia podpisz odręcznie i wstaw datę ich sporządzenia.
Oferty kandydatów, którzy nie zostali zatrudnieni, zniszczymy po 3 miesiącach od zakończenia naboru. Do tego czasu będzie można je odebrać w urzędzie (ale nie odeślemy ich).
Nie rozpatrzymy oferty, którą otrzymamy po terminie. Dotyczy to też uzupełniania ofert.
Nie rozpatrzymy oferty, którą nadałeś po terminie. Dotyczy to też uzupełniania ofert.
Kompletna aplikacja to taka, która zawiera wszystkie wymagane dokumenty i własnoręcznie podpisane oświadczenia.
Do dokumentów sporządzonych w języku obcym dołącz kopie ich tłumaczenia na język polski sporządzone przez tłumacza przysięgłego.
Zwróć uwagę na warunki pracy, które wskazaliśmy w ogłoszeniu – rzetelnie oceń, czy odpowiada Ci taka praca.
Złożone przez Ciebie dokumenty zweryfikujemy pod względem formalnym na podstawie zapisów ogłoszenia dotyczących wymaganych i dodatkowych dokumentów.

Planujemy następujące metody/techniki naboru:

Nabór jest czteroetapowy:

etap 1 - weryfikacja formalna ofert (powiadomienie telefonicznie lub pocztą elektroniczną zakwalifikowanych kandydatów/kandydatek w celu zgłoszenia się na kolejny etap);
etap 2 - sprawdzian wiedzy ogólnej i specjalistycznej w formie testu (planowany termin 8-9.04.2021 r.);
etap 3 - sprawdzenie praktycznej znajomości użytkowania programów komputerowych MS WORD i MS EXCEL oraz przygotowanie krótkiej informacji z wydarzenia do publikacji w mediach społecznościowych (planowany termin 8-9.04.2021 r.);
etap 4 rozmowa kwalifikacyjna, podczas której ocenie podlega w szczególności: doświadczenie zawodowe kandydata oraz wiedza niezbędna do wykonywania zadań na stanowisku (planowany termin 8-9.04.2021 r.).

Etapy 2-4 przeprowadzone zostaną w reżimie sanitranym obowiązującym w urzędzie: dezynfekcja, dystans społeczny.

Ze względów bezpieczeństwa prosimy przynieść ze sobą własny długopis, maseczkę oraz rękawiczki.

Ze względu na sytuację epidemiczną terminy poszczególnych etapów mogą ulec zmianie.

Dokładne informacje o terminach poszczególnych etapów oraz ważne komunikaty umieszczone będą na stronie internetowej Wojewódzkiego Sztabu Wojskowego w Lublinie w zakładce BIP/OGŁOSZENIA/PRACA https://wszwlublin.wp.mil.pl/pl/bip/praca/

Pracę możesz rozpocząć od: 2021-04-19

Twoja aplikacja musi zawierać
(dokumenty niezbędne)

CV i list motywacyjny
Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy
Kopia poświadczenia bezpieczeństwa osobowego do dostępu do informacji niejawnych lub złożenie oświadczenia o wyrażeniu zgody na przeprowadzenia postępowania sprawdzającego dopuszczającego do dostępu do informacji niejawnych oznaczonych klauzulą "POUFNE"
Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego
Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Dołącz, jeśli posiadasz
(dokumenty dodatkowe)

Kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatów

Aplikuj
do 28 marca 2021

W formie papierowej i w zamkniętej kopercie z dopiskiem: "ogłoszenie nr 75692"

na adres:

Wojewódzki Sztab Wojskowy w Lublinie
ul. Spadochroniarzy 5
20-043 Lublin

lub do skrzynki podawczej umieszczonej na parterze budynku Wojewódzkiego Sztabu Wojskowego w Lublinie

Zapraszamy również do kontaktu telefonicznego:

261 183 309
261 183 348

Dokumenty należy złożyć do: 28.03.2021
Decyduje data: stempla pocztowego / osobistego dostarczenia oferty do urzędu
Aplikując, oświadczasz, że znana Ci jest treść informacji na temat przetwarzania danych osobowych w naborze

Przetwarzanie danych osobowych

DANE OSOBOWE - KLAUZULA INFORMACYJNA

Dane osobowe są przetwarzane zgodnie z przepisami rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).

Administrator danych i kontakt do niego:

Wojewódzki Sztab Wojskowy w Lublinie, ul. Spadochroniarzy 5, 20-043 Lublin

Kontakt do inspektora ochrony danych:

tel.:261-183-313, e-mail:k.cybula@ron.mil.pl

Cel przetwarzania danych:

przeprowadzenie naboru na stanowisko pracy w służbie cywilnej oraz archiwizacja dokumentów po przeprowadzeniu naboru.

Informacje o odbiorcach danych:

dane mogą być udostępniane podmiotom do tego uprawnionym na podstawie odrębnych przepisów, w szczególności dane osobowe wybranego kandydata (imię, nazwisko i miejsce zamieszkania) umieszczone będą w miejscu powszechnie dostępnym w siedzibie urzędu, w Biuletynie urzędu oraz Biuletynie Kancelarii Prezesa Rady Ministrów
ponadto dane mogą być udostępnione podmiotom przetwarzającym je na polecenie administratora.

Okres przechowywania danych:

czas niezbędny do przeprowadzenia naboru na stanowisko pracy w służbie cywilnej (z uwzględnieniem 3 miesięcy, w których dyrektor generalny urzędu ma możliwość wyboru kolejnego wyłonionego kandydata, w przypadku, gdy ponownie zaistnieje konieczność obsadzenia tego samego stanowiska),
dane osobowe zawarte w protokole z naboru oraz protokole zniszczenia ofert będą przetwarzane przez czas wynikający z przepisów o archiwizacji.

Uprawnienia:

prawo dostępu do swoich danych oraz otrzymania ich kopii;
prawo do sprostowania (poprawiania) swoich danych osobowych;
prawo do ograniczenia przetwarzania danych osobowych;
prawo do usunięcia danych osobowych;

żądanie realizacji tych praw należy przesłać w formie pisemnej na adres kontaktowy administratora danych, podany powyżej;

prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego - Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych (ul. Stawki 2, 00-193 Warszawa).

Podstawa prawna przetwarzania danych:

art. 6 ust. 1 lit. b RODO;
art. 22¹ Kodeksu pracy, ustawa z dnia 21 listopada 2008 r. o służbie cywilnej oraz ustawa z dnia 14 lipca 1983 r. o narodowym zasobie archiwalnym i archiwach w zw. z art. 6 ust. 1 lit. c RODO;
art. 6 ust. 1 lit. a RODO oraz art. 9 ust. 2 lit. a RODO.

Informacje o wymogu podania danych:

podanie danych osobowych w zakresie wynikającym z art. 22¹ Kodeksu pracy oraz ustawy o służbie cywilnej (m.in. imię, nazwisko, dane kontaktowe, wykształcenie, przebieg dotychczasowego zatrudnienia, wymagania do zatrudnienia w służbie cywilnej) jest dobrowolne, jednak niezbędne, aby uczestniczyć w procesie naboru na stanowisko pracy w służbie cywilnej;
podanie innych danych w zakresie nieokreślonym przepisami prawa, zostanie potraktowane jako zgoda na przetwarzanie danych osobowych. Wyrażenie zgody w tym przypadku jest dobrowolne, a zgodę tak wyrażoną można odwołać w dowolnym czasie.Jeżeli podane dane będą obejmowały szczególne kategorie danych, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO, konieczna będzie wyraźna zgoda na ich przetwarzanie, która może zostać odwołana w dowolnym czasie.

Inne informacje: