Ogłoszenia o naborach Wyniki naborów Wróć do wyników
Biuro - zdjęcie 2
Komenda Powiatowa Policji w Aleksandrowie Kujawskim
87-700 Aleksandrów Kujawski ul. Wojska Polskiego 15
print as PDF
Ogłoszenie nr 162089 / 23.03.2026
Poszukujemy osoby na stanowisko:

referent/referentka

Do spraw: Zespołu Prezydialnego Referatu Ogólnego Komendy Powiatowej Policji w Aleksandrowie Kujawskim
Umowa na czas
określony (np. projektu)
available for project time
Liczba stanowisk
1
Wymiar etatu
1
Status
nabór w toku
Miejsce pracy
Komisariat Policji w Ciechocinku, ul. Kopernika 24
Ważne do
3 kwietnia
2026 r.
Wynagrodzenie
zasadnicze
5116,99 zł brutto
quote-up Komenda Powiatowa Policji w Aleksandrowie Kujawskim quote-down
Czym będziesz się zajmować
Osoba na tym stanowisku:
  • obsługa kancelaryjno-biurowa sekretariatu Policji w Ciechocinku, w tym przyjmowanie, ewidencjonowanie całej dokumentacji wpływającej i wypływającej do/z Komisariatu Policji w Ciechocinku,
  • prowadzenie całości zagadnień związanych z dowodami rzeczowymi w Komisariacie Policji w Ciechocinku w tym: ewidencja dowodów rzeczowych, przeprowadzanie rocznej inwentaryzacji, niszczenie dowodów na podstawie wyroków oraz współpraca z Sądem Rejonowym, Prokuraturą Rejonową i Urzędem Skarbowym w Aleksandrowie Kujawskim,
  • wprowadzanie druków statystycznych do systemu KSIP dot. postępowań przygotowawczych prowadzonych przez KP w Ciechocinku,
  • realizacja zagadnień w zakresie gospodarki mandatowej, określonych decyzją Komendanta KPP w Aleksandrowie Kujawskim w tym: wprowadzanie do systemu mandatów karnych nałożonych przez funkcjonariuszy KP w Ciechocinku,
  • obsługa poczty elektronicznej, poczty specjalnej i poczty nadawanej przez Urząd Pocztowy, Komisariatu,
  • przygotowanie kwartalnego wykazu spraw zaległych na poszczególne komórki Komisariatu,
  • pełnienie funkcji recepcyjnej w tym obsługa połączeń telefonicznych, faksowych oraz obsługa interesantów i gości,
  • archiwizacja dokumentów sekretariatu i Komendanta KP w Ciechocinku,
  • na czas nieobecności osoby obsługującej sekretariat pionu kryminalnego KPP, zastępstwo.
Kogo poszukujemy
Potrzebne ci będą (wymagania niezbędne)
  • Wykształcenie: średnie
  • Doświadczenie zawodowe co najmniej 1 rok i 6 miesięcy w administracji
  • przeszkolenie w zakresie administracji lub pracy biurowej
  • wiedza dotycząca zagadnień biurowych
  • umiejętność obsługi komputera, urządzeń wielofunkcyjnych
  • zgoda na postępowanie sprawdzające
  • zgoda na nadanie przydziału organizacyjno-mobilizacyjnego
  • w służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944-1990 oraz treści tych dokumentów – nie dotyczy kandydatek/ kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r. Nie dotyczy kandydatek/ kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później.,
  • dyspozycyjność, samodzielność, komunikatywność, rzetelność
  • Posiadanie obywatelstwa polskiego
  • Korzystanie z pełni praw publicznych
  • Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
Dodatkowym atutem będzie (wymagania dodatkowe)
  • poświadczenie bezpieczeństwa
Co oferujemy
  • Pomieszczenie lub stojaki na rowery na terenie urzędu
  • Miejsce parkingowe na terenie urzędu
  • Dofinansowanie do wypoczynku pracowników
  • Dofinansowanie do wypoczynku dzieci pracowników

- stabilną pracę w jednostce administracji publicznej, zatrudnienie na podstawie umowy o pracę,
- dodatek za wysługę lat od 5 do 20 % w zależności od udokumentowanego stażu pracy,
- dodatkowe wynagrodzenie roczne (tzw. trzynastka),
- nagrody jubileuszowe,
- możliwość wyjścia w celu załatwienia ważnej sprawy, po uzgodnieniu z przełożonym możliwości skrócenia czasu pracy połączona z obowiązkiem „odpracowania” czasu wolnego,
- możliwość przystąpienia do ubezpieczenia grupowego, m.in. polisa na życie i opiekę zdrowotna,
- możliwość korzystania z Koleżeńskiej Kasy Oszczędnościowo- Pożyczkowej,
- możliwość przystąpienia do Pracowniczego Planu Kapitałowego,
- dobra lokalizacja.

 

Dostępność
  • Nasz urząd jest pracodawcą równych szans. Aplikacje rozważane są z równą uwagą bez względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, rasę, narodowość, przekonania polityczne, przynależność związkową, pochodzenie etniczne, wyznanie, orientację seksualną czy też jakąkolwiek inną cechę prawnie chronioną.
  • Jako osoba z niepełnosprawnością nie możesz skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu – nie składaj dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność.
    W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, wyniósł co najmniej 6%.
Warunki pracy

- pełen wymiar czasu pracy,

- stanowsiko pracy wyposażone w komputer, monitor, drukarkę, telefon, urzadzenie wielofunkcyjne,

- praca biurowa,

- praca przy monitorze ekranowym powyżej powyżej 4 godz. na dobę,

- praca w systemie jednozmianowym,

- oświetnienie miejsca pracy: sztuczne i naturalne,

- na tym stanowisku nie występują szkodliwe warunki pracy,

- kontakty z interesantami zewnętrznymi kilka razy w miesiącu, innymi jednostkami Policji oraz urzędami miast i gmin powiatu aleksandrowskiego, starostwem powiatowym,

- miejsce pracy Komisariat Policji w Ciechcinku, na czas nieobecności pracownika w pracy w ramach zastępstwa w Komendzie Powiatowej Policji w Aleksandrowie Kujawkim.

Dodatkowe informacje
  • Jeśli zostaniesz zakwalifikowany do kolejnego etapu, powiadomimy Cię o tym mailowo (lub telefonicznie – jeżeli nie podałeś adresu e-mail).
  • Oświadczenia podpisz odręcznie i wstaw datę ich sporządzenia.
  • Nie rozpatrzymy oferty, którą otrzymamy po terminie. Dotyczy to też uzupełniania ofert.
  • Nie rozpatrzymy oferty, którą nadałeś po terminie. Dotyczy to też uzupełniania ofert.
  • Kompletna aplikacja to taka, która zawiera wszystkie wymagane dokumenty i własnoręcznie podpisane oświadczenia.
  • Zwróć uwagę na warunki pracy, które wskazaliśmy w ogłoszeniu – rzetelnie oceń, czy odpowiada Ci taka praca.
  • Złożone przez Ciebie dokumenty zweryfikujemy pod względem formalnym na podstawie zapisów ogłoszenia dotyczących wymaganych i dodatkowych dokumentów.

- Praca w godzinach 07.30 do 15.30 Komisariat Policji w Ciechocinku, na czas nieobecności pracownika w pracy w ramach zastępstwa w Komendzie Policji w Aleksandrowie Kujawskim,

-Proponowane wynagrodzenie zasadnicze brutto wynosi 5116,99 zł + wysługa,

- Osoby niepełnosprawne również mogą ubiegać się o stanowsiko w służbie cywilnej,

-Oferty odrzucone zostaną komisyjne znisczone,

- Zgodnie z art 600 ust. 1 ustawy o Obronie Ojczyzny w przypadku wprowadzenia stanu wyjątkowego na całym terenie Reczypospolitej, stanu wojennego, ogłoszenia mobilizacji i w czasie wojny, Rada Ministrów może objąć Komendę Powiatową Policji w Aleksandrowie Kujawskim mobilizacją. W związku z powyższym pracownikowi nadaje się przydziałorganizacyjno-mobilizacyjny do służby w jednostce zmilitaryzowanej. Powyższe nie dotyczy osób, które zgodnie z art. 605 ust. 3 przydziałów się nie nadaje,

- Dostarczonych dokumentów nie odsyłamy,

- Zatrudnienie nowego pracownika w Komendzie Powiatowej Policji w Aleksandrowie Kujawskim może nastąpić po przeprowadzeniu postępowania sprawdzającego i wydaniu poświadczenia bezpieczeństwa lub po potwierdzeniu faktu wydania i ważności poświadczenia bezpieczeństwa w przypadku legitymowania się poświadczeniem bezpieczeństwa wydanym przez inny uprawniony podmiot.

- Wyniki rekrutacji zostaną umieszczone na stronie BIP KPP w Aleksandrowie Kujawskim oraz nabory.kprm.gov.pl.

Przed złożeniem ofert proszę zwrócić uwagę na:

- czy jest kompletna i zgodna z warunkami konkursowymi,

- czy zostały podpisane wszystkie złożone dokumenty/ oświadczenia,

- czy wykreślono/ zaznaczono wszystkie niezbędne pola,

- czy niepotrzebne zapisy zostały skreślone lub zaznaczone " nie dotyczy"

- czy wymogi jakie winien spełniać kandydat/ka zostały udokumentowane.

notice icon 1

Twoja aplikacja musi zawierać

(dokumenty niezbędne)

  • CV i list motywacyjny
  • Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
  • Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy
  • kopia dokumentów potwierdzających spełnienie wymagań niezbędnych w zakresie kursów, szkoleń
  • wskazane jest aby osoby niepełnosprawne złożyły kopię orzeczenia o niepełnosprawności,
  • oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji
  • oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przeprowadzenie postępowania sprawdzającego zgodnie z ustawą z dnia 5 sierpnia 2010 r. o ochronie informacji niejawnych lub kopia poświadczenia bezpieczeństwa uprawniającego do dostępu do informacji niejawnych oznaczonych klauzulą „poufne”,
  • oświadczenie kandydata/ki do pracy dot. zgody na nadanie przydziału organizacyjno-mobilizacyjnego,
  • oświadczenie, że w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. kandydatka/ kandydat nie pracowała/ł, nie pełniła/ł w organach bezpieczeństwa państwa i nie była/był współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944-1990 oraz treści tych dokumentów. Nie dotyczy kandydatek/ kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później.
  • Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego.
  • Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
  • Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
notice icon 2

Dołącz, jeśli posiadasz

(dokumenty dodatkowe)

  • Kopia poświadczenia bezpieczeństwa.
calendar icon

Aplikuj

do 3 kwietnia 2026

W formie papierowej i w zamkniętej kopercie z dopiskiem: "ogłoszenie nr 162089"
na adres:
Komenda Powiatowa Policji
ul. Wojska Polskiego 15
87-700 Aleksandrów Kujawski
oferty należy składać w zamkniętych kopertach z dopiskiem
"oferta zatrudnienia w służbie cywilnej ogłoszenie nr KPRN 162089/26”

Proszę przesyłać jedynie kompletne aplikacje oraz zaznaczyć w liście motywacyjnym jakiego ogłoszenia dotyczy oferta. Dokumenty muszą być opatrzone datą i podpisem.
Zapraszamy również do kontaktu telefonicznego:
Zespół Kadr i Szkolenia tel. 47 753 62 31
  • Dokumenty należy złożyć do: 03.04.2026
  • Decyduje data: stempla pocztowego / osobistego dostarczenia oferty do urzędu
  • Aplikując, oświadczasz, że znana Ci jest treść informacji na temat przetwarzania danych osobowych w naborze
Przetwarzanie danych osobowych
    DANE OSOBOWE - KLAUZULA INFORMACYJNA

    Dane osobowe są przetwarzane zgodnie z przepisami rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).

    Administrator danych i kontakt do niego:
    Komenda Powiatowa Policji w Aleksandrowie Kujawskim,

    ul. Wojska Polskiego 15, tel. 47 75 36 200 lub 221

    Kontakt do inspektora ochrony danych:
    iod.kpp-aleksandrow-kujawski@bg.policja.gov.pl

    Cel przetwarzania danych: przeprowadzenie naboru na stanowisko pracy w służbie cywilnej oraz archiwizacja dokumentów po przeprowadzeniu naboru.
    Informacje o odbiorcach danych: udostępnione dane nie będą podlegały udostępnieniu podmiotom trzecim, odbiorcami danych mogą być instytucje upoważnione z mocy prawa.
    Okres przechowywania danych: czas niezbędny do przeprowadzenia naboru na stanowisko pracy w służbie cywilnej (z uwzględnieniem 3 miesięcy, w których dyrektor generalny urzędu ma możliwość wyboru kolejnego wyłonionego kandydata, w przypadku, gdy ponownie zaistnieje konieczność obsadzenia tego samego stanowiska), a następnie przez czas wynikający z przepisów o archiwizacji.
    Uprawnienia:

    prawo dostępu do swoich danych oraz otrzymania ich kopii
    prawo do sprostowania (poprawiania) swoich danych osobowych
    prawo do ograniczenia przetwarzania danych osobowych
    prawo do usunięcia danych osobowych
    - żądanie realizacji tych praw należy przesłać w formie pisemnej na adres kontaktowy administratora danych, podany powyżej

    prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego –
    Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych

    (ul. Stawki 2, 00-193 Warszawa)

    Podstawa prawna przetwarzania danych: art. 6 ust. 1 lit. c RODO; art. 221Kodeksu pracy, ustawa z dnia 21 listopada 2008 r. o służbie cywilnej oraz ustawa z dnia 14 lipca 1983 r. o narodowym zasobie archiwalnym i archiwach w zw. z art. 6 ust. 1 lit. c RODO; art. 6 ust. 1 lit. a RODO oraz art. 6 ust. 2 lit. a RODO
    Informacje o wymogu podania danych: podanie danych osobowych w zakresie wynikającym z art. 221 Kodeksu pracy oraz ustawy o służbie cywilnej (m.in. imię, nazwisko, miejsce zamieszkania, wykształcenie, przebieg dotychczasowego zatrudnienia, wymagania do zatrudnienia do służby cywilnej) jest dobrowolne, jednak niezbędne, aby uczestniczyć w procesie naboru na stanowisko pracy w służbie cywilnej. Podanie innych informacji w zakresie nieokreślonym przepisami prawa, zostanie potraktowane jako zgoda na przetwarzanie danych osobowych. Wyrażenie zgody w tym przypadku jest dobrowolne, a zgodę tak wyrażoną można odwołać w dowolnym czasie. Jeżeli dane będą obejmowały szczególne kategorie danych, o których mowa w art. 9 ust.2 RODO, konieczna będzie wyraźna zgoda na ich przetwarzanie, która może zostać odwołana w dowolnym czasie.
    Inne informacje: podane dane nie będą podstawą do zautomatyzowanego podejmowania decyzji; nie będą też profilowane.

     

     

Liczba odwiedzin: 740
Poprzednie ogłoszenie Następne ogłoszenie

Wytworzył/odpowiada: Komendant Powiatowy Policji

Jednostka organizacyjna: Komenda Powiatowa Policji w Aleksandrowie Kujawskim

Udostępnił: Agnieszka Wiśniewska

Komórka organizacyjna: Zespół Kadr i Szkolenia

Wprowadzono: 23.03.2026

Strona używa plików cookies, aby ułatwić Tobie korzystanie z serwisu oraz do celów statystycznych. Jeśli nie blokujesz tych plików, to zgadzasz się na ich użycie oraz zapisanie w pamięci urządzenia. Pamiętaj, że możesz samodzielnie zarządzać cookies, zmieniając ustawienia przeglądarki. Brak zmiany ustawienia przeglądarki oznacza wyrażenie zgody. Więcej informacji w Polityce prywatności.

×