Urząd Morski w Słupsku

76-200 Słupsk ul. Niemcewicza 15 a

Ogłoszenie nr 169044 / 15.10.2026

Poszukujemy osoby na stanowisko:

specjalista/specjalistka

Wydział Technologii Informatycznych

#administracja publiczna #gospodarka morska

Liczba stanowisk

Wymiar etatu

Status

nabór w toku

Miejsce pracy

Słupsk
ul. Niemcewicza 15 a

Ważne do

25 października
2026 r.

Wynagrodzenie
zasadnicze

6790,46 zł brutto

Czym będziesz się zajmować

Osoba na tym stanowisku:

administruje systemami teleinformatycznymi oraz systemami teleinformatycznymi związanymi z bezpieczeństwem morskim w Urzędzie w celu zapewnienia ich prawidłowego oraz nieprzerwanego działania
administruje sieciami teleinformatycznymi Urzędu w celu zapewnienia bezpiecznej i nieprzerwanej komunikacji za ich pośrednictwem
realizuje procedury przetargowe związane z zakupami na potrzeby Urzędu sprzętu teleinformatycznego oraz oprogramowania w celu zapewnienia prawidłowego i nieprzerwanego działania systemów teleinformatycznych w Urzędzie Morskim w Słupsku oraz w celu zapewnienia ich ciągłego rozwoju.
wspiera pracowników Urzędu w zakresie wykorzystywanego sprzętu teleinformatycznego oraz oprogramowania w celu zapewnienia efektywnego i zgodnego z obowiązującymi przepisami prawa wykorzystania sprzętu teleinformatycznego oraz oprogramowania w Urzędzie Morskim w Słupsku
współtworzy, wdraża oraz egzekwuje zapisy wewnętrznych polityk i procedur bezpieczeństwa teleinformatycznego w Urzędzie w celu zapewnienia: wysokiego poziomu ochrony zasobów informacyjnych, zgodnego z obowiązującymi przepisami prawa przetwarzania informacji przez systemy teleinformatyczne oraz spełnienia wymagań prawnych z zakresu cyberbezpieczeństwa
administruje stronami internetowymi oraz serwisami informacyjnymi Urzędu (w tym oprogramowaniem CMS) pod kątem ich sprawności technicznej, bezpieczeństwa oraz aktualizacji treści w celu zapewnienia rzetelnej i nieprzerwanej komunikacji z otoczeniem zewnętrznym.

Kogo poszukujemy

Potrzebne ci będą (wymagania niezbędne)

Wykształcenie: wyższe informatyka, telekomunikacja lub pokrewne
Doświadczenie zawodowe co najmniej 2 lata w obszarze wsparcia technicznego IT / administracji systemami
bardzo dobra znajomość budowy, konfiguracji i diagnostyki sprzętu komputerowego oraz serwerowego (stacje robocze, laptopy, serwery, urządzenia peryferyjne, macierze dyskowe)
praktyczna znajomość administracji systemami operacyjnymi z rodziny MS Windows 10/11, MS Windows Server (2019/2022/2025) oraz środowiskiem MS Office / Microsoft 365
znajomość zagadnień sieciowych w warstwie fizycznej i logicznej (model OSI/TCP-IP, routing, switching, VLAN, adresacja IP, protokoły i usługi sieciowe: DHCP, DNS, VPN, IPsec)
znajomość zagadnień i norm z zakresu cyberbezpieczeństwa (w tym m.in. zabezpieczanie punktów końcowych, systemy EDR/AV, zapory sieciowe Firewall, zabezieczanie systemów, zarządzanie podatnościami),
znajomość przepisów prawa z zakresu bezpieczeństwa informacji i systemów teleinformatycznych (RODO, Krajowe Ramy Interoperacyjności, Ustawa o Krajowym Systemie Cyberbezpieczeństwa),
znajomość rynku IT oraz aktualnych standardów rynkowych i rozwiązań sprzętowo-programowych.
znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym swobodne korzystanie z dokumentacji technicznej
praktyczna znajomość oraz umiejętność stosowania norm z serii ISO/IEC 27001
znajomość ustawy Prawo Zamówień Publicznych w zakresie przygotowywania Opisu Przedmiotu Zamówienia (OPZ) oraz szacowania wartości zamówień na sprzęt IT i oprogramowanie.
umiejętność współpracy
umiejętność komunikacji
umiejętność organizacji pracy i orientacja na osiąganie celów
W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
Posiadanie obywatelstwa polskiego
Korzystanie z pełni praw publicznych
Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Dodatkowym atutem będzie (wymagania dodatkowe)

Doświadczenie zawodowe w administrowaniu i aktualizacji stron internetowych oraz portali informacyjnych w oparciu o systemy zarządzania treścią CMS (Joomla!, WordPress lin inny system cms)

znajomość oraz umiejętność zarządzania systemami operacyjnymi z rodziny Linux / Unix (w szczególności w zakresie serwerów poczty elektronicznej, np. Postfix+ Dovecot),
znajomość zasad obsługi i funkcjonowania zintegrowanych systemów zarządzania klasy ERP
znajomość oraz umiejętność konfiguracji i zarządzania urządzeniami sieciowymi wybranych producentów: Cisco, Ubiquiti, Aruba, MikroTik
podstawowa znajomość zagadnień wirtualizacji środowisk (np. VMware ESXi, Hyper-V) oraz systemów tworzenia i odzyskiwania kopii zapasowych (backup / disaster recovery),
posiadanie prawa jazdy kat. B

Co oferujemy

Ruchomy czas pracy
Możliwość wyjścia w celu załatwienia ważnej sprawy
Karty sportowe lub dofinansowanie zajęć sportowo-rekreacyjnych
Dopłata do biletów na imprezy kulturalne
Pomieszczenie lub stojaki na rowery na terenie urzędu
Miejsce parkingowe na terenie urzędu
Dofinansowanie do wypoczynku pracowników
Dofinansowanie do wypoczynku dzieci pracowników
Zniżki na wypoczynek w ośrodkach wypoczynkowych

Wynagrodzenie zasadnicze przewidziane dla stanowiska pracy: 6790,46 zł
Dodatek za wieloletnią pracę w służbie cywilnej (powyżej 5 lat) od 5% do 20% wynagrodzenia zasadniczego, w zależności od udokumentowanego stażu pracy
Dodatek służby cywilnej z tytułu posiadanego stopnia służbowego
Dodatkowe wynagrodzenie roczne
Dodatek zadaniowy za wykonywanie dodatkowych, powierzonych przez pracodawcę zadań
Nagroda jubileuszowa za wieloletnią pracę
Nagroda za szczególne osiągnięcia w pracy zawodowej
Odprawa z tytułu rozwiązania stosunku pracy w związku z przejściem na emeryturę/rentę

Dostępność

Nasz urząd jest pracodawcą równych szans. Aplikacje rozważane są z równą uwagą bez względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, rasę, narodowość, przekonania polityczne, przynależność związkową, pochodzenie etniczne, wyznanie, orientację seksualną czy też jakąkolwiek inną cechę prawnie chronioną.
Jako osoba z niepełnosprawnością nie możesz skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu – nie składaj dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność.
W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, wyniósł co najmniej 6%.

Warunki pracy

Charakter stanowiska i sposób wykonywania na nim zadań:

wysiłek fizyczny
praca w terenie
nietypowe godziny pracy
praca w szczególnie trudnych warunkach środowiskowych
krajowe wyjazdy służbowe
zagrożenie korupcją
przeprowadzenie kontroli

Miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska pracy:

winda
podjazd
toaleta dostosowana do potrzeb osób niepełnosprawnych
pomieszczenie lub stojaki na rowery
miejsce parkingowe na terenie Urzędu

Inne czynniki w tym niebezpieczne:

praca przy monitorze ekranowym ( komputer) powyżej 4 godzin dziennie
praca na wysokości do 3 m.
kierowanie samochodem do 3,5 t.

Dodatkowe informacje

Oświadczenia podpisz odręcznie i wstaw datę ich sporządzenia.
Oferty kandydatów, którzy nie zostali zatrudnieni, zniszczymy po 3 miesiącach od zakończenia naboru.
Kompletna aplikacja to taka, która zawiera wszystkie wymagane dokumenty i własnoręcznie podpisane oświadczenia.
Do dokumentów sporządzonych w języku obcym dołącz kopie ich tłumaczenia na język polski sporządzone przez tłumacza przysięgłego.
Zwróć uwagę na warunki pracy, które wskazaliśmy w ogłoszeniu – rzetelnie oceń, czy odpowiada Ci taka praca.
Złożone przez Ciebie dokumenty zweryfikujemy pod względem formalnym na podstawie zapisów ogłoszenia dotyczących wymaganych i dodatkowych dokumentów.

Oferty niekompletne, w tym brak własnoręcznie podpisanych listu motywacyjnego i wymaganych oświadczeń oraz złożone po terminie nie będą rozpatrywane (decyduje data stempla pocztowego/osobistego dostarczenia oferty do urzędu).
Urząd poinformuje osoby, które zakwalifikowały się do poszczególnych etapów naboru telefoniczne lub drogą elektroniczną, a brak kontaktu jest równoznaczny z niezakwalifikowaniem kandydata do dalszych etapów naboru.
Aplikacje odrzucone zostaną komisyjnie zniszczone.
Dodatkowe informacje można uzyskać pod numerem telefonu - 605 680 571

Planujemy następujące metody/techniki naboru:

analiza dokumentów
rozmowa kwalifikacyjna
sprawdzian wiedzy
weryfikacja znajomości języka obcego

Twoja aplikacja musi zawierać
(dokumenty niezbędne)

CV i list motywacyjny
Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy
Oświadczenie, że w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. kandydatka/kandydat nie pracowała/ł, nie pełniła/ł służby w organach bezpieczeństwa państwa i nie była/był współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów. Nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później
Oświadczenie kandydata o znajomości języka na poziomie umożliwiającym czytanie dokumentacji technicznej (B2 według ESOKJ)
Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego
Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Dołącz, jeśli posiadasz
(dokumenty dodatkowe)

Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy

Aplikuj
do 25 października 2026

W formie papierowej i w zamkniętej kopercie z dopiskiem: "ogłoszenie nr 169044"

na adres:

Urząd Morski w Słupsku
Sekretariat
ul. Niemcewicza 15 a
76-200 Słupsk

Zapraszamy również do kontaktu telefonicznego:

605 680 571

Dokumenty należy złożyć do: 25.10.2026
Decyduje data: stempla pocztowego / osobistego dostarczenia oferty do urzędu
Aplikując, oświadczasz, że znana Ci jest treść informacji na temat przetwarzania danych osobowych w naborze

Przetwarzanie danych osobowych

Dane osobowe są przetwarzane zgodnie z przepisami rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).

Administrator danych i kontakt do niego: Administratorem Państwa danych przetwarzanych w ramach procesu rekrutacji jest Dyrektor Urzędu Morskiego w Słupsku ul.Niemcewicza 15 a, 76-200 Słupsk. Z administratorem można kontaktować się listownie na wskazany adres.
Kontakt do inspektora ochrony danych: Mogą się Państwo kontaktować z wyznaczonym przez Dyrektora Urzędu Morskiego w Słupsku inspektorem ochrony danych osobowych pod adresem email: iod@umsl.gov.pl lub listownie na adres Administratora z dopiskiem „Inspektor Ochrony Danych”.
Cel przetwarzania danych:
przeprowadzenie naboru na stanowisko pracy w służbie cywilnej oraz archiwizacja dokumentów po przeprowadzeniu naboru
Informacje o odbiorcach danych: Państwa dane osobowe mogą być udostępniane podmiotom do tego uprawnionym na podstawie odrębnych przepisów, w szczególności Państwa imię i nazwisko, w przypadku spełnienia kryteriów formalnych naboru, stanowią informację publiczną i mogą być udostępniane w trybie przewidzianym ustawą z dnia 6 września 2001 r. o dostępie do informacji publicznej. Dane osobowe wybranego kandydata (imię, nazwisko i miejsce zamieszkania), umieszczane są w miejscu powszechnie dostępnym w siedzibie Urzędu, Biuletynie Urzędu oraz w Biuletynie Kancelarii Prezesa Rady Ministrów - w przypadku kandydatów na stanowiska w służbie cywilnej. Ponadto mogą być one ujawnione podmiotom, z którymi Dyrektor Urzędu Morskiego w Słupsku zawarł umowę na świadczenie usług serwisowych dla systemów informatycznych wykorzystywanych przy ich przetwarzaniu.
Okres przechowywania danych:
czas niezbędny do przeprowadzenia naboru na stanowisko pracy w służbie cywilnej (z uwzględnieniem 3 miesięcy, w których dyrektor generalny urzędu ma możliwość wyboru kolejnego wyłonionego kandydata, w przypadku, gdy ponownie zaistnieje konieczność obsadzenia tego samego stanowiska), a następnie przez czas wynikający z przepisów o archiwizacji
Uprawnienia:
1. prawo dostępu do swoich danych oraz otrzymania ich kopii;
2. prawo do sprostowania (poprawiania) swoich danych osobowych;
3. prawo do ograniczenia przetwarzania danych osobowych;
4. prawo do usunięcia danych osobowych;
  - żądanie realizacji tych praw należy przesłać w formie pisemnej na adres kontaktowy administratora danych, podany powyżej;
5. prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego - Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych (ul. Stanisława Moniuszki 1A, 00-014 Warszawa).
Podstawa prawna przetwarzania danych:
1. art. 6 ust. 1 lit. b RODO;
2. art. 22¹ Kodeksu pracy, ustawa z dnia 21 listopada 2008 r. o służbie cywilnej oraz ustawa z dnia 14 lipca 1983 r. o narodowym zasobie archiwalnym i archiwach w zw. z art. 6 ust. 1 lit. c RODO;
3. art. 6 ust. 1 lit. a RODO oraz art. 9 ust. 2 lit. a RODO.
Informacje o wymogu podania danych:
Podanie danych osobowych w zakresie wynikającym z art. 22¹ Kodeksu pracy oraz ustawy o służbie cywilnej (m.in. imię, nazwisko, dane kontaktowe, wykształcenie, przebieg dotychczasowego zatrudnienia, wymagania do zatrudnienia w służbie cywilnej) jest dobrowolne, jednak niezbędne, aby uczestniczyć w procesie naboru na stanowisko pracy w służbie cywilnej.

Podanie innych danych w zakresie nieokreślonym przepisami prawa, zostanie potraktowane jako zgoda na przetwarzanie danych osobowych. Wyrażenie zgody w tym przypadku jest dobrowolne, a zgodę tak wyrażoną można odwołać w dowolnym czasie.

Jeżeli podane dane będą obejmowały szczególne kategorie danych, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO, konieczna będzie wyraźna zgoda na ich przetwarzanie, która może zostać odwołana w dowolnym czasie.
Inne informacje: podane dane nie będą podstawą do zautomatyzowanego podejmowania decyzji; nie będą też profilowane

Wzory oświadczeń

Liczba odwiedzin: 1095

Wytworzył/odpowiada: Dyrektor

Jednostka organizacyjna: Urząd Morski w Słupsku

Udostępnił: Barbara Śliwka

Komórka organizacyjna: Wydział Spraw Pracowniczych

Wprowadzono: 15.10.2026

specjalista/specjalistka

Twoja aplikacja musi zawierać (dokumenty niezbędne)

Dołącz, jeśli posiadasz (dokumenty dodatkowe)

Aplikuj do 25 października 2026

Twoja aplikacja musi zawierać
(dokumenty niezbędne)

Dołącz, jeśli posiadasz
(dokumenty dodatkowe)

Aplikuj
do 25 października 2026