Ogłoszenia o naborach Wyniki naborów Wróć do wyników
Warszawa - panorama
Ministerstwo Rozwoju i Technologii w Warszawie
00-507 Warszawa pl. Trzech Krzyży 3/5
print as PDF
Ogłoszenie nr 109767 / 07.11.2022
Dołącz do nas jako:

radca

w Wydziale Polityki Innowacyjności w Departamencie Innowacji i Polityki Przemysłowej
#administracja publiczna #gospodarka
Pierwszeństwo dla osób
z niepełnosprawnościami
priority for people with disability
Liczba stanowisk
1
Wymiar etatu
1
Status
koniec naboru
Miejsce pracy
Warszawa
pl. Trzech Krzyży 3/5
Ważne do
22 listopada
2022 r.
Wynagrodzenie
zasadnicze
od 6502,00 zł
do 7315,00 zł brutto

Nabór zakończony. Wynik naboru dostępny jest TUTAJ
quote-up „Pracujemy nad spójnym rozwojem społeczno-gospodarczym Polski" quote-down
Czym będziesz się zajmować
Osoba na tym stanowisku:
  • Prowadzi analizy i badania dotyczące różnych zagadnień związanych z polityką technologiczną i koncepcją Krajowych Inteligentnych Specjalizacji.
  • Prowadzi współpracę z kluczowymi interesariuszami z punktu widzenia rozwoju polityki technologicznej państwa (tj. współpracuje z instytucjami / ekspertami krajowymi i zagranicznymi; wymienia informacje i dobre praktyki z innymi państwami; bierze udział w spotkaniach i posiedzeniach itp.).
  • Koordynuje prace grup roboczych, powołanych w ramach strategii rozwoju krajowych inteligentnych specjalizacji (tj. uczestniczy w spotkaniach grup roboczych ds. KIS; powołuje i animuje prace tematycznych zespołów roboczych itp.).
  • Prezentuje i komunikuje strategiczne spojrzenie na politykę w obszarze rozwoju i adopcji technologii (tj. analizuje i wybiera grupy docelowe, kanały dystrybucji oraz cele; opracowuje tezy, prezentacje, raporty; występuje w charakterze prelegenta / panelisty w wydarzeniach związanych z polityką technologiczną oraz KIS).
  • Przygotowuje i aktualizuje programy i instrumenty wsparcia działalności B+R+I oraz adaptacji technologii, w tym w ramach projektów pozakonkursowych realizowanych ze środków POIR/FENG (tj. m.in.: monitoruje i analizuje inicjatywy i instrumenty rządowe w różnych krajach, ukierunkowane na wspieranie polityki technologicznej i rozwoju technologii w określonych obszarach; wyznacza cele programu i dobiera instrumenty wsparcia; przeprowadza konsultacje i uzgodnienia itp.)
Kogo poszukujemy
Potrzebne ci będą (wymagania niezbędne)
  • Wykształcenie: wyższe
  • Doświadczenie zawodowe: co najmniej 3 lata doświadczenia zawodowego na stanowisku samodzielnym lub kierowniczym, w tym co najmniej rok w zakresie rozwoju lub adopcji technologii z punktu widzenia biznesowego, badawczego lub programów wsparcia publicznego
  • Znajomość języka angielskiego na poziomie B2
  • Znajomość wybranych technologii/sektorów/branż związanych z krajowymi inteligentnymi specjalizacjami
  • Wiedza praktyczna lub zainteresowanie zdobywaniem / rozwijaniem wiedzy w różnych obszarach technologicznych
  • Organizacja pracy i orientacja na osiąganie celów
  • Współpraca (w tym umiejętność współpracy w multidyscyplinarnych zespołach projektowych potwierdzona konkretnymi rezultatami takiej współpracy)
  • Komunikacja (w tym umiejętność przełożenia kwestii złożonych / specjalistycznych na prosty język zrozumiały dla osób niebędących ekspertami w temacie)
  • Umiejętności analityczne, w tym umiejętność czerpania z wielu źródeł wiedzy, zrozumienia istoty sprawy i znajdywania rozwiązań
  • Posiadanie obywatelstwa polskiego
  • Korzystanie z pełni praw publicznych
  • Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
Dodatkowym atutem będzie (wymagania dodatkowe)
  • Doświadczenie w zarządzaniu innowacyjnymi lub badawczo-rozwojowymi projektami lub programami
  • Znajomość krajowych lub międzynarodowych polityk technologicznych / innowacyjnych
  • Głębokie zrozumienie branży technologicznej
  • Umiejętność strategicznego myślenia - długoterminowe i horyzontalne spojrzenie na wiele kwestii w celu sformułowania rekomendacji o praktycznym znaczeniu dla polityki technologicznej i innowacyjnej państwa
  • Networking - umiejętność budowania zaufania i nawiązywania trwałych relacji w bardzo różnych sektorach (organizacje pozarządowe, start-upy, firmy technologiczne, rząd, środowisko akademickie)
Co oferujemy
  • przyjazną atmosferę (jesteśmy kreatywnym zespołem, składającym się z osób zafascynowanych technologiami i ich wpływem na rozwój firm i codzienne życie obywateli),
  • szansę realnego wpływu na podejmowane decyzje w ważnych sprawach o znaczeniu państwowym,
  • dużą samodzielność w działaniu, w tym wytyczanie kierunków rozwoju polityki technologicznej oraz projektowanie działań w dziedzinie wspierania rozwoju i stosowania technologii w polskich firmach,
  • okazje do spotkania i współpracy z wieloma ciekawymi i wpływowymi osobami w kraju i za granicą,
  • dodatek za wysługę lat (powyżej 5 lat) od 5 do 20% wynagrodzenia w zależności od udokumentowanego stażu pracy,
  • elastyczny czas pracy – możliwość rozpoczęcia pracy w godz. 7.00-9.00,
  • częściowe wykonywanie pracy poza siedzibą urzędu (praca zdalna),
  • gwarantowany program rozwoju zawodowego (m.in. szkolenia, dofinansowanie do nauki języków obcych 
    i studiów podyplomowych),
  • trzynaste wynagrodzenie,
  • atrakcyjny pakiet socjalny: bezzwrotna pomoc finansowa dla dzieci, dofinansowanie wypoczynku dla dzieci,  dofinansowanie wypoczynku tzw. grusza, pożyczki pracownicze na preferencyjnych warunkach, dopłata do biletów na imprezy kulturalne oraz zajęcia sportowe, dofinansowanie zajęć sportowych – FitProfit oraz możliwość korzystania z systemu kafeteryjnego My Benefit,
  • stojaki na rowery na terenie urzędu,
  • stołówka pracownicza,
  • praca w centrum Warszawy (w pobliżu znajduje się: stacja metra, stacja Veturilo, stacja PKP),
  • możliwość wykupienia ubezpieczenia zdrowotnego i polisy na życie w preferencyjnej cenie.
Dostępność
  • Nasz urząd jest pracodawcą równych szans. Aplikacje rozważane są z równą uwagą bez względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, rasę, narodowość, przekonania polityczne, przynależność związkową, pochodzenie etniczne, wyznanie, orientację seksualną czy też jakąkolwiek inną cechę prawnie chronioną.
  • Do składania ofert zachęcamy również osoby ze szczególnymi potrzebami.
  • Jako osoba ze szczególnymi potrzebami możesz je zgłosić na etapie składania dokumentów.
  • Umożliwiamy osobom ze szczególnymi potrzebami korzystanie z własnych urządzeń i rozwiązań wspomagających pracę (np. pomoc asystenta lub trenera pracy).
  • Dostosowujemy materiały używane podczas naboru do potrzeb osób ze szczególnymi potrzebami (np.większa czcionka w materiałach drukowanych).
  • Zwiększamy czas poszczególnych metod i technik naboru dla osób ze szczególnymi potrzebami.
  • Jako osoba z niepełnosprawnością możesz skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu – złóż wówczas kopię dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność.
    W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, był mniejszy niż 6%.
Warunki pracy

Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań:

  • krajowe lub zagraniczne wyjazdy służbowe
  • reprezentowanie urzędu na zewnątrz

 Opis dostępności budynku dla osób z niepełnosprawnością znajduje się na stronie Ministerstwa: https://www.gov.pl/web/rozwoj-technologia/warunki-pracy

 

Dodatkowe informacje
  • Oświadczenia złóż zgodnie ze wzorem zamieszczonym na stronie: https://www.gov.pl/web/rozwoj-technologia/pracuj-z-nami
  • Oświadczenia podpisz odręcznie i wstaw datę ich sporządzenia.
  • Nie przesyłaj wszystkich dokumentów, które uznasz, że mogą Ci pomóc w naborze. Prześlij tylko te, których wymagamy lub zalecamy.
  • Nie rozpatrzymy oferty, którą otrzymamy po terminie.
  • Złóż dokumenty w języku polskim. Do dokumentów sporządzonych w języku obcym dołącz kopie ich tłumaczenia na język polski sporządzone przez tłumacza przysięgłego.
  • Dokumentem potwierdzającym wykształcenie jest kopia dyplomu lub zaświadczenie z uczelni.
  • W przypadku ukończenia studiów wyższych na uczelni zagranicznej, prześlij kopię potwierdzenia uznania dyplomu przez Narodową Agencję Wymiany Akademickiej lub nostryfikacji dyplomu.
  • Weryfikację wymagań formalnych przeprowadzamy na podstawie dokumentów wymienionych w części „Dokumenty i oświadczenia niezbędne”.
  • Kompletna aplikacja to taka, która zawiera wszystkie wymagane dokumenty i oświadczenia.
  • W swoim cv podaj numer telefonu i/lub adres poczty elektronicznej. Jeśli Twoja aplikacja spełni wymagania formalne, o kolejnym etapie naboru powiadomimy Cię telefonicznie lub mailowo.
  • Oferty kandydatów, którzy nie zostaną zakwalifikowani z przyczyn formalnych oraz którym nie zaproponujemy zatrudnienia w danym naborze, zostaną zniszczone komisyjnie po zakończeniu rekrutacji.
  • Zwróć uwagę na warunki pracy, które wskazaliśmy w ogłoszeniu – rzetelnie oceń, czy odpowiada Ci taka praca.
Planujemy następujące metody/techniki naboru:

1.     weryfikacja formalna ofert kandydatów - etap obligatoryjny,

2.     rozmowa kwalifikacyjna – etap obligatoryjny.

W zależności od wymagań określonych w ogłoszeniu możliwe są jeszcze dodatkowe etapy naboru. W procesie selekcji kandydatów stosujemy narzędzia takie jak: próbki pracy, sprawdzian wiedzy/ umiejętności w formie testu, pracy pisemnej, sprawdzian znajomości języka obcego, itp.

 

notice icon 1

Twoja aplikacja musi zawierać

(dokumenty niezbędne)

  • CV i list motywacyjny
  • Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
  • Oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji
  • Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego
  • Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
  • Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
notice icon 2

Dołącz, jeśli posiadasz

(dokumenty dodatkowe)

  • Kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatów
calendar icon

Aplikuj

do 22 listopada 2022

na adres:
Ministerstwo Rozwoju i Technologii
Biuro Dyrektora Generalnego
Plac Trzech Krzyży 3/5
00-507 Warszawa
Kancelaria czynna w godz. 8.15-16.15

Aplikację możesz wysłać też przez ePUAP lub na adres mailowy: rekrutacja@mrit.gov.pl
W liście motywacyjnym oraz w tytule wiadomości elektronicznej lub na kopercie wpisz numer naboru DIP_169

Zapraszamy również do kontaktu telefonicznego:
w zakresie merytorycznym (22) 411 95 07, w zakresie procesu rekrutacyjnego (22) 411 91 66.
Więcej o pracy w urzędzie
  • Dokumenty należy złożyć do: 22.11.2022
  • Decyduje data: wpływu oferty do urzędu
  • Aplikując, oświadczasz, że znana Ci jest treść informacji na temat przetwarzania danych osobowych w naborze
Przetwarzanie danych osobowych
    DANE OSOBOWE - KLAUZULA INFORMACYJNA

    Zgodnie z art. 13 ust. 1 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) (Dz. Urz. UE L Nr 119, str. 1) zwanego dalej RODO, informuję, że:

    1.      Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Ministerstwo Rozwoju i Technologii z siedzibą w Warszawie, Plac Trzech Krzyży 3/5, jako pracodawca, za którego czynności z zakresu prawa pracy dokonuje Dyrektor Generalny Ministerstwa Rozwoju i Technologii. Kontakt do administratora: tel.: 22 411 96 70.

    2.      Kontakt do Inspektora Ochrony Danych: iod@mrit.gov.pl

    Pełna informacja dotycząca zasad przetwarzania danych osobowych, w tym przysługujących kandydatom na wolne stanowiska pracy w służbie cywilnej uprawnień, dostępna jest na stronie internetowej pod adresem: https://www.gov.pl/web/rozwoj-technologia/jak-przetwarzamy-twoje-dane-osobowe

Liczba odwiedzin: 2643
Poprzednie ogłoszenie Następne ogłoszenie

Wytworzył/odpowiada: Dyrektor Generalny

Jednostka organizacyjna: Ministerstwo Rozwoju i Technologii w Warszawie

Udostępnił: Anna Łacińska

Komórka organizacyjna: Biuro Dyrektora Generalnego

Wprowadzono: 07.11.2022

Strona używa plików cookies, aby ułatwić Tobie korzystanie z serwisu oraz do celów statystycznych. Jeśli nie blokujesz tych plików, to zgadzasz się na ich użycie oraz zapisanie w pamięci urządzenia. Pamiętaj, że możesz samodzielnie zarządzać cookies, zmieniając ustawienia przeglądarki. Brak zmiany ustawienia przeglądarki oznacza wyrażenie zgody. Więcej informacji w Polityce prywatności.

×