Komenda Wojewódzka Policji w Szczecinie

70-515 Szczecin ul. Małopolska 47

Ogłoszenie nr 141227 / 07.08.2024

Dołącz do nas jako:

starszy referent

w Wydziale do walki z korupcją

Pierwszeństwo dla osób
z niepełnosprawnościami

Liczba stanowisk

Wymiar etatu

Status

koniec naboru

Miejsce pracy

ul. Welecka 2 72-004 Mierzyn

Ważne do

19 sierpnia
2024 r.

Wynagrodzenie
zasadnicze

4731,37 zł brutto

Nabór zakończony. Wynik naboru dostępny jest TUTAJ

Czym będziesz się zajmować

Osoba na tym stanowisku:

Sprawdzanie, wprowadzanie (rejestracje, modyfikacje, zakończenia) weryfikacje zgodnie z obowiązującymi przepisami danych w KSIP w celu aktualizacji zawartych w wymienionym systemie informacji
Sprawdzanie, wprowadzanie (rejestracje, modyfikacje, zakończenia) weryfikacje zgodnie z obowiązującymi przepisami danych w eRCDŚ w celu aktualizacji zawartych w wymienionym systemie informacji
Wprowadzanie (rejestracje, modyfikacje, usuniecie) zgodnie z obowiązującymi przepisami danych w systemie PSI w celu aktualizacji zawartych w nim informacji
Sprawdzanie osób i podmiotów w PSI celem dostarczenia informacji niezbędnych dla właściwego prowadzenia spraw operacyjnych realizowanych w Wydziale
Przeprowadzanie typowania w bazie KSIP, na zlecenie Naczelnika Wydziału, w celu uzyskiwania danych pomocnych przy realizacji zadań Wydziału
Wprowadzanie zapytań do KCIK celem dostarczania informacji niezbędnych dla właściwego prowadzenia postepowań przygotowawczych i spraw operacyjnych realizowanych w Wydziale
Przygotowywanie, kompletowanie i przekazywanie do archiwum KWP materiałów spraw ostatecznie zakończonych przeznaczonych do archiwizacji zgodnie z obowiązującymi przepisami i prowadzenie dokumentacji w tym zakresie
Prowadzenie sekretariatu Wydziału dw. z Korupcja KWP w Szczecinie zgodnie z obowiązującymi w tym zakresie przepisami pod nieobecność pracownika sekretariatu, zastępstwo technika Wydziału dw. z Korupcja KWP w Szczecinie do przetwarzania materiałów niejawnych w ramach jednoosobowego stanowiska ds. przetwarzania informacji niejawnych na podstawie Decyzji nr 30/23 z dnia 10.02.2023 KWP w Szczecinie ws szczegółowego sposobu organizacji i funkcjonowania Kancelarii Tajnej podczas jego nieobecności (urlop, zwolnienie lekarskie)
Prowadzenie ewidencji oraz nadzór terminowości badań profilaktycznych, opinii służbowych pracowników cywilnych i policjantów Wydziału do walki z Korupcją KWP w Szczecinie, nadzorowanie terminów ważności szkoleń BHP, rejestracja i rozliczanie nadgodzin policjantów, sporządzanie okresowych zestawień oraz innej dokumentacji w tym zakresie, sporządzanie comiesięcznego wykazu godzin pracy pracowników cywilnych
Sporządzanie wniosków o nadanie/odwołanie uprawnień do systemów KSIP, KCIK, KSI,SWD, PNR, PSI, sporządzanie wniosków o wydawanie kart mikroprocesowych jawnych oraz prowadzenie ich ewidencji, sporządzanie upoważnień do RODO oraz prowadzenie dokumentacji w tym zakresie
Sporządzanie i aktualizacja kont osobistych indywidualnych wyposażania pracowników i policjantów Wydziału dw z Korupcją KWP w Szczecinie, prowadzenie dziennika ewidencji technicznych nośników informacji
Prowadzenie inwentaryzacji sprzętu kwaterunkowego, gospodarczego, kulturalno-oświatowego, łączności, stempli i pieczęci oraz sporządzanie dokumentacji w tym zakresie

Kogo poszukujemy

Potrzebne ci będą (wymagania niezbędne)

Wykształcenie: średnie
Doświadczenie zawodowe co najmniej 6 miesięcy w obsłudze baz danych
Umiejętność współpracy, organizowania pracy własnej
Znajomość obsługi komputera
Uprawnienia do dostępu do informacji niejawnych o klauzuli „ściśle tajne” potwierdzone dokumentem wydanym przez organy Policji lub ABW albo zgoda na przeprowadzenie postępowania sprawdzającego mającego na celu uzyskanie dostępu do informacji niejawnych o klauzuli „ściśle tajne”
W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
Posiadanie obywatelstwa polskiego
Korzystanie z pełni praw publicznych
Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Dodatkowym atutem będzie (wymagania dodatkowe)

Doświadczenie zawodowe co najmniej 1 rok i 6 miesięcy w administracji publicznej

Kurs komputerowy
Kurs obsługi KSIP

Dostępność

Warunki pracy

Dodatkowe informacje

Twoja aplikacja musi zawierać
(dokumenty niezbędne)

CV i list motywacyjny
Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy
Oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji
Kopia poświadczenia bezpieczeństwa uprawniającego do dostępu do informacji niejawnych oznaczonych klauzulą „ściśle tajne” wydanym przez organy Policji lub ABW albo oświadczenie o wyrażeniu zgody na przeprowadzenie postępowania sprawdzającego zgodnie z ustawą z dnia 5 sierpnia 2010 r. o ochronie informacji niejawnych (Dz. U. 2019, poz. 742)
Oświadczenie o tym, że w okresie od 22 lipca 1944 r. do 31 lipca 1990 r. nie pracowałam/łem, nie pełniłam/łem służby w organach bezpieczeństwa państwa i nie byłam/łem współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów. (Nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później.)
Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego
Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Dołącz, jeśli posiadasz
(dokumenty dodatkowe)

Kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatów
Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy

Aplikuj
do 19 sierpnia 2024

Aplikuj elektronicznie

lub

w formie papierowej i w zamkniętej kopercie

na adres:

Komenda Wojewódzka Policji w Szczecinie
Wydział Kadr i Szkolenia
ul. Małopolska 47, pok. nr 2
70-515 Szczecin

z dopiskiem „Oferta zatrudnienia w służbie cywilnej nr 28/2024”

Zapraszamy również do kontaktu telefonicznego:

47 78 11 267

Dokumenty należy złożyć do: 19.08.2024
Decyduje data: stempla pocztowego / osobistego dostarczenia oferty do urzędu

Przetwarzanie danych osobowych

DANE OSOBOWE - KLAUZULA INFORMACYJNA

Dane osobowe są przetwarzane zgodnie z przepisami rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46//WE 9 (RODO).

Każdy kandydat przystępujący do naboru podaje swoje dane dobrowolnie. Bez podania wymaganych danych osobowych nie będzie możliwy udział w naborze.

Administratorem danych jest Komendant Wojewódzki Policji w Szczecinie, ul. Małopolska 47, 70-515 Szczecin.

Inspektorem danych osobowych jest mł. insp. Tomasz Kopka Naczelnik Wydziału Bezpieczeństwa Informacji KWP w Szczecinie, tel.: 47 78 11 570, e-mail: wbi.kwp@sc.policja.gov.pl

Cel przetwarzania danych: przeprowadzenie naboru na stanowisko pracy w służbie cywilnej.

Informacje o odbiorcach danych: Komenda Wojewódzka Policji w Szczecinie ul. Małopolska 47, 70-515 Szczecin.

Okres przechowywania danych: czas niezbędny do przeprowadzenia naboru na stanowisko pracy w służbie cywilnej (z uwzględnieniem 3 miesięcy, w których Dyrektor Generalny urzędu ma możliwość wyboru kolejnego wyłonionego kandydata, w przypadku, gdy ponownie zaistnieje konieczność obsadzenia tego samego stanowiska).

Uprawnienia:

· prawo żądania od administratora danych dostępu do danych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania tych danych, a także prawo do przeniesienia danych; żądanie w tej sprawie można przesłać na adres kontaktowy administratora danych, podany powyżej,

· prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego.

Podstawa prawna przetwarzania danych: art. 221 Kodeksu pracy oraz art. 26 i nast. ustawy z dnia 21 listopada 2008 r., o służbie cywilnej w zw. z art. 6 ust. 1 lit. c RODO.

Inne informacje: podane dane nie będą podstawą do zautomatyzowanego podejmowania decyzji, nie będą też profilowane.

Wzory oświadczeń

Liczba odwiedzin: 1410

Wytworzył/odpowiada: Zachodniopomorski Komendant Wojewódzki Policji

Jednostka organizacyjna: Komenda Wojewódzka Policji w Szczecinie

Udostępnił: Dorota Dranikowska

Komórka organizacyjna: Wydział Kadr i Szkolenia

Wprowadzono: 07.08.2024