Generalna Dyrekcja Ochrony Środowiska w Warszawie

02-305 Warszawa Al. Jerozolimskie 136

Ogłoszenie nr 159112 / 17.12.2025

Dołącz do nas jako:

starszy informatyk

w Wydziale Informatyki w Biurze Dyrektora Generalnego

#administracja publiczna #IT #środowisko

Pierwszeństwo dla osób
z niepełnosprawnościami

Liczba stanowisk

Wymiar etatu

Status

nabór w toku

Miejsce pracy

Warszawa
Al. Jerozolimskie 136

Ważne do

31 grudnia
2025 r.

Wynagrodzenie
zasadnicze

około 9935,00 zł brutto

Działamy na rzecz ludzi i przyrody. Dbamy o zrównoważony rozwój kraju. Kształtujemy odpowiedzialne postawy wobec środowiska. quote-down

Czym będziesz się zajmować

Osoba na tym stanowisku:

bierze udział w zarządzaniu merytorycznym inwestycjami informatycznymi obejmującymi wszystkie komórki organizacyjne GDOŚ w zakresie zakupów sprzętu informatycznego, oprogramowania i usług, w tym zadań realizowanych w ramach projektu finansowanego ze środków PTFE (sporządza plany roczne i wieloletnie, określa standardy oraz funkcjonalno-techniczne parametry),
wspiera administratorów systemów branżowych, baz danych oraz aplikacji, rozwiązuje problemy wpływające na funkcjonowanie ww. systemów, instaluje poprawki oraz nowe wersje, uczestniczy we wdrożeniach,
realizuje zadania związane z informatyzacją GDOŚ, poprzez określanie standardów architektury i infrastruktury informatycznej oraz technicznie wspiera działalność komórek organizacyjnych,
organizuje i zapewnia skuteczny serwis informatyczny oraz techniczne wsparcie użytkowników sprzętu komputerowego i oprogramowania. Bierze udział we wdrażaniu i opracowywaniu procedur dotyczących standaryzacji oraz unifikacji architektury i infrastruktury informatycznej w GDOŚ (w tym systemów), oprogramowania systemowego i użytkowego,
bierze udział w zarządzaniu zasobami infrastruktury informatycznej (w tym administruje, monitoruje jej wykorzystanie i rozwój, utrzymanie techniczne) oraz planuje, tworzy i rozwija zabezpieczenia organizacyjne, systemowe i procedury gwarantujące niezbędną ochronę i bezpieczeństwo zasobów informatycznych (łącza, systemy, dane),
zarządza relacjami z dostawcami sprzętu, oprogramowania i usług dla GDOŚ (utrzymuje bieżące kontakty, uczestniczy w konferencjach, negocjacjach umów),
zarządza systemami bezpieczeństwa w GDOŚ, obejmującymi wykrywanie zagrożeń, reagowanie na incydenty oraz ochronę antywirusową, monitoruje alerty, analizuje incydenty i koordynuje działania naprawcze, a także definiuje i utrzymuje polityki bezpieczeństwa systemów, aplikacji i urządzeń.

Kogo poszukujemy

Potrzebne ci będą (wymagania niezbędne)

Wykształcenie: wyższe
Doświadczenie zawodowe co najmniej 1 rok i 6 miesięcy w obszarze informatyki
Znajomość języka zangielskiego na poziomie komunikatywnym
Bardzo dobra znajomość techniczna, umiejętność konfiguracji oraz zarządzania urządzeniami sieciowymi takimi jak przełączniki, routery, urządzenia firewall, VPN;
Bardzo dobra znajomość sieci LAN/WAN, umiejętność prowadzenia audytu urządzeń sieciowych, administrowania oraz rozbudowy istniejącej sieci teleinformatycznej w oparciu o wymagania po audytowe;
Umiejętność zarządzania i eksploatacji aplikacji na systemach serwerowych Microsoft Windows Server 2008-2019 oraz Linux m.in. CentOS;
Umiejętność automatyzacji zadań administracyjnych w środowiskach Windows Server przy użyciu PowerShell;
Umiejętność administrowania usługami AD, DHCP, DNS;
Umiejętność utrzymania bezpieczeństwa operacyjnego: automatyzacja aktualizacji i poprawek, integracja z zaporami/EDR/SIEM, egzekwowanie blokad na niezaufanych urządzeniach, polityki kwarantanny;
Dobra znajomość serwerów pocztowych min. Microsoft Exchange; FortiMail.
Dobra znajomość zasady działania oraz umiejętność konfiguracji macierzy dyskowych RAID;
Bardzo dobra znajomość środowiska wirtualizacji m.in. Vmware Sphere, umiejętność administracji i rozbudowy infrastruktury, umiejętność konfiguracji, migracji maszyn wirtualnych;
Znajomość narzędzi backupowych m.in. Veeam oraz umiejętność monitorowania działania oprogramowania oraz urządzeń należących do infrastruktury informatycznej;
Umiejętności: skutecznej komunikacji, organizacji pracy własnej, umiejętność pracy zespołowej
Znajomość systemów klasy DLP, SIEM, XDR
Podstawowa znajomość ustawy Prawo zamówień publicznych
Ukończone kursy i szkolenia z obszaru IT potwierdzone certyfikatami
Poświadczenie bezpieczeństwa o klauzuli „tajne” lub zgoda na poddanie się procedurze sprawdzającej
Informacja dla osób urodzonych przed 1 sierpnia 1972 roku: W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r
Posiadanie obywatelstwa polskiego
Korzystanie z pełni praw publicznych
Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Dodatkowym atutem będzie (wymagania dodatkowe)

Wykształcenie: wyższe techniczne lub informatyczne
Doświadczenie zawodowe co najmniej 3 lata w obszarze zarządzania, obsługi i wsparcia administracyjnego systemami bazodanowymi

Ukończone kursy i szkolenia w zakresie cyberbezpieczeństwa, potwierdzone certyfikatami np.: ITIL, CPT, PenTest+, CEH, CIA.
Umiejętność prowadzenia projektów informatycznych

Co oferujemy

ruchomy czas rozpoczęcia pracy (między 7 a 10)
możliwość świadczenia pracy zdalnej (6 dni w miesiącu)
pracę w nowoczesnym biurze w dogodnej lokalizacji - blisko dworca Warszawa Zachodnia
dodatkowe 4 godziny wolnego z okazji urodzin
pakiet medyczny
dodatek stażowy - od 5% do 20%
dodatkowe wynagrodzenie roczne (tzw. trzynastka)
możliwość podnoszenia kwalifikacji zawodowych
dostęp do platformy wsparcia zdrowia psychicznego– materiały edukacyjne i
możliwość kontaktu ze specjalistami
karty sportowe lub dofinansowanie zajęć sportowo-rekreacyjnych
dofinansowanie do wypoczynku
dopłatę do biletów na imprezy kulturalne
możliwość wykupienia na preferencyjnych warunkach ubezpieczenia na życie
pomieszczenie lub stojaki na rowery na terenie urzędu oraz prysznice

Dostępność

Nasz urząd jest pracodawcą równych szans. Aplikacje rozważane są z równą uwagą bez względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, rasę, narodowość, przekonania polityczne, przynależność związkową, pochodzenie etniczne, wyznanie, orientację seksualną czy też jakąkolwiek inną cechę prawnie chronioną.
Jako osoba z niepełnosprawnością możesz skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu – złóż wówczas kopię dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność.
W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, był mniejszy niż 6%.

Warunki pracy

Praca administracyjno-biurowa polegająca m.in. na opracowywaniu dokumentów, obsłudze urządzeń biurowych, czynnościach koncepcyjnych.

Realizacja zadań wiąże się z:

wysiłkiem fizycznym
zagrożeniem korupcją
permanentną obsługą klientów zewnętrznych (spoza administracji, np. obywatele, przedsiębiorstwa) lub przeprowadzanie kontroli w innych urzędach.

Budynek jest częściowo dostosowany do potrzeb osób niepełnosprawnych ruchowo. W budynku zapewniona jest odpowiednia szerokość ciągów komunikacyjnych, drzwi wewnętrzne odpowiedniej szerokości oraz windy dostosowane do osób poruszających się na wózku inwalidzkim. Brak odpowiednio przystosowanych łazienek.

W budynku nie występują szkodliwe czy niebezpieczne warunki pracy.

Dodatkowe informacje

Oferty kandydatów, którzy nie zostali zatrudnieni, zniszczymy po 3 miesiącach od zakończenia naboru.
Nie rozpatrzymy oferty, którą otrzymamy po terminie.
Kompletna aplikacja to taka, która zawiera wszystkie wymagane dokumenty i własnoręcznie podpisane oświadczenia.
Do dokumentów sporządzonych w języku obcym dołącz kopie ich tłumaczenia na język polski sporządzone przez tłumacza przysięgłego.
Nie przesyłaj wszystkich dokumentów, które uznasz, że mogą Ci pomóc w naborze. Prześlij tylko te, których wymagamy lub zalecamy.
Złożone przez Ciebie dokumenty zweryfikujemy pod względem formalnym na podstawie zapisów ogłoszenia dotyczących wymaganych i dodatkowych dokumentów.
W przypadku aplikowania w formie papierowej oświadczenia prosimy składać zgodnie ze wzorem zamieszczonym na stronie internetowej: https://www.gov.pl/web/gdos/wzory-oswiadczen.
Wszystkie oświadczenia powinny być własnoręcznie podpisane.
Za kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy uważa się dokumenty wyraźnie wskazujące na wykonywanie zadań w wymaganym obszarze (np. jeżeli na świadectwie pracy widnieje stanowisko specjalisty, należy dołączyć do niego kopię zakresu wykonywanych obowiązków/zadań/czynności na zajmowanym stanowisku, wystawiony przez pracodawcę).
Za datę złożenia dokumentów uznaje się datę wpływu bądź osobistego dostarczenia oferty do Urzędu.
Prosimy o podawanie aktualnego nr telefonu oraz adresu e-mail.
Informacje na temat procedury zgłoszeń wewnętrznych w GDOŚ znajdują się na stronie internetowej:https://www.gov.pl/web/gdos/zgloszenia-wewnetrzne

Planujemy następujące metody/techniki naboru:

Etap I - weryfikacja formalna nadesłanych ofert
Etap II – rozmowa kwalifikacyjna (w przypadku gdy liczba ofert przekroczy 10 możliwość przeprowadzenia sprawdzianu wiedzy)

Twoja aplikacja musi zawierać
(dokumenty niezbędne)

CV
Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
Oświadczenie o spełnieniu wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego
Przeszkolenie z obszaru IT potwierdzone certyfikatami
Poświadczenie bezpieczeństwa o klauzuli „tajne” lub zgoda na poddanie się procedurze sprawdzającej
Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego
Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Dołącz, jeśli posiadasz
(dokumenty dodatkowe)

Kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatów
Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie wykształcenia
Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy

Aplikuj
do 31 grudnia 2025

Aplikuj elektronicznie

lub

na adres:

Dokumenty można także dostarczyć osobiście w zamkniętej kopercie lub wysłać na adres:
Generalna Dyrekcja Ochrony Środowiska
Al. Jerozolimskie 136
02-305 Warszawa
z dopiskiem:
starszy informatyk BDG-23/2025

Link do aplikowania online: https://system.erecruiter.pl/FormTemplates/RecruitmentForm.aspx?WebID=3909418aa4bc4a3586363110600d6741

Zapraszamy również do kontaktu telefonicznego:

22 310 67 46 lub 22 310 67 45

lub mailowego na adres: hr@gdos.gov.pl

Więcej o pracy w urzędzie

Dokumenty należy złożyć do: 31.12.2025
Decyduje data: wpływu oferty do urzędu

Przetwarzanie danych osobowych

Dane osobowe są przetwarzane zgodnie z przepisami rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).

Administrator danych i kontakt do niego: Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Generalny Dyrektor Ochrony Środowiska z siedzibą w Warszawie, Al. Jerozolimskie 136, 02-305 Warszawa, tel.: 22 120 29 32, e-mail: kancelaria@gdos.gov.pl
Kontakt do inspektora ochrony danych: Kontakt z inspektorem ochrony danych w Generalnej Dyrekcji Ochrony Środowiska następuje za pomocą adresu e-mail: inspektor.ochrony.danych@gdos.gov.pl
Cel przetwarzania danych:
przeprowadzenie naboru na stanowisko pracy w służbie cywilnej oraz archiwizacja dokumentów po przeprowadzeniu naboru
Informacje o odbiorcach danych: Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą, na podstawie art. art. 6 pkt 1 lit. a) rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679, w celu realizacji procesu rekrutacji realizowanego przez Generalną Dyrekcje Ochrony Środowiska z siedzibą w Warszawie przy Al. Jerozolimskie 136. Podanie Pani/Pana danych osobowych jest dobrowolne, ale niezbędne do realizacji procesu rekrutacji przez Generalna Dyrekcję Ochrony Środowiska z siedzibą w Warszawie przy Al. Jerozolimskie 136. W przypadku niepodania danych lub nie wyrażenia zgody na przetwarzanie danych osobowych nie będzie możliwa realizacja procesu rekrutacji przez Generalną Dyrekcję Ochrony Środowiska z siedzibą w Warszawie przy Al. Jerozolimskie 136
Okres przechowywania danych:
czas niezbędny do przeprowadzenia naboru na stanowisko pracy w służbie cywilnej (z uwzględnieniem 3 miesięcy, w których dyrektor generalny urzędu ma możliwość wyboru kolejnego wyłonionego kandydata, w przypadku, gdy ponownie zaistnieje konieczność obsadzenia tego samego stanowiska), a następnie przez czas wynikający z przepisów o archiwizacji
Uprawnienia:
1. prawo dostępu do swoich danych oraz otrzymania ich kopii;
2. prawo do sprostowania (poprawiania) swoich danych osobowych;
3. prawo do ograniczenia przetwarzania danych osobowych;
4. prawo do usunięcia danych osobowych;
  - żądanie realizacji tych praw należy przesłać w formie pisemnej na adres kontaktowy administratora danych, podany powyżej;
5. prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego - Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych (ul. Stawki 2, 00-193 Warszawa).
Podstawa prawna przetwarzania danych:
1. art. 6 ust. 1 lit. b RODO;
2. art. 22¹ Kodeksu pracy, ustawa z dnia 21 listopada 2008 r. o służbie cywilnej oraz ustawa z dnia 14 lipca 1983 r. o narodowym zasobie archiwalnym i archiwach w zw. z art. 6 ust. 1 lit. c RODO;
3. art. 6 ust. 1 lit. a RODO oraz art. 9 ust. 2 lit. a RODO.
Informacje o wymogu podania danych:
Podanie danych osobowych w zakresie wynikającym z art. 22¹ Kodeksu pracy oraz ustawy o służbie cywilnej (m.in. imię, nazwisko, dane kontaktowe, wykształcenie, przebieg dotychczasowego zatrudnienia, wymagania do zatrudnienia w służbie cywilnej) jest dobrowolne, jednak niezbędne, aby uczestniczyć w procesie naboru na stanowisko pracy w służbie cywilnej.

Podanie innych danych w zakresie nieokreślonym przepisami prawa, zostanie potraktowane jako zgoda na przetwarzanie danych osobowych. Wyrażenie zgody w tym przypadku jest dobrowolne, a zgodę tak wyrażoną można odwołać w dowolnym czasie.

Jeżeli podane dane będą obejmowały szczególne kategorie danych, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO, konieczna będzie wyraźna zgoda na ich przetwarzanie, która może zostać odwołana w dowolnym czasie.
Inne informacje: podane dane nie będą podstawą do zautomatyzowanego podejmowania decyzji; nie będą też profilowane

Liczba odwiedzin: 241

Wytworzył/odpowiada: Dyrektor Generalny

Jednostka organizacyjna: Generalna Dyrekcja Ochrony Środowiska w Warszawie

Udostępnił: Sylwia Brodnicka

Komórka organizacyjna: Biuro Dyrektora Generalnego

Wprowadzono: 17.12.2025

starszy informatyk

Twoja aplikacja musi zawierać (dokumenty niezbędne)

Dołącz, jeśli posiadasz (dokumenty dodatkowe)

Aplikuj do 31 grudnia 2025

Twoja aplikacja musi zawierać
(dokumenty niezbędne)

Dołącz, jeśli posiadasz
(dokumenty dodatkowe)

Aplikuj
do 31 grudnia 2025