Powiatowy Inspektorat Weterynarii w Obornikach

64-600 Oborniki Łopatyńskiego 1

Ogłoszenie nr 158278 / 19.11.2025

Dołącz do nas jako:

inspektor weterynaryjny

Do spraw: pasz i utylizacji Zespół ds. bezpieczeństwa żywności, pasz i utylizacji

#weterynaria

Liczba stanowisk

Wymiar etatu

Status

nabór w toku

Miejsce pracy

Oborniki
Łopatyńskiego 1

Ważne do

4 grudnia
2025 r.

Wynagrodzenie
zasadnicze

nie mniej niż 7000,00 zł brutto

Termin składania ofert minął. Informacja o wyniku naboru zostanie opublikowana po jego zakończeniu i link do wyniku zostanie umieszczony w tym miejscu.

Czym będziesz się zajmować

Osoba na tym stanowisku:

Kontrola zakładów zatwierdzonych i zarejestrowanych w zakresie środków żywienia zwierząt w tym, również gospodarstw indywidualnych, wytwarzających i stosujących pasze w celu zapewnienia bezpieczeństwa produktów stosowanych w żywieniu zwierząt oraz kontrole gospodarstwa produkujących mleko
Prowadzenie rejestru upadków.
Organizowanie pobierania próbek i gromadzenie dokumentacji dotyczącej wyników badań mikrobiologicznych pasz, surowców paszowych oraz produktów pochodzenia zwierzęcego badanie ma na celu zagwarantowanie jakości oraz bezpieczeństwa wytwarzanych, wprowadzonych do obrotu i stosowanych produktów w żywieniu zwierząt.
Kontrola zakładów produkujących karmy dla zwierząt domowych oraz hurtowni karm dla zwierząt domowych w celu wykluczenia nieprawidłowości. Nadzór nad ubocznymi produktami pochodzenia zwierzęcego.
Kontrola nad rolniczym wykorzystaniem mączek mięsno-kostnych jako polepszaczy gleby oraz podmiotami stosującymi polepszacze gleby.
Nadzór nad eksportem i importem oraz handlem paszami oraz ubocznymi produktami pochodzenia zwierzęcego w celu zapewnienia bezpieczeństwa produktów w żywieniu zwierząt.
Prowadzenie sprawozdawczości w odniesieniu do pasz i ubocznych produktów pochodzenia zwierzęcego.
Kontrola nad dystrybucją pasz.

Kogo poszukujemy

Potrzebne ci będą (wymagania niezbędne)

Wykształcenie: wyższe Wyższe weterynaryjne lub inne wyższe z zakresu spraw należących do właściwości Inspekcji Weterynaryjnej.
Znajomość przepisów o Inspekcji Weterynaryjnej, Ustawy o paszach o i służbie cywilnej, znajomość procedur postępowania administracyjnego.
Prawo jazdy kategorii B.
Posiadanie obywatelstwa polskiego
Korzystanie z pełni praw publicznych
Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Dodatkowym atutem będzie (wymagania dodatkowe)

Wykształcenie: wyższe lekarz weterynarii
Doświadczenie zawodowe co najmniej 1 rok w inspekcji weterynaryjnej

znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym
kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatów
Kopia dokumentu potwierdzającego wykonywanie prawa zawodu w przypadku lekarza weterynarii

Co oferujemy

Możliwość wyjścia w celu załatwienia ważnej sprawy
Miejsce parkingowe na terenie urzędu
Dostosowanie planów urlopów pracowników posiadających dzieci w wieku szkolnym i przedszkolnym do terminów wakacji, ferii i przerw świątecznych
Dofinansowanie do wypoczynku pracowników

- dodatek za wieloletnią pracę od 5% do 20 % wynagrodzenia zasadniczego w zależności od udokumentowanego stażu pracy,

- możliwość do przystąpienia do Pracowniczego Planu Kapitałowego i ubezpieczenia grupowego,

- nagrody uznaniowe, jubileuszowe,

- dodatkowe wynagrodzenie roczne tzw. trzynastka,

- miejsce parkingowe na terenie urzędu,

Dostępność

Nasz urząd jest pracodawcą równych szans. Aplikacje rozważane są z równą uwagą bez względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, rasę, narodowość, przekonania polityczne, przynależność związkową, pochodzenie etniczne, wyznanie, orientację seksualną czy też jakąkolwiek inną cechę prawnie chronioną.
Do składania ofert zachęcamy również osoby ze szczególnymi potrzebami.
Jako osoba ze szczególnymi potrzebami możesz je zgłosić na etapie składania dokumentów.
Dostosowujemy materiały używane podczas naboru do potrzeb osób ze szczególnymi potrzebami (np.większa czcionka w materiałach drukowanych).
Zwiększamy czas poszczególnych metod i technik naboru dla osób ze szczególnymi potrzebami.
Jako osoba z niepełnosprawnością nie możesz skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu – nie składaj dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność.
W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, wyniósł co najmniej 6%.

Warunki pracy

· Umowa o pracę,

· Praca w siedzibie Inspektoratu, jak i poza siedzibą urzędu (samochody służbowe do dyspozycji pracowników),

· Narzędzia pracy- komputer i sprzęt biurowy,

· Inspektorat mieści się w budynku piętrowym, brak windy i podjazdu dla osób niepełnosprawnych,

- Wynagrodzenie ok. 7 000 -7 500 zł brutto.

Dodatkowe informacje

Jeśli zostaniesz zakwalifikowany do kolejnego etapu, powiadomimy Cię o tym mailowo (lub telefonicznie – jeżeli nie podałeś adresu e-mail).
Jeśli zostaniesz zakwalifikowany do kolejnego etapu, powiadomimy Cię o tym mailowo (lub telefonicznie – jeżeli nie podałeś adresu e-mail). Tak samo zrobimy, jeśli nie uda Ci się przejść do dalszego etapu.
Jeśli ofertę składasz elektronicznie, własnoręcznie podpisane oświadczenia dołącz w formie zeskanowanych dokumentów. Przed rozmową kwalifikacyjną poprosimy Cię o dostarczenie oryginałów tych oświadczeń (do wglądu).
Jeśli dokumenty składasz elektronicznie, przed rozmową kwalifikacyjną poprosimy Cię o dostarczenie ich oryginałów (do wglądu).
Oświadczenia podpisz odręcznie i wstaw datę ich sporządzenia.
Oferty kandydatów, którzy nie zostali zatrudnieni, zniszczymy po 3 miesiącach od zakończenia naboru.
Oferty kandydatów, którzy nie zostali zatrudnieni, zniszczymy po 3 miesiącach od zakończenia naboru. Do tego czasu będzie można je odebrać w urzędzie (ale nie odeślemy ich).
Nie rozpatrzymy oferty, którą otrzymamy po terminie. Dotyczy to też uzupełniania ofert.
Nie rozpatrzymy oferty, którą nadałeś po terminie. Dotyczy to też uzupełniania ofert.
Kompletna aplikacja to taka, która zawiera wszystkie wymagane dokumenty i własnoręcznie podpisane oświadczenia.
Do dokumentów sporządzonych w języku obcym dołącz kopie ich tłumaczenia na język polski sporządzone przez tłumacza przysięgłego.
Nie przesyłaj wszystkich dokumentów, które uznasz, że mogą Ci pomóc w naborze. Prześlij tylko te, których wymagamy lub zalecamy.
Zwróć uwagę na warunki pracy, które wskazaliśmy w ogłoszeniu – rzetelnie oceń, czy odpowiada Ci taka praca.
Złożone przez Ciebie dokumenty zweryfikujemy pod względem formalnym na podstawie zapisów ogłoszenia dotyczących wymaganych i dodatkowych dokumentów.

-w ofercie należy podać dane kontaktowe -adres e-mail lub numer telefonu

Planujemy następujące metody/techniki naboru:

· Weryfikacja formalna nadesłanych ofert – do pierwszego etapu zaproszeni zostaną kandydaci, którzy spełniają wszystkie wymagania formalne.

· Sprawdzenie i ocena lub zlecenie sprawdzenia wiedzy (pisemny test).

· Kolejny etap rozmowa kwalifikacyjna do udziału zaproszeni zostaną kandydaci, którzy uzyskali minimum punktowe w tracie wcześniejszych etapów rekrutacji.

· Po przeprowadzeniu wszystkich etapów postępowania kwalifikacyjnego komisja rekrutacyjna ustala wyniki końcowe.

· Informacja o wyniku zakończonego wyboru przekazywana jest wszystkim kandydatom uczestniczącym w ostatnim etapie postępowania kwalifikacyjnego telefonicznie, drogą elektroniczną lub pocztową.

· Niezwłocznie po przeprowadzonym naborze upowszechnia się informację
o wyniku naboru przez umieszczenie jej na tablicy ogłoszeń, na stronie internetowej oraz w Biuletynie Informacji Publicznej Kancelarii Prezesa Rady Ministrów, Biuletynie Informacji Publicznej Inspektoratu.

Pracę możesz rozpocząć od: 2026-01-01

Twoja aplikacja musi zawierać
(dokumenty niezbędne)

CV i list motywacyjny
Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
Oświadczenie o posiadaniu prawo jazdy
Oświadczenie, że w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. kandydatka/kandydat nie pracowała/ł, nie pełniła/ł służby w organach bezpieczeństwa państwa i nie była/był współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów. Nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później
Kopia dokumentu potwierdzającego wykonywanie prawa zawodu w przypadku lekarza weterynarii
Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego
Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Dołącz, jeśli posiadasz
(dokumenty dodatkowe)

Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie wykształcenia
Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy
Kopia dokumentu potwierdzającego wykonywanie prawa zawodu w przypadku lekarza weterynarii

Aplikuj
do 4 grudnia 2025

Aplikuj elektronicznie

lub

w formie papierowej i w zamkniętej kopercie z dopiskiem: "ogłoszenie nr 158278"

na adres:

- Powiatowy Inspektorat Weterynarii w Obornikach,
ul. Łopatyńskiego 1, 64-600 Oborniki
- przez e-Doręczenia z zaznaczeniem numeru referencyjnego podanego
w ogłoszeniu o naborze na adres: AE:PL-21911-82760-EHUGJ-08 Oferta powinna być podpisana podpisem kwalifikowanym lub profilem zaufanym
- Za pomocą środków komunikacji elektronicznej istnieje możliwość przekazania oferty przez ePUAP- adres skrzynki podawczej na ePUAP oraz na mail: ksiegowosc.oborniki@wiw.poznan.pl

Zapraszamy również do kontaktu telefonicznego:

0 61 29 61 175

lub mailowego na adres: ksiegowosc.oborniki@wiw.poznan.pl

Dokumenty należy złożyć do: 04.12.2025
Decyduje data: stempla pocztowego / osobistego dostarczenia oferty do urzędu
Aplikując, oświadczasz, że znana Ci jest treść informacji na temat przetwarzania danych osobowych w naborze

Przetwarzanie danych osobowych

Dane osobowe są przetwarzane zgodnie z przepisami rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).

Administrator danych i kontakt do niego: Powiatowy Lekarz Weterynarii w Obornikach, ul. Łopatyńskiego 1, 64-600 Oborniki, tel. (61) 29 61 175, e-mail: sekretariat@piwoborniki.pl
Kontakt do inspektora ochrony danych: iodo@piwoborniki.pl lub tel. 61 29-61-175.
Cel przetwarzania danych:
przeprowadzenie naboru na stanowisko pracy w służbie cywilnej oraz archiwizacja dokumentów po przeprowadzeniu naboru
Informacje o odbiorcach danych: podmioty upoważnione na podstawie przepisów prawa
Okres przechowywania danych:
czas niezbędny do przeprowadzenia naboru na stanowisko pracy w służbie cywilnej (z uwzględnieniem 3 miesięcy, w których dyrektor generalny urzędu ma możliwość wyboru kolejnego wyłonionego kandydata, w przypadku, gdy ponownie zaistnieje konieczność obsadzenia tego samego stanowiska), a następnie przez czas wynikający z przepisów o archiwizacji
Uprawnienia:
1. prawo dostępu do swoich danych oraz otrzymania ich kopii;
2. prawo do sprostowania (poprawiania) swoich danych osobowych;
3. prawo do ograniczenia przetwarzania danych osobowych;
4. prawo do usunięcia danych osobowych;
  - żądanie realizacji tych praw należy przesłać w formie pisemnej na adres kontaktowy administratora danych, podany powyżej;
5. prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego - Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych (ul. Stawki 2, 00-193 Warszawa).
Podstawa prawna przetwarzania danych:
1. art. 6 ust. 1 lit. b RODO;
2. art. 22¹ Kodeksu pracy, ustawa z dnia 21 listopada 2008 r. o służbie cywilnej oraz ustawa z dnia 14 lipca 1983 r. o narodowym zasobie archiwalnym i archiwach w zw. z art. 6 ust. 1 lit. c RODO;
3. art. 6 ust. 1 lit. a RODO oraz art. 9 ust. 2 lit. a RODO.
Informacje o wymogu podania danych:
Podanie danych osobowych w zakresie wynikającym z art. 22¹ Kodeksu pracy oraz ustawy o służbie cywilnej (m.in. imię, nazwisko, dane kontaktowe, wykształcenie, przebieg dotychczasowego zatrudnienia, wymagania do zatrudnienia w służbie cywilnej) jest dobrowolne, jednak niezbędne, aby uczestniczyć w procesie naboru na stanowisko pracy w służbie cywilnej.

Podanie innych danych w zakresie nieokreślonym przepisami prawa, zostanie potraktowane jako zgoda na przetwarzanie danych osobowych. Wyrażenie zgody w tym przypadku jest dobrowolne, a zgodę tak wyrażoną można odwołać w dowolnym czasie.

Jeżeli podane dane będą obejmowały szczególne kategorie danych, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO, konieczna będzie wyraźna zgoda na ich przetwarzanie, która może zostać odwołana w dowolnym czasie.
Inne informacje: podane dane nie będą podstawą do zautomatyzowanego podejmowania decyzji; nie będą też profilowane

Liczba odwiedzin: 420

Wytworzył/odpowiada: Powiatowy Lekarz Weterynarii

Jednostka organizacyjna: Powiatowy Inspektorat Weterynarii w Obornikach

Udostępnił: Anita Sanigórska

Komórka organizacyjna: Zespół ds. administracyjno-finansowych

Wprowadzono: 19.11.2025

inspektor weterynaryjny

Twoja aplikacja musi zawierać (dokumenty niezbędne)

Dołącz, jeśli posiadasz (dokumenty dodatkowe)

Aplikuj do 4 grudnia 2025

Twoja aplikacja musi zawierać
(dokumenty niezbędne)

Dołącz, jeśli posiadasz
(dokumenty dodatkowe)

Aplikuj
do 4 grudnia 2025