Komenda Powiatowa Policji w Wejherowie

84-200 Wejherowo Ul. Dworcowa 14

Ogłoszenie nr 139960 / 09.07.2024

Dołącz do nas jako:

starszy referent

Do spraw: ochrony bezpieczeństwa informacji ZESPÓŁ BEZPIECZEŃSTWA INFORMACJI

#dane osobowe #informacje niejawne

Umowa na czas
określony (np. projektu)

Liczba stanowisk

Wymiar etatu

1/2

Status

koniec naboru

Miejsce pracy

Wejherowo
Ul. Dworcowa 14

Ważne do

19 lipca
2024 r.

Wynagrodzenie
zasadnicze

około 2365,69 zł brutto

Nabór zakończony. Wynik naboru dostępny jest TUTAJ

Czym będziesz się zajmować

Osoba na tym stanowisku:

NADZOROWANIE PRZESTRZEGANIA ZASAD OCHRONY DANYCH OSOBOWYCH
SZKOLENIE FUNKCJONARIUSZY I PRACOWNIKÓW KOMENDY POWIATOWEJ POLICJI W WEJHEROWIE Z ZAKRESU OCHRONY DANYCH OSOBOWYCH
MONITOROWANIE PRZESTRZEGANIA PRZEPISÓW PRAWA ORAZ POLITYK ADMINISTRATORA SYSTEMU DOTYCZĄCYCH OCHRONY DANYCH OSOBOWYCH
WSPÓŁPRACA Z PREZESEM URZĘDU OCHRONY DANYCH OSOBOWYCH
PEŁNIENIE FUNKCJI PUNKTU KONTAKTOWEGO WOBEC OSÓB, KTÓRE DANE DOTYCZĄ W ZAKRESIE PRZYSŁUGUJĄCYCH IM PRAW
WYJAŚNIANIE WRAZ Z ADMINISTRATOREM DANYCH WSZYSTKICH ZGŁOSZONYCH NIEPRAWIDŁOWOŚCI ORAZ INCYDENTÓW ZWIĄZANYCH Z BEZPIECZEŃSTWEM PRZETWARZANIA DANYCH
ANALIZOWANIE ZAGROŻENIA DLA BEZPIECZEŃSTWA DANYCH ORAZ WDRAŻANIE ZMIAN W DOKUMENTACJI PRZETWARZANIA W CELU ZAPEWNIENIA WŁAŚCIWEGO POZIOMU OCHRONY PRZETWARZANIA
KONTROLOWANIE PRZETWARZANIA DANYCH OSOBOWYCH W ZAKRESIE ZGODNOŚCI PRZETWARZANIA DANYCH Z ZAPISAMI W DOKUMENTACJI ORAZ PRZEPISAMI PRAWA

Kogo poszukujemy

Potrzebne ci będą (wymagania niezbędne)

Wykształcenie: wyższe
Doświadczenie zawodowe co najmniej 6 miesięcy W ADMINISTRACJI LUB PRACY BIUROWEJ
W SŁUŻBIE CYWILNEJ NIE MOŻE ZOSTAĆ ZATRUDNIONA OSOBA, KTÓRA W OKRESIE OD DNIA 22 LIPCA 1944 R. DO DNIA 31 LIPCA 1990 R. PRACOWAŁA LUB PEŁNIŁA SŁUŻBĘ W ORGANACH BEZPIECZEŃSTWA PAŃSTWA LUB BYŁA WSPÓŁPRACOWNIKIEM TYCH ORGANÓW W ROZUMIENIU USTAWY Z DNIA 18 PAŹDZIERNIKA 2006 R. O UJAWNIENIU INFORMACJI O DOKUMENTACH ORGANÓW BEZPIECZEŃSTWA PAŃSTWA Z LAT 1944-1990 ORAZ TREŚCI TYCH DOKUMENTÓW - NIE DOTYCZY KANDYDATEK/KANDYDATÓW URODZONYCH 1 SIERPNIA 1972 R. LUB PÓŹNIEJ. OSOBA WYBRANA DO ZATRUDNIENIA BĘDZIE MUSIAŁA ZŁOŻYĆ OŚWIADCZENIE LUSTRACYJNE, JEŚLI URODZIŁA SIĘ PRZED 1 SIERPNIA 1972 R.
KOMUNIKATYWNOŚĆ ORAZ UMIEJĘTNOŚĆ PRZEKAZYWANIA INFORMACJI W SPOSÓB JASNY, PRECYZYJNY I ZWIĘZŁY
UMIEJĘTNOŚĆ OBSŁUGI KOMPUTERA I PAKIETU MS OFFICE
SAMODZIELNOŚĆ ORAZ UMIEJĘTNOŚĆ ORGANIZACJI PRACY WŁASNEJ
UMIEJĘTNOŚCI INTERPERSONALNE: WSPÓŁPRACA Z INNYMI PRACOWNIKAMI, ASERTYWNOŚĆ
DYSPOZYCYJNOŚĆ
OBSŁUGA URZĄDZEŃ BIUROWYCH
Posiadanie obywatelstwa polskiego
Korzystanie z pełni praw publicznych
Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Dodatkowym atutem będzie (wymagania dodatkowe)

Wykształcenie: wyższe PRAWNICZE
Doświadczenie zawodowe co najmniej 1 rok W PRACY NA PODOBNYM STANOWISKU

ZNAJOMOŚĆ PRZEPISÓW USTAWY Z DNIA 10 MAJA 2018 ROKU O OCHRONIE DANYCH OSOBOWYCH
ZNAJOMOŚĆ PODSTAW PRAWNYCH ARCHIWIZACJI
UMIEJĘTNOŚĆ SPORZĄDZANIA I REDAGOWANIA PISM URZĘDOWYCH

Co oferujemy

Możliwość wyjścia w celu załatwienia ważnej sprawy
Miejsce do ćwiczeń lub zajęcia sportowo-rekreacyjne w miejscu pracy
Pomieszczenie lub stojaki na rowery na terenie urzędu
Miejsce parkingowe na terenie urzędu
Dofinansowanie do wypoczynku pracowników
Dofinansowanie do wypoczynku dzieci pracowników

Dostępność

Nasz urząd jest pracodawcą równych szans. Aplikacje rozważane są z równą uwagą bez względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, rasę, narodowość, przekonania polityczne, przynależność związkową, pochodzenie etniczne, wyznanie, orientację seksualną czy też jakąkolwiek inną cechę prawnie chronioną.
Jako osoba z niepełnosprawnością nie możesz skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu – nie składaj dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność.
W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, wyniósł co najmniej 6%.

Warunki pracy

PRACA W POMIESZCZENIU BIUROWYM PRZY MONITORZE EKRANOWYM. PRACA PRZY NATURALNYM I SZTUCZNYM OŚWIETLENIU. BARIERY ARCHITEKTONICZNE - BRAK WIND, ODPOWIEDNIO DOSTOSOWANYCH TOALET DLA OSÓB NIEPEŁNOSPRAWNYCH. WIĘKSZOŚĆ CZYNNOŚCI WYKONYWANA JEST W POZYCJI SIEDZĄCEJ. PODSTAWOWE WYPOSAŻENIE NA STANOWISKU: KOMPUTER, TELEFON, DRUKARKA, SKANER.

Dodatkowe informacje

Jeśli zostaniesz zakwalifikowany do kolejnego etapu, powiadomimy Cię o tym mailowo (lub telefonicznie – jeżeli nie podałeś adresu e-mail).
Oświadczenia podpisz odręcznie i wstaw datę ich sporządzenia.
Oferty kandydatów, którzy nie zostali zatrudnieni, zniszczymy po 3 miesiącach od zakończenia naboru.
Nie rozpatrzymy oferty, którą otrzymamy po terminie. Dotyczy to też uzupełniania ofert.
Nie rozpatrzymy oferty, którą nadałeś po terminie. Dotyczy to też uzupełniania ofert.
Kompletna aplikacja to taka, która zawiera wszystkie wymagane dokumenty i własnoręcznie podpisane oświadczenia.
Do dokumentów sporządzonych w języku obcym dołącz kopie ich tłumaczenia na język polski sporządzone przez tłumacza przysięgłego.
Nie przesyłaj wszystkich dokumentów, które uznasz, że mogą Ci pomóc w naborze. Prześlij tylko te, których wymagamy lub zalecamy.
Zwróć uwagę na warunki pracy, które wskazaliśmy w ogłoszeniu – rzetelnie oceń, czy odpowiada Ci taka praca.
Złożone przez Ciebie dokumenty zweryfikujemy pod względem formalnym na podstawie zapisów ogłoszenia dotyczących wymaganych i dodatkowych dokumentów.

OSOBY NIE SPEŁNIAJĄCE KRYTERIÓW NIE BĘDĄ INFORMOWANE ANI PISEMNIE ANI TELEFONICZNIE O DALSZYM POSTĘPOWANIU KWALIFIKACYJNYM.OFERTY NIE SPEŁNIAJĄCE WYMOGÓW FORMALNYCH, NIE PODPISANE, NIEKOMPLETNE, Z BRAKIEM WSKAZANIA KONKRETNEGO STANOWISKA I KOMÓRKI ORGANIZACYJNEJ, PRZESŁANE PO TERMINIE - NIE BĘDĄ ROZPATRYWANE!!! ZACHĘCAMY OSOBY NIEPEŁNOSPRAWNE DO UDZIAŁU W NABORZE. W PRZYPADKU DUŻEJ ILOŚCI OFERT - PRZEWIDUJEMY PRZEPROWADZENIE TESTU WIEDZY LUB UMIEJĘTNOŚCI. KOMENDA POWIATOWA POLICJI W WEJHEROWIE NIE PONOSI ODPOWIEDZIALNOŚCI ZA KOPIOWANIE TREŚCI OGŁOSZEŃ I UMIESZCZANIE ICH NA INNYCH PORTALACH INTERNETOWYCH. KOMENDA POWIATOWA POLICJI W WEJHEROWIE PONOSI ODPOWIEDZIALNOŚĆ TYLKO I WYŁĄCZNIE ZA TREŚCI OGŁOSZEŃ UMIESZCZONYCH NA PORTALACH: NABORY.KPRM.GOV.PL, BIP.WEJHEROWO.KPP.POLICJA.GOV.PL

Twoja aplikacja musi zawierać
(dokumenty niezbędne)

CV i list motywacyjny
Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy
KOPIA POŚWIADCZENIA BEZPIECZEŃSTWA UPRAWNIAJĄCEGO DO DOSTĘPU DO INFORMACJI NIEJAWNYCH OZNACZONYCH KLAUZULĄ "ŚCIŚLE TAJNE" LUB OŚWIADCZENIE O WYRAŻENIU ZGODY NA PRZEPROWADZENIE POSTĘPOWANIA SPRAWDZAJĄCEGO ZGODNIE Z USTAWĄ Z DNIA 5 SIERPNIA 2010 R. O OCHRONIE INFORMACJI NIEJAWNYCH
OŚWIADCZENIE, ŻE W OKRESIE OD DNIA 22 LIPCA 1944 R, DO DNIA 31 LIPCA 1990 R. KANDYDATKA/KANDYDAT NIE PRACOWAŁ/A, NIE PEŁNIŁ/A SŁUŻBY W ORGANACH BEZPIECZEŃSTWA PAŃSTWA I NIE BYŁ/A WSPÓŁPRACOWNIKIEM TYCH ORGANÓW W ROZUMIENIU PRZEPISÓW USTAWY Z DNIA 18 PAŹDZIERNIKA 2006 R. O UJAWNIENIU INFORMACJI O DOKUMENTACH ORGANÓW BEZPIECZEŃSTWA PAŃSTWA Z LAT 1944/1990 ORAZ TREŚCI TYCH DOKUMENTÓW. NIE DOTYCZY KADYDATEK/KANDYDATÓW URODZONYCH 1 SIERPNIA 1972 R. LUB PÓŹNIEJ.
Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego
Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Dołącz, jeśli posiadasz
(dokumenty dodatkowe)

Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie wykształcenia
Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy

Aplikuj
do 19 lipca 2024

W formie papierowej i w zamkniętej kopercie z dopiskiem: "ogłoszenie nr 139960"

na adres:

KOMENDA POWIATOWA POLICJI W WEJHEROWIE
UL.DWORCOWA 14
84-200 WEJHEROWO

Zapraszamy również do kontaktu telefonicznego:

47 742 97 31

Dokumenty należy złożyć do: 19.07.2024
Decyduje data: wpływu oferty do urzędu
Aplikując, oświadczasz, że znana Ci jest treść informacji na temat przetwarzania danych osobowych w naborze

Przetwarzanie danych osobowych

Dane osobowe są przetwarzane zgodnie z przepisami rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).

Administrator danych i kontakt do niego: KOMENDANT POWIATOWY POLICJI W WEJHEROWIE
Kontakt do inspektora ochrony danych: INSPEKTOR OCHRONY DANYCH, UL.DWORCOWA 14, 84-200 WEJHEROWO, E -MAIL IOD.WEJHEROWO@GD.POLICJA.GOV.PL
Cel przetwarzania danych:
przeprowadzenie naboru na stanowisko pracy w służbie cywilnej oraz archiwizacja dokumentów po przeprowadzeniu naboru
Informacje o odbiorcach danych: ZESPÓŁ KADR I SZKOLENIA KPP W WEJHEROWIE
Okres przechowywania danych:
czas niezbędny do przeprowadzenia naboru na stanowisko pracy w służbie cywilnej (z uwzględnieniem 3 miesięcy, w których dyrektor generalny urzędu ma możliwość wyboru kolejnego wyłonionego kandydata, w przypadku, gdy ponownie zaistnieje konieczność obsadzenia tego samego stanowiska), a następnie przez czas wynikający z przepisów o archiwizacji
Uprawnienia:
1. prawo dostępu do swoich danych oraz otrzymania ich kopii;
2. prawo do sprostowania (poprawiania) swoich danych osobowych;
3. prawo do ograniczenia przetwarzania danych osobowych;
4. prawo do usunięcia danych osobowych;
  - żądanie realizacji tych praw należy przesłać w formie pisemnej na adres kontaktowy administratora danych, podany powyżej;
5. prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego - Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych (ul. Stawki 2, 00-193 Warszawa).
Podstawa prawna przetwarzania danych:
1. art. 6 ust. 1 lit. b RODO;
2. art. 22¹ Kodeksu pracy, ustawa z dnia 21 listopada 2008 r. o służbie cywilnej oraz ustawa z dnia 14 lipca 1983 r. o narodowym zasobie archiwalnym i archiwach w zw. z art. 6 ust. 1 lit. c RODO;
3. art. 6 ust. 1 lit. a RODO oraz art. 9 ust. 2 lit. a RODO.
Informacje o wymogu podania danych:
Podanie danych osobowych w zakresie wynikającym z art. 22¹ Kodeksu pracy oraz ustawy o służbie cywilnej (m.in. imię, nazwisko, dane kontaktowe, wykształcenie, przebieg dotychczasowego zatrudnienia, wymagania do zatrudnienia w służbie cywilnej) jest dobrowolne, jednak niezbędne, aby uczestniczyć w procesie naboru na stanowisko pracy w służbie cywilnej.

Podanie innych danych w zakresie nieokreślonym przepisami prawa, zostanie potraktowane jako zgoda na przetwarzanie danych osobowych. Wyrażenie zgody w tym przypadku jest dobrowolne, a zgodę tak wyrażoną można odwołać w dowolnym czasie.

Jeżeli podane dane będą obejmowały szczególne kategorie danych, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO, konieczna będzie wyraźna zgoda na ich przetwarzanie, która może zostać odwołana w dowolnym czasie.
Inne informacje: podane dane nie będą podstawą do zautomatyzowanego podejmowania decyzji; nie będą też profilowane

Liczba odwiedzin: 1453

Wytworzył/odpowiada: Komendant Powiatowy Policji

Jednostka organizacyjna: Komenda Powiatowa Policji w Wejherowie

Udostępnił: Agnieszka Domarus

Komórka organizacyjna: Zespół Kadr i Szkolenia

Wprowadzono: 09.07.2024

starszy referent

Twoja aplikacja musi zawierać (dokumenty niezbędne)

Dołącz, jeśli posiadasz (dokumenty dodatkowe)

Aplikuj do 19 lipca 2024

Twoja aplikacja musi zawierać
(dokumenty niezbędne)

Dołącz, jeśli posiadasz
(dokumenty dodatkowe)

Aplikuj
do 19 lipca 2024