Kancelaria Prezesa Rady Ministrów w Warszawie

00-583 Warszawa Al. Ujazdowskie 1/3

Ogłoszenie nr 164786 / 13.06.2026

Poszukujemy osoby na stanowisko:

radca/radczyni

Do spraw: obsługi prawnej i legislacyjnej w Zespole do spraw Analiz Prawnych w Departamencie Społeczeństwa Obywatelskiego

#administracja publiczna #praca

Pierwszeństwo dla osób
z niepełnosprawnościami

Liczba stanowisk

Wymiar etatu

Status

nabór w toku

Miejsce pracy

Warszawa
Al. Ujazdowskie 1/3

Ważne do

25 czerwca
2026 r.

Wynagrodzenie
zasadnicze

od 9665,42 zł
do 10233,97 zł brutto

Czym będziesz się zajmować

Osoba na tym stanowisku:

Zapewnia obsługę merytoryczną, w tym prawną i legislacyjną, Przewodniczącego Komitetu do spraw Pożytku Publicznego, Wiceprzewodniczącego tego Komitetu, sekretarza stanu, Komitetu do spraw Pożytku Publicznego i Sekretarza tego Komitetu, w tym przygotowuje projekty aktów normatywnych wraz z ich uzasadnieniem i oceną skutków regulacji, koordynuje przebieg rządowego procesu legislacyjnego tych projektów, w tym uzgodnień, konsultacji publicznych i opiniowania oraz rozpatrzenia projektów przez komisję prawniczą, właściwe komitety Rady Ministrów oraz Radę Ministrów.
Monitoruje prace i zapewnia wsparcie prawne i legislacyjne w zakresie rządowych projektów ustaw inicjowanych przez Przewodniczącego Komitetu do spraw Pożytku Publicznego przeznaczonych do rozpatrzenia z jego udziałem na posiedzeniu Sejmu, Senatu lub właściwych komisji parlamentarnych; uczestniczy w posiedzeniach właściwych komisji sejmowych i senackich w zakresie rządowych, poselskich, senackich, komisyjnych i obywatelskich projektów ustaw.
Monitoruje prace legislacyjne i opiniuje pod względem prawnym, legislacyjnym i redakcyjnym projekty aktów normatywnych kierowanych do Przewodniczącego Komitetu do spraw Pożytku Publicznego i Komitetu do spraw Pożytku Publicznego, m.in. w ramach rządowego procesu legislacyjnego oraz parlamentarnego procesu legislacyjnego, oraz przygotowuje projekty stanowisk, uwag, opinii i rekomendacji do tych projektów.
Przygotowuje projekty aktów normatywnych (uchwał Rady Ministrów, zarządzeń Prezesa Rady Ministrów lub Przewodniczącego Komitetu do spraw Pożytku Publicznego) niezbędnych dla działalności kompetencyjnej Przewodniczącego Komitetu do spraw Pożytku Publicznego, projekty aktów normatywnych niezbędnych do realizacji i monitorowania programów wspierania rozwoju społeczeństwa obywatelskiego oraz projekty innych aktów normatywnych o charakterze wewnętrznym regulujących zasady i tryb działalności programowej Przewodniczącego Komitetu do spraw Pożytku Publicznego i Wiceprzewodniczącego tego Komitetu; weryfikuje pod kątem zgodności z zasadami techniki prawodawczej projekty legislacyjne przygotowane przez organy opiniodawczodoradcze, zespoły robocze i eksperckie Przewodniczącego Komitetu do spraw Pożytku Publicznego i Wiceprzewodniczącego tego Komitetu; przygotowuje projekty upoważnień Przewodniczącego Komitetu do spraw Pożytku Publicznego we współpracy z innymi komórkami organizacyjnymi Departamentu.
Prowadzi proces konsultacji publicznych i opiniowania projektów ustaw i rozporządzeń inicjowanych przez Przewodniczącego Komitetu do spraw Pożytku Publicznego.
Prowadzi Wykaz prac legislacyjnych Przewodniczącego Komitetu do spraw Pożytku Publicznego i monitoruje jego realizację; przygotowuje do podpisu Przewodniczącego Komitetu do spraw Pożytku Publicznego akty normatywne, w tym wydawane we współuczestnictwie z innymi upoważnionymi podmiotami, i opracowuje je w sposób właściwy do ogłoszenia w Dzienniku Ustaw RP.
Zapewnia obsługę prawną Przewodniczącego Komitetu do spraw Pożytku Publicznego i Wiceprzewodniczącego tego Komitetu, sporządza opinie prawne dotyczące obowiązujących przepisów z zakresu społeczeństwa obywatelskiego, dokonuje przeglądów, analiz i ocen prawnych aktualnie obowiązujących rozwiązań legislacyjnych dotyczących wspierania rozwoju społeczeństwa obywatelskiego, działalności pożytku publicznego, wolontariatu oraz współpracy administracji publicznej z organizacjami pozarządowymi.
Wykonuje inne czynności zlecone przez Dyrektora Departamentu i Zastępców Dyrektora Departamentu.

Kogo poszukujemy

Potrzebne ci będą (wymagania niezbędne)

Wykształcenie: wyższe prawnicze
Powyżej 3 lat doświadczenia zawodowego w w jednostkach sektora finansów publicznych przy opracowywaniu projektów aktów prawnych
Wiedza z zakresu: zasad techniki prawodawczej, rządowego i parlamentarnego procesu legislacyjnego, przepisów dotyczących funkcjonowania społeczeństwa obywatelskiego, prawa cywilnego, karnego oraz administracyjnego, zasad funkcjonowania administracji publicznej, w tym służby cywilnej
Posiadanie umiejętności w zakresie: opracowywania projektów aktów normatywnych, uzasadnień i OSR, opiniowania projektów aktów normatywnych, interpretacji i analizy aktów prawnych o charakterze krajowym i międzynarodowym, sporządzania opinii prawnych, obsługi programów informacji prawnej (np. Lex, Legalis)
Posiadanie kompetencji miękkich: organizacja pracy i orientacja na osiąganie celów, współpraca, komunikacja, myślenie analityczne, radzenie sobie w sytuacjach kryzysowych, kreatywność, podejmowanie decyzji i odpowiedzialność
W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
Posiadanie obywatelstwa polskiego
Korzystanie z pełni praw publicznych
Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Dodatkowym atutem będzie (wymagania dodatkowe)

Powyżej 2 lat doświadczenia zawodowego w administracji rządowej przy opracowywaniu i opiniowaniu projektów aktów prawnych
Ukończona aplikacja legislacyjna
Znajomość języka angielskiego na poziomie odpowiadającym co najmniej B1

Co oferujemy

Ruchomy czas rozpoczęcia pracy pomiędzy 7.00 a 9.30
Indywidualny rozkład czasu pracy
Częściowe wykonywanie pracy poza siedzibą urzędu (praca zdalna)
Dodatek za wysługę lat (powyżej 5 lat) od 5 do 20% wynagrodzenia zasadniczego w zależności od udokumentowanego stażu pracy
„Trzynaste” wynagrodzenie
Nagrody za szczególne osiągnięcia na zasadach określonych w ustawie o służbie cywilnej
Nagrody jubileuszowe na zasadach określonych w ustawie o służbie cywilnej
Dodatki zadaniowe na zasadach określonych w ustawie o służbie cywilnej
Dodatki służby cywilnej na zasadach określonych w ustawie o służbie cywilnej
Odprawy emerytalne/rentowe na zasadach określonych w ustawie o służbie cywilnej
Możliwość rozwoju i współpracy z ekspertami
Bogaty pakiet szkoleń, możliwość refundacji kosztów nauki języka, studiów
Dofinansowanie do zajęć sportowo-rekreacyjnych lub kart sportowych
Dofinansowanie do biletów na wydarzenia kulturalne
Dofinansowanie do wypoczynku pracowników
Dofinansowanie do wypoczynku dzieci pracowników
Dofinansowanie do przedszkola
Dofinansowanie do zakupu okularów korekcyjnych
Dofinansowanie do szczepień ochronnych
Zniżki na wypoczynek w ośrodkach wypoczynkowych
Możliwość wykupienia na preferencyjnych warunkach pakietu medycznego dla pracownika i członków rodziny, oraz grupowego ubezpieczenia zdrowotnego i polisy na życie
Możliwość korzystania z Pracowniczej Kasy Zapomogowo-Pożyczkowej
Możliwość skorzystania z niskooprocentowanej pożyczki
Wsparcie finansowe w trudnej sytuacji życiowej
Możliwość angażowania się w organizowane akcje wolontariackie
Biblioteka Rządowa
Pomieszczenie lub stojaki na rowery na terenie urzędu
Stołówka pracownicza, automaty z ciepłymi/zimnymi napojami, automat z przekąskami
Bankomat
Strefa aktywności i strefa relaksu
Dobra lokalizacja
Dobra/przyjazna atmosfera pracy

Dostępność

Nasz urząd jest pracodawcą równych szans. Aplikacje rozważane są z równą uwagą bez względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, rasę, narodowość, przekonania polityczne, przynależność związkową, pochodzenie etniczne, wyznanie, orientację seksualną czy też jakąkolwiek inną cechę prawnie chronioną.
Jako osoba z niepełnosprawnością możesz skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu – złóż wówczas kopię dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność.
W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, był mniejszy niż 6%.

Warunki pracy

Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań.
Osoba zajmująca stanowisko wykonuje czynności o charakterze:
- statycznym, związane głównie z pracą przy biurku i komputerze,
- dynamicznym, związane głównie z poruszaniem się po terenie KPRM oraz poza nim.
Większość czynności jest wykonywana w pozycji siedzącej: praca z dokumentami, obsługa komputera powyżej 4 godzin
na dobę. Czas pracy – zgodnie z przepisami ustawy o służbie cywilnej.

Zadania na stanowisku związane są z częstym reprezentowaniem urzędu na zewnątrz oraz czynnikiem zagrożenia korupcją.

Na stanowisku wymagane jest upoważnienie do dostępu do informacji niejawnych o klauzuli "zastrzeżone".

Miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska opisane jest pod adresem https://www.gov.pl/web/premier/Informacja-o-dostepnosci-KPRM-dla-osob-z-niepelnosprawnosciami

Dodatkowe informacje

Nie przesyłaj wszystkich dokumentów, które uznasz, że mogą Ci pomóc w naborze. Prześlij tylko te, których wymagamy lub które są wskazane jako dodatkowe.

Jeżeli ofertę składasz elektronicznie, wymagane w ogłoszeniu oświadczenia muszą być podpisane:

własnoręcznie i przesłane w formie skanów/zdjęć (poprosimy Cię o dostarczenie oryginałów tych oświadczeń przed rozpoczęciem rozmowy kwalifikacyjnej) lub
podpisem elektronicznym kwalifikowanym.

Oferty otrzymane lub uzupełniane po terminie nie będą rozpatrywane.

W przypadku kwalifikacji do kolejnego etapu, powiadomimy Cię o tym mailowo (lub telefonicznie – jeżeli w aplikacji nie został wskazany adresu e-mail).

Złożone przez Ciebie dokumenty zweryfikujemy pod względem formalnym na podstawie zapisów ogłoszenia dotyczących wymaganych i dodatkowych dokumentów.

Wzory oświadczeń obowiązujących przy naborach do pracy w KPRM dostępne są tutaj: https://www.gov.pl/attachment/0a04f9e3-44a6-473a-985c-835b8148087d

Zachęcamy do zapoznania się z informacjami dotyczącymi zasad organizacji naboru, które są dostępne tutaj: https://www.gov.pl/web/premier/nabory-w-sluzbie-cywilnej

Informacje na temat Procedury zgłoszeń wewnętrznych w KPRM znajdują się na stronie:

https://www.gov.pl/web/premier/sygnalisci-wewnetrzni

Do składania dokumentów zachęcamy osoby z niepełnosprawnościami.

Planujemy następujące metody/techniki naboru:

weryfikacja formalna dokumentów
test wiedzy
zadanie praktyczne
rozmowa kwalifikacyjna

Twoja aplikacja musi zawierać
(dokumenty niezbędne)

CV i list motywacyjny
Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego (na przykład w celu potwierdzenia długości doświadczenia zawodowego w szczególności: świadectwa pracy, zaświadczenia o zatrudnieniu, wskazujące okres współpracy; w celu potwierdzenia rodzaju doświadczenia zawodowego w szczególności: opisy stanowisk pracy, zakresy obowiązków itp.)
Oświadczenie, że w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. kandydatka/kandydat nie pracowała/ł, nie pełniła/ł służby w organach bezpieczeństwa państwa i nie była/był współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów. Dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych przed 1 sierpnia 1972 r.
Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego
Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Dołącz, jeśli posiadasz
(dokumenty dodatkowe)

Kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatów
Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie doświadczenia zawodowego (na przykład w celu potwierdzenia długości doświadczenia zawodowego w szczególności: świadectwa pracy, zaświadczenia o zatrudnieniu, wskazujące okres współpracy; w celu potwierdzenia rodzaju doświadczenia zawodowego w szczególności: opisy stanowisk pracy, zakresy obowiązków itp.)
Kopia dokumentu potwierdzającego ukończenie aplikacji legislacyjnej
Kopia dokumentu potwierdzającego znajomość języka angielskiego na poziomie odpowiadającym co najmniej B1
Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów naboru

Aplikuj
do 25 czerwca 2026

na adres:

Miejsce składania dokumentów:
1.   Wysyłając na adres:
Kancelaria Prezesa Rady Ministrów
Biuro Kadr i Rozwoju Zawodowego
Al. Ujazdowskie 1/3, 00-583 Warszawa
2.   Składając osobiście:
Dziennik Podawczy, al. Szucha 14, Warszawa (pn.-pt., 8.15-16.15).
3.   Aplikując przez e-Doręczenia, ePUAP lub na adres: rekrutacja@kprm.gov.pl
Uwaga: załączniki znajdujące się w udostępnionej w Internecie przestrzeni dyskowej (w popularnych chmurach) nie będą pobierane.
Na kopercie/w tytule maila dopisz: BIP: 164786/ DOB/26

Zapraszamy również do kontaktu telefonicznego:

22 694 65 95 - Zespół Rekrutacji
22 694 75 29 - sekretariat DOB

lub mailowego na adres: rekrutacja@kprm.gov.pl

Więcej o pracy w urzędzie

Dokumenty należy złożyć do: 25.06.2026
Decyduje data: wpływu oferty do urzędu
Aplikując, oświadczasz, że znana Ci jest treść informacji na temat przetwarzania danych osobowych w naborze

Przetwarzanie danych osobowych

DANE OSOBOWE - KLAUZULA INFORMACYJNA

Informacje na temat przetwarzania danych osobowych znajdują się na stronie: https://www.gov.pl/web/premier/dane-osobowe---klauzula-informacyjna

Liczba odwiedzin: 117

Wytworzył/odpowiada: Dyrektor Generalny

Jednostka organizacyjna: Kancelaria Prezesa Rady Ministrów w Warszawie

Udostępnił: Małgorzata Dudzińska

Komórka organizacyjna: Wydział Rekrutacji i Zarządzania Kompetencjami / Biuro Kadr i Rozwoju Zawodowego

Wprowadzono: 13.06.2026