Komenda Powiatowa Policji w Golubiu-Dobrzyniu

87-400 Golub-Dobrzyń ul. PIŁSUDSKIEGO 19

Ogłoszenie nr 134697 / 06.03.2024

Dołącz do nas jako:

inspektor

Do spraw: kadr i szkolenia Zespół ds. Kadr i Szkolenia i Prezydialny

#zasoby ludzkie (sprawy kadrowe)

Umowa na czas
określony (np. projektu)

Liczba stanowisk

Wymiar etatu

Status

koniec naboru

Miejsce pracy

Golub-Dobrzyń
ul. PIŁSUDSKIEGO 19

Ważne do

19 marca
2024 r.

Wynagrodzenie
zasadnicze

nie mniej niż 4730,00 zł brutto

Nabór zakończony. Wynik naboru dostępny jest TUTAJ

KOMENDA POWIATOWA POLICJI W GOLUBIU-DOBRZYNIU quote-down

Czym będziesz się zajmować

Osoba na tym stanowisku:

wykonuje zadania w zakresie spraw osobowych pracowników cywilnych,
prowadzi ewidencję czasu pracy funkcjonariuszy i pracowników Komendy, weryfikuje poprawność wypełnienia list obecności w poszczególnych komórkach organizacyjnych,
prowadzi ewidencję urlopów, ewidencję zwolnień lekarskich, ewidencję wyjść służbowych i prywatnych oraz wprowadza dane w tym zakresie do SWOP, weryfikowanie poprawności,
sporządza roczny plan urlopów,
dokonuje rozliczeń czasu służby/pracy po upływie okresów rozliczeniowych oraz przekłada stosowane informacje Kierownikowi jednostki,
prowadzi ewidencję czasu służby/pracy w godzinach nadliczbowych,
gospodaruje na zasadach ustalonych przez Kierownika jednostki wydatkami reprezentacyjnymi i okolicznościowymi Komendy Powiatowej Policji w Golubiu-Dobrzyniu
prowadzi dokumentację związaną z wydatkowaniem środków z funduszu nagród i zapomóg funkcjonariuszy Policji oraz funduszu premiowania pracowników KPP w Golubiu-Dobrzyniu; sporządza projekty decyzji administracyjnych oraz inną dokumentację związaną z realizacją przedmiotowego zagadnienia,
wspomaga specjalistę Zespołu ds. Kadr i Szkolenia i Prezydialnego w obsłudze kadrowej policjantów, przygotowuje projekty decyzji Komendanta Powiatowego Policji w Golubiu-
zapewnia należytą ochronę dokumentów znajdujących się na zajmowanym stanowisku,
przygotowuje dokumenty do składnicy akt KPP oraz archiwum KWP w Bydgoszczy zgodnie z obowiązującymi przepisami i zasadami dotyczącymi archiwistyki,
wprowadza dane policyjnej elektronicznej bazy danych SESPOL, SWOP,
zapewnia ochronę danych osobowych przetwarzanych w użytkowanych systemach (aplikacjach) informatycznych oraz zbiorach manualnych zgodnie z wymogami określonymi w dokumentacji bezpieczeństwa,
bierze udział w organizowanych szkoleniach,
prowadzi nabór oraz postępowania kwalifikacyjne w stosunku do osób ubiegających się o przyjęcie do pracy w Policji,
obsługuje Pracownicze Plany Kapitałowe w KPP w Golubiu-Dobrzyniu,
wspomaga obsługę sekretariatu Komendanta Powiatowego Policji i zapewnia właściwy obieg dokumentacji jawnej w jednostce oraz pracy kancelaryjno-biurowej,
rejestruje przesyłki w dziennikach korespondencyjnych oraz wydaje dokumenty za pokwitowaniem,
zapewnia funkcję reprezentacyjną gabinetu Komendanta Powiatowego Policji lub jego Zastępcy, a wynikających z bieżących potrzeb pracy,
przestrzega tajemnicy informacji niejawnych i innych prawnie chronionych.

Kogo poszukujemy

Potrzebne ci będą (wymagania niezbędne)

Wykształcenie: średnie
Doświadczenie zawodowe co najmniej 6 miesięcy w zakresie zagadnień związanych z pracą biurową w administracji
Posiadanie obywatelstwa polskiego
Korzystanie z pełni praw publicznych
Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Dodatkowym atutem będzie (wymagania dodatkowe)

wiedza dot. zagadnień pracy biurowej,
umiejętność obsługi komputera i urządzeń wielofunkcyjnych,
samodzielność, rzetelność.

Co oferujemy

Możliwość wyjścia w celu załatwienia ważnej sprawy
Pomieszczenie lub stojaki na rowery na terenie urzędu
Dofinansowanie do wypoczynku pracowników

Dostępność

Warunki pracy

Dodatkowe informacje

Jeśli zostaniesz zakwalifikowany do kolejnego etapu, powiadomimy Cię o tym mailowo (lub telefonicznie – jeżeli nie podałeś adresu e-mail).
Jeśli ofertę składasz elektronicznie, własnoręcznie podpisane oświadczenia dołącz w formie zeskanowanych dokumentów. Przed rozmową kwalifikacyjną poprosimy Cię o dostarczenie oryginałów tych oświadczeń (do wglądu).
Oświadczenia podpisz odręcznie i wstaw datę ich sporządzenia.
Oferty kandydatów, którzy nie zostali zatrudnieni, zniszczymy po 3 miesiącach od zakończenia naboru. Do tego czasu będzie można je odebrać w urzędzie (ale nie odeślemy ich).
Nie rozpatrzymy oferty, którą otrzymamy po terminie. Dotyczy to też uzupełniania ofert.
Nie rozpatrzymy oferty, którą nadałeś po terminie. Dotyczy to też uzupełniania ofert.
Kompletna aplikacja to taka, która zawiera wszystkie wymagane dokumenty i własnoręcznie podpisane oświadczenia.
Do dokumentów sporządzonych w języku obcym dołącz kopie ich tłumaczenia na język polski sporządzone przez tłumacza przysięgłego.
Nie przesyłaj wszystkich dokumentów, które uznasz, że mogą Ci pomóc w naborze. Prześlij tylko te, których wymagamy lub zalecamy.
Zwróć uwagę na warunki pracy, które wskazaliśmy w ogłoszeniu – rzetelnie oceń, czy odpowiada Ci taka praca.
Złożone przez Ciebie dokumenty zweryfikujemy pod względem formalnym na podstawie zapisów ogłoszenia dotyczących wymaganych i dodatkowych dokumentów.

Planujemy następujące metody/techniki naboru:

test z wiedzy - jednokrotnego wyboru. Pytania dotyczące Policji i Służby Cywilnej oraz specjalistyczne wynikające z opisu stanowiska pracy,

rozmowa kwalifikacyjna - przeprowadzona indywidualnie z 10 kandydatami, którzy z wcześniejszego etapu uzyskali największą ilość punktów.

Pracę możesz rozpocząć od: 2024-05-06

Twoja aplikacja musi zawierać
(dokumenty niezbędne)

CV i list motywacyjny
Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy
oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji
kopia poświadczenia bezpieczeństwa lub oświadczenie o wyrażeniu zgody na przeprowadzenie postępowania sprawdzającego
Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego
Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Aplikuj
do 19 marca 2024

W formie papierowej i w zamkniętej kopercie z dopiskiem: "ogłoszenie nr 134697"

na adres:

Komenda Powiatowa Policji w Golubiu-Dobrzyniu
ul. Piłsudskiego 19
87-400 Golub-Dobrzyń

Zapraszamy również do kontaktu telefonicznego:

477549234

lub mailowego na adres: epuap-golub@bg.policja.gov.pl

Dokumenty należy złożyć do: 19.03.2024
Decyduje data: stempla pocztowego / osobistego dostarczenia oferty do urzędu
Aplikując, oświadczasz, że znana Ci jest treść informacji na temat przetwarzania danych osobowych w naborze

Przetwarzanie danych osobowych

Dane osobowe są przetwarzane zgodnie z przepisami rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).

Administrator danych i kontakt do niego: Komendant Powiatowy Policji w Golubiu-Dobrzyniu ul. Piłsudskiego 19, 87-400 Golub-Dobrzyń
Kontakt do inspektora ochrony danych: Zespół ds. Ochrony Informacji Niejawnych KPP w Golubiu-Dobrzyniu ul. Piłsudskiego 19, 87-400 Golub-Dobrzyń
Cel przetwarzania danych:
przeprowadzenie naboru na stanowisko pracy w służbie cywilnej oraz archiwizacja dokumentów po przeprowadzeniu naboru
Informacje o odbiorcach danych: Komenda Powiatowa Policji w Golubiu-Dobrzyniu
Okres przechowywania danych:
czas niezbędny do przeprowadzenia naboru na stanowisko pracy w służbie cywilnej (z uwzględnieniem 3 miesięcy, w których dyrektor generalny urzędu ma możliwość wyboru kolejnego wyłonionego kandydata, w przypadku, gdy ponownie zaistnieje konieczność obsadzenia tego samego stanowiska), a następnie przez czas wynikający z przepisów o archiwizacji
Uprawnienia:
1. prawo dostępu do swoich danych oraz otrzymania ich kopii;
2. prawo do sprostowania (poprawiania) swoich danych osobowych;
3. prawo do ograniczenia przetwarzania danych osobowych;
4. prawo do usunięcia danych osobowych;
  - żądanie realizacji tych praw należy przesłać w formie pisemnej na adres kontaktowy administratora danych, podany powyżej;
5. prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego - Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych (ul. Stawki 2, 00-193 Warszawa).
Podstawa prawna przetwarzania danych:
1. art. 6 ust. 1 lit. b RODO;
2. art. 22¹ Kodeksu pracy, ustawa z dnia 21 listopada 2008 r. o służbie cywilnej oraz ustawa z dnia 14 lipca 1983 r. o narodowym zasobie archiwalnym i archiwach w zw. z art. 6 ust. 1 lit. c RODO;
3. art. 6 ust. 1 lit. a RODO oraz art. 9 ust. 2 lit. a RODO.
Informacje o wymogu podania danych:
Podanie danych osobowych w zakresie wynikającym z art. 22¹ Kodeksu pracy oraz ustawy o służbie cywilnej (m.in. imię, nazwisko, dane kontaktowe, wykształcenie, przebieg dotychczasowego zatrudnienia, wymagania do zatrudnienia w służbie cywilnej) jest dobrowolne, jednak niezbędne, aby uczestniczyć w procesie naboru na stanowisko pracy w służbie cywilnej.

Podanie innych danych w zakresie nieokreślonym przepisami prawa, zostanie potraktowane jako zgoda na przetwarzanie danych osobowych. Wyrażenie zgody w tym przypadku jest dobrowolne, a zgodę tak wyrażoną można odwołać w dowolnym czasie.

Jeżeli podane dane będą obejmowały szczególne kategorie danych, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO, konieczna będzie wyraźna zgoda na ich przetwarzanie, która może zostać odwołana w dowolnym czasie.
Inne informacje: podane dane nie będą podstawą do zautomatyzowanego podejmowania decyzji; nie będą też profilowane

Liczba odwiedzin: 1840

Wytworzył/odpowiada: Komendant Powiatowy

Jednostka organizacyjna: Komenda Powiatowa Policji w Golubiu-Dobrzyniu

Udostępnił: Katarzyna Kaptajn

Komórka organizacyjna: Komenda Powiatowa Policji

Wprowadzono: 06.03.2024

inspektor

Twoja aplikacja musi zawierać (dokumenty niezbędne)

Aplikuj do 19 marca 2024

Twoja aplikacja musi zawierać
(dokumenty niezbędne)

Aplikuj
do 19 marca 2024