Warmińsko-Mazurski Urząd Wojewódzki w Olsztynie

10-575 Olsztyn Al. Marsz. J. Piłsudskiego 7/9

Ogłoszenie nr 76501 / 31.03.2021

Dołącz do nas jako:

informatyk

Do spraw: zapewnienia obsługi informatycznej Warmińsko-Mazurskiego Urzędu Wojewódzkiego w Wydziale Organizacji i Kadr Wydział Organizacji i Kadr

Pierwszeństwo dla osób
z niepełnosprawnościami

Dostępne także dla
cudzoziemców

Liczba stanowisk

Wymiar etatu

Status

koniec naboru

Miejsce pracy

Olsztyn
Al. Marsz. J. Piłsudskiego 7/9

Ważne do

12 kwietnia
2021 r.

Wynagrodzenie
zasadnicze

około 3120,00 zł brutto

Nabór zakończony. Wynik naboru dostępny jest TUTAJ

Czym będziesz się zajmować

Osoba na tym stanowisku:

serwisuje sprzęt komputerowy (konserwacja, konfiguracja, diagnozowanie, naprawa, złomowanie) i oprogramowania użytkowanego w Urzędzie w celu utrzymania w stanie stałej sprawności technicznej i technologicznej
administruje systemami informatycznymi, sieciami komputerowymi oraz obsługuje wideokonferencje w celu zapewnienia odpowiedniej funkcjonalności użytkowanych systemów przy zachowaniu odpowiedniego poziomu bezpieczeństwa danych
obsługuje dostawy i prowadzi ewidencję sprzętu komputerowego w celu zapewnienia właściwego gospodarowania sprzętem komputerowym
archiwizuje dane, analizuje zagrożenia w sieciach komputerowych oraz monitoruje zabezpieczenia systemów i danych w celu zapewnienia bezpieczeństwa danych przetwarzanych w systemach informatycznych Urzędu

Kogo poszukujemy

Potrzebne ci będą (wymagania niezbędne)

Wykształcenie: średnie o profilu informatycznym
Doświadczenie zawodowe co najmniej 1 rok na stanowisku związanym z informatyką
znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym
wiedza specjalistyczna i umiejętność jej wykorzystania – wiedza ogólna z informatyki
znajomość budowy i podstaw funkcjonowanie sieci opartych na protokole IP, systemów Windows i Linux, konfiguracji urządzeń sieciowych (rutery, switche)
znajomość Kodeksu postępowania administracyjnego
znajomość ustawy o służbie cywilnej
znajomość instrukcji kancelaryjnej - Rozporządzenie Prezesa Rady Ministrów w sprawie instrukcji kancelaryjnej, jednolitych rzeczowych wykazów akt oraz instrukcji w sprawie organizacji i zakresu działania archiwów zakładowych
rzetelność i terminowość, zorientowanie na osiąganie celów, doskonalenie zawodowe
Posiadanie obywatelstwa polskiego albo obywatelstwa innego państwa Unii Europejskiej albo obywatelstwa innego państwa, którego obywatele na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego posiadają prawo podjęcia zatrudnienia na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej
Korzystanie z pełni praw publicznych
Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Dodatkowym atutem będzie (wymagania dodatkowe)

Wykształcenie: wyższe , wyższe o profilu informatycznym lub podyplomowe w zakresie informatyki

przeszkolenie: Certyfikat Microsoft, Certyfikat CISCO
znajomość przepisów dotyczących funkcjonowania administracji publicznej
znajomość: języków HTML, xHTML, Javascript, XML
znajomość zasad bezpieczeństwa teleinformatycznego
znajomość podstaw projektowania stron www
znajomość administracji bazami danych w szczególności SQL
umiejętność współpracy, pozytywne podejście do klienta, samodzielność i inicjatywa, umiejętności analityczne

Co oferujemy

· „trzynaste wynagrodzenie”

· ruchomy czas pracy – możliwość rozpoczęcia pracy pomiędzy godziną 7.00 a

8.00

· pakiet szkoleń

· możliwość dofinansowania innych form rozwoju zawodowego związanych ze

stanowiskiem pracy

· pakiet socjalny (dofinansowanie do wypoczynku dla pracownika, karty

sportowe)

· stabilność zatrudnienia

· miłą atmosferę pracy

· regularnie wypłacane wynagrodzenie

Dostępność

Nasz urząd jest pracodawcą równych szans. Aplikacje rozważane są z równą uwagą bez względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, rasę, narodowość, przekonania polityczne, przynależność związkową, pochodzenie etniczne, wyznanie, orientację seksualną czy też jakąkolwiek inną cechę prawnie chronioną.
Jako osoba z niepełnosprawnością możesz skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu – złóż wówczas kopię dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność.
W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, był mniejszy niż 6%.

Warunki pracy

· praca administracyjno-biurowa w siedzibie Urzędu

· kontakt z klientem wewnętrznym

· bywają nietypowe godziny pracy (związane np. z koniecznością usunięcia awarii lub prowadzonymi pracami wdrożeniowymi)

· narzędzia i materiały pracy - komputer, urządzenia biurowe, praca przy komputerze co najmniej przez połowę dobowego wymiaru czasu pracy (powyżej 4 godzin dziennie)

· wyznaczone stanowiska do parkowania dla osób niepełnosprawnych od strony ul. Kopernika, podjazdy dla osób niepełnosprawnych od strony ul. Kopernika i Al. Marsz. J. Piłsudskiego – wejście do budynku z asystentem, winda przystosowana dla osób niepełnosprawnych, ciągi komunikacyjne, drzwi oraz toaleta o odpowiedniej szerokości dostosowane do poruszania się na wózku

Dodatkowe informacje

· Do składania ofert zachęcamy również osoby niepełnosprawne,

które spełniają wymagania zawarte w ogłoszeniu;

· Oświadczenia kandydatów o treści innej niż wskazana w

ogłoszeniu o naborze uznawane będą za nieprawidłowe, a tym

samym aplikacje nie będą spełniać wymagań formalnych

· Oświadczenia, list motywacyjny i CV muszą być podpisanie

własnoręcznie

· Kompletna aplikacja to taka, która zawiera wszystkie wymagane

dokumenty i własnoręcznie podpisane oświadczenia

· Do dokumentów sporządzonych w języku obcym dołącz kopie

ich tłumaczenia na język polski sporządzone przez tłumacza

przysięgłego

· Nie przesyłaj wszystkich dokumentów, które uznasz, że mogą Ci

pomóc w naborze. Prześlij tylko te, których wymagamy lub

zalecamy

· Lista kandydatów spełniających wymagania formalne oraz

informacje na temat terminu i miejsca naboru dostępne będą na

stronie https://www.gov.pl/web/uw-warminsko-mazurski/praca-

w-urzedzie oraz na tablicy ogłoszeń w holu głównym W-M UW

w Olsztynie w ciągu 30 dni od upływu terminu składania ofert;

· Oferty otrzymane po terminie nie będą rozpatrywane (decyduje

data stempla pocztowego). Niekompletne dokumenty nie

zostaną zakwalifikowane do dalszego etapu;

· Dokumenty złożone w aplikacji nie będą zwracane, po

zakończeniu naboru oferty osób niezatrudnionych zostaną

zniszczone;

· Wzór oświadczeń dostępny jest na stronie: https://www.gov.pl

/web/uw-warminsko-mazurski/praca-w-urzedzie

· Przewidywane wynagrodzenie zasadnicze na tym stanowisku to

ok. 3 120 zł brutto

Planujemy następujące metody/techniki naboru:

I etap: weryfikacja formalna i analiza złożonych dokumentów pod katem spełnienia przez kandydatów wymagań niezbędnych
II etap: rozmowa kwalifikacyjna (w tym sprawdzenie umiejętności praktycznych)
III etap: rozmowa kwalifikacyjna

Twoja aplikacja musi zawierać
(dokumenty niezbędne)

CV i list motywacyjny
Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy
Dokumenty potwierdzające znajomość języka angielskiego w stopniu komunikatywnym lub oświadczenie o znajomości języka angielskiego w stopniu komunikatywnym
Oświadczenie o posiadanym obywatelstwie
W przypadku osób nieposiadających obywatelstwa polskiego - kopia dokumentu potwierdzającego znajomość języka polskiego zgodnie z rozporządzeniem Prezesa Rady Ministrów w sprawie określenia rodzajów dokumentów potwierdzających znajomość języka polskiego przez osoby nieposiadające obywatelstwa polskiego, ubiegające się o zatrudnienie w służbie cywilnej
Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Dołącz, jeśli posiadasz
(dokumenty dodatkowe)

Kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatów
Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie wykształcenia

Aplikuj
do 12 kwietnia 2021

na adres:

Warmińsko-Mazurski Urząd Wojewódzki w Olsztynie
Al. Marsz. J. Piłsudskiego 7/9
10-575 Olsztyn
z dopiskiem "ogłoszenie nr (właściwy dla danego ogłoszenia oraz miejsce pracy)" na liście motywacyjnym

Dokumenty należy złożyć do: 12.04.2021
Decyduje data: stempla pocztowego / osobistego dostarczenia oferty do urzędu

Przetwarzanie danych osobowych

DANE OSOBOWE - KLAUZULA INFORMACYJNA

1. Zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679

z dnia 27 kwietnia 2016 roku w sprawie ochrony osób fizycznych w związku

z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu

takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (dalej RODO)

Administratorem danych osobowych przetwarzanych w ramach realizowanych

zadań jest Wojewoda Warmińsko-Mazurski, Al. Marszałka Józefa Piłsudskiego

7/9, 10-575 Olsztyn.

2. W sprawach dotyczących danych osobowych można kontaktować się z

Inspektorem Ochrony Danych – email: iod@uw.olsztyn.pl

3. Państwa dane osobowe będą przetwarzane w celu przeprowadzenia naboru

na wolne stanowisko pracy w korpusie służby cywilnej organizowanego na

podstawie ustawy o służbie cywilnej.

4. Państwa dane osobowe w zakresie wskazanym w przepisach prawa pracy, tj.:

imię (imiona) i nazwisko, imiona rodziców, datę urodzenia, miejsce

zamieszkania (adres do korespondencji), wykształcenie, przebieg

dotychczasowego zatrudnienia, będą przetwarzane na podstawie art. 6 ust. 1

lit. b RODO – podjęcie działań na żądanie osoby, której dane dotyczą, przed

zawarciem umowy.

5. Inne Państwa dane osobowe, np. numer telefonu, adres mailowy, wizerunek

(zdjęcie), przetwarzane będą na podstawie Państwa zgody – art. 6 ust. 1 lit.

a RODO – która może zostać odwołana w dowolnym czasie.

6. Jeżeli w dokumentach zawarte są dane szczególne ujawniające pochodzenie

rasowe lub etniczne, poglądy polityczne, przekonania religijne lub

światopoglądowe, przynależność do związków zawodowych, dane genetyczne

lub biometryczne, dane dotyczące zdrowia, seksualności lub orientacji

seksualnej konieczna będzie Państwa zgoda na ich przetwarzanie, która może

zostać odwołana w dowolnym czasie – na podstawie art. 9 ust. 2 lit. a RODO.

7. Informujemy, iż dane osobowe będą przetwarzane:

a) przez okres niezbędny do realizacji procesu naboru:

- jeśli Państwa kandydatura nie zostanie uwzględniona w protokole z naboru,

Państwa oferty będą niszczone w ciągu miesiąca od dnia zakończenia naboru,

za wyjątkiem ewentualnych oryginałów dokumentów, które będą odsyłane,

- w przypadku uwzględnienia Państwa kandydatury w protokole z naboru

Państwa dane osobowe będą przechowywane przez 3 miesiące od dnia

nawiązania stosunku pracy z kandydatem wybranym po rozmowie

kwalifikacyjnej, z zachowaniem przepisów dotyczących archiwizacji

dokumentacji,

b) do czasu odwołania zgody,

c) w przypadku nawiązania stosunku pracy dane będą przetwarzane na

podstawie Kodeksu Pracy i ustawy o służbie cywilnej.

8. Informacje o odbiorcach danych:

a) w przypadku spełnienia wymagań formalnych naboru, Państwa dane osobowe

w zakresie imienia i nazwiska będą upowszechniane w Biuletynie Informacji

Publicznej Warmińsko-Mazurskiego Urzędu Wojewódzkiego oraz na tablicy

ogłoszeń w siedzibie Urzędu,

b) jeśli Państwa kandydatura zostanie uznana za najlepszą w procesie naboru,

Państwa dane osobowe w zakresie imienia i nazwiska oraz miejsca

zamieszkania w rozumieniu przepisów Kodeksu cywilnego będą

upowszechniane w Biuletynie Informacji Publicznej Warmińsko-Mazurskiego

Urzędu Wojewódzkiego, na tablicy informacyjnej w siedzibie Urzędu

Wojewódzkiego oraz w Biuletynie Informacji Publicznej Kancelarii Prezesa Rady

Ministrów.

c) Państwa dane osobowe mogą być ujawniane podmiotom realizującym zadania

na rzecz administratora danych osobowych, takim jak operator pocztowy -

Poczta Polska.

9. Osobie, której dane osobowe dotyczą przysługuje prawo do żądania od

administratora danych osobowych dostępu do swoich danych osobowych, ich

sprostowania, ich usunięcia lub ograniczenia ich przetwarzania.

10.Osobie, której dane osobowe dotyczą przysługuje prawo wniesienia skargi

do organu nadzorczego, tj. Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych - w

Warszawie, ul. Stawki 2, 00-193 Warszawa.

11. Podanie przez Państwa danych osobowych w zakresie wynikającym z art.

221 Kodeksu pracy jest niezbędne, aby uczestniczyć w postępowaniu

rekrutacyjnym. Podanie przez Państwa innych danych jest dobrowolne.

Liczba odwiedzin: 2162

Wytworzył/odpowiada: Dyrektor Generalny

Jednostka organizacyjna: Warmińsko-Mazurski Urząd Wojewódzki w Olsztynie

Udostępnił: Karina Anioł-Orchowska

Komórka organizacyjna: Wydział Organizacji i Kadr

Wprowadzono: 31.03.2021

informatyk

Twoja aplikacja musi zawierać (dokumenty niezbędne)

Dołącz, jeśli posiadasz (dokumenty dodatkowe)

Aplikuj do 12 kwietnia 2021

Twoja aplikacja musi zawierać
(dokumenty niezbędne)

Dołącz, jeśli posiadasz
(dokumenty dodatkowe)

Aplikuj
do 12 kwietnia 2021